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Contractor job Consultant Windev

Tournon-sur-Rhône (07)

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Job position

Contractor
As soon as possible
3 months renewable
300-400 €
5 to 10 years experience
Hybrid
Tournon-sur-Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
Published on 23/03/2026

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  • Reprendre en main le programme ETL existant développé sous WinDev

  • Produire la documentation manquante à partir de l’existant : cartographie des processus, flux et interfaces

  • Assurer la maintenance corrective et évolutive de l’application ETL

  • Poursuivre les développements en cours liés à la création de nouvelles interfaces avec un outil SaaS de gestion des intérimaires via API

  • Gérer les flux d’interfaces entre les applicatifs Paie, GTA et l’annuaire Active Directory

  • Traiter des imports / exports de fichiers plats, transformation de données et génération de fichiers d’échange

  • Intervenir sur des lectures / écritures de données via API dans Active Directory sur les comptes utilisateurs

  • Sécuriser la continuité de service sur des traitements RH sensibles liés aux matricules, emails, dates de fin de contrat et création de comptes utilisateurs

Candidate profile

  • Expert WinDev

  • Bonne capacité à reprendre un existant peu documenté

  • Expérience en maintenance applicative et en reprise de code

  • Connaissances des ETL appréciées

  • Maîtrise des traitements d’interfaces, échanges de fichiers plats et flux API

  • Capacité à formaliser la documentation technique et fonctionnelle

  • Sensibilité aux environnements SIRH / RH / paie / GTA appréciée

  • Aisance pour collaborer avec des équipes internes sur un mode fonctionnel et opérationnel

Working environment

  • Client final opérant avec un SIRH comportant un outil ETL existant critique pour les interfaces RH

  • Besoin de reprise rapide du développement et de la maintenance suite à l’indisponibilité prolongée de la ressource en charge

  • Environnement fonctionnel déjà partiellement maîtrisé par l’équipe interne, avec possibilité d’accompagnement côté métier / fonctionnel

  • Périmètre centré sur les échanges entre le SIRH, la paie, la GTA, l’Active Directory et un nouvel outil SaaS de gestion des intérimaires

  • Intervention envisagée sous forme de sessions de travail récurrentes sur les prochaines semaines, avec une cadence estimée entre 1 et 3 jours par semaine selon la charge

Paris, France
20 - 99 employees
Recruitment agency
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