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Contractor job Chief Data Officer

Ile-de-France

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Job position

Contractor
As soon as possible
1 year
> 10 years experience
Hybrid
Ile-de-France, France
Published on 06/11/2025

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Data Office a en charge l’animation de la gouvernance Data pour assurer le respect du cadre réglementaire, s’assurer de la classification des données et d’assurer que le portfolio des initiatives Data soit traiter de façon efficace en particulier grâce à une coordination avec le Groupe.

Périmètre / Scope

L’assistance concerne les processus liés à la gouvernance de la donnée.

  • Activité #1 : Animation des Data Assessment/usage

    Les processus de Data Assessment et de Data Usage permettent de classifier la donnée utilisée dans les applications et d’encadrer des mesures de remédiations pour limiter le risque d’usage si nécessaire

  • Activité #2 : Animation des Data Council

Animer mensuellement des Data Council pour fédérer autour d’une roadmap, de nouveaux analytiques, de nouveaux projets. Utiliser le Data Council pour animer la data qualité.

  • Activité #3 : Création d’une roadmap formelle sur le reporting

  • Activité #4 : Alignement d’analytique et consolidation du glossaire société

  • Activité #5 : Tenue des obligations sur la donnée o Création d’une politique d’usage de la donnée autour des cas de partage (IM900)

Suivi de mise ne conformité que des règlementations telle que le Data Act

Candidate profile

  • Expérience avancée dans un Data Office ou une expérience de CDO

  • Expérience d’une organisation matricielle

  • Compréhension des enjeux sur les analytiques

  • Capacité à tenir des réunions, comprendre les difficultés, écouter, synthétiser, formaliser

  • Connaissance du référentiel DAMA

Working environment

Data Policy, Enrichissement du référentiel de règles de qualités, Roadmap, connaissance du référentiel DAMA, Transversalité, Interaction avec les dirigeants.

Paris, France
250 - 999 employees
Head hunter
Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations

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