Ipanema Technology

Contractor job QA & Release Manager

Paris

Ipanema Technology

Job position

Contractor
As soon as possible
1 year renewable
400-650 €
2 to 5 years experience
Hybrid
Paris, France
Published on 25/02/2026

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Contexte de la mission

Dans la perspective de son Appel d’Offres (AO) intégrateurs ERP 2027, l’entreprise engage une démarche de structuration de ses pratiques de Release Management et de Qualité. Le périmètre cible concerne la Supply Amont, au sein d'un écosystème applicatif complexe caractérisé par de multiples interfaces entre l'ERP et les systèmes legacy.

L’enjeu est de définir un cadre méthodologique robuste, agnostique de la solution ERP finale, qui sera imposé aux futurs partenaires lors de l'AO.

Missions et Responsabilités

Sous la responsabilité de la direction de projet, vous aurez pour mission de définir la stratégie globale de livraison et de validation. Vos interventions s'articulent autour de 5 axes majeurs :

  • Gouvernance des Releases : Définir le cycle de vie des versions ERP et la synchronisation avec les applications legacy.

  • Stratégie de Tests : Concevoir la méthodologie de test, avec un focus critique sur les tests de non-régression (TNR) dans un environnement interconnecté.

  • Gestion des Environnements : Établir la stratégie de déploiement et de réservation des environnements (Dev, QA, Pre-prod, Prod).

  • Management des Données (TDM) : Structurer la gestion des jeux de données de test, en garantissant la traçabilité et la sécurité des produits.

  • Appui à l'Appel d'Offres : Traduire ces exigences méthodologiques en clauses contractuelles et critères d'évaluation pour les intégrateurs candidats.

Livrables Clés
  1. Plan d’Assurance Qualité (PAQ) global.

  2. Stratégie de Release (ERP & Legacy).

  3. Méthodologie de tests et stratégie de jeux de données.

  4. Note de cadrage sur la gestion des environnements.

  5. Cahier des charges QA/Release pour le dossier de consultation (DCE).

Candidate profile

Expertise Technique & Expérience

  • Expérience ERP indispensable : Vous avez déjà piloté des cycles de release ou de QA sur des déploiements ERP d’envergure (type SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, etc.).

  • Séniorité en Release & QA : Maîtrise des méthodologies de test (ISTQB est un plus) et des outils de CI/CD ou de gestion de release.

  • Environnements Complexes : Capacité à appréhender des architectures multi-interfaces et des problématiques de flux de données.

  • Secteur Industriel : Une expérience dans l'industrie (Supply Chain, production, traçabilité) sera fortement valorisée.

Soft Skills & Aptitudes
  • Capacité rédactionnelle : Excellente plume pour produire des documents méthodologiques de haut niveau et des pièces contractuelles précises.

  • Vision Stratégique : Savoir anticiper les risques opérationnels liés aux mises en production et les traduire en exigences lors d'un appel d'offres.

  • Leadership & Communication : Capacité à challenger des intégrateurs et à collaborer avec des parties prenantes métiers et IT.

Modalités Pratiques
  • Localisation : Présence sur site à Pantin fortement souhaitée (immersion projet).

  • Périmètre exclu : La migration de données ne fait pas partie des responsabilités de ce poste.

Paris, France
20 - 99 employees
IT services
La révolution numérique est une opportunité à saisir pour chaque entreprise. Fort de notre expérience, nous les aidons à développer une vision augmentée d’elles-mêmes. Nous construisons ensemble un environnement 4.0 prenant en compte les aspects stratégiques, humains, organisationnels et technologiques. À l’ère du digital, les entreprises ont plus que besoin de se ré-inventer grâce à des solutions Blockchain, intelligence artificielle (IA), réalité augmentée… Notre projet. Avec plus de 30 ans d’expérience dans le domaine informatique, le projet d’Ipanema est d’accompagner les entreprises à 360° dans la transformation digitale. Nos équipes s’engagent à proposer les solutions les plus pertinentes. Ceci afin d’améliorer l’image, la visibilité et la productivité des entreprises. L’après Covid a permis de mettre en place des nouvelles méthodes « Remote » qui permettent de manager des équipes avec plus de fluidité, d’efficacité et d’autonomie.

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