Contractor job Chef de projet Business Analyst

Métier et Fonction

• Pilotage de projet ou de programme


• Chef de projet

Spécialités technologiques

• Infrastructure


• Conduite du changement


• Gestion du changement

Type de prestation et compétences

• Type de facturation : Assistance Technique (taux journalier)


• Technologies et outils maîtrisés :
  
  
  
  • SAP (4 ans)
  
  
  • Atrium (4 ans)
  
  
  • Ennov (2 ans)
  
  
  • IKVIA (2 ans)
  
  
  
  


• Langue : Anglais


• Secteur d'activité : Industrie médical (5 ans)

Description de la prestation

Le client, acteur majeur du secteur pharmaceutique, réalise une mise à niveau stratégique de l’application ATRIUM (éditeurs : ENNOV, BMI, UBAQ, IKVIA). Le projet vise à intégrer de nouveaux processus, infrastructures et interfaces clés, notamment une interface financière avec SAP et Concur. La phase de cadrage est terminée, mais une révision approfondie est nécessaire avant la phase de recette, prévue pour début octobre.

Les étapes clés incluent l’accompagnement au changement, la conduite d’ateliers, la formation des administrateurs et le déploiement des nouvelles interfaces.

Équipe projet

• Business Owner (profil technique, relais métier fort)


• Équipe transverse (efficience, points de blocage)


• IT interne


• éditeur ATRIUM

Rôle du Business Analyst / AMOA

Le professionnel joue un rôle central dans la coordination entre les métiers (finance, légal, conformité, EQRP), l’IT et l’éditeur. Il doit posséder une bonne connaissance du secteur pharmaceutique et une forte capacité politique pour fédérer des parties prenantes aux intérêts divergents.

Responsabilités principales

• Analyse & Cadrage : Revoir le cadrage initial, formaliser et challenger les besoins métier, définir les spécifications fonctionnelles pour l’éditeur.


• Coordination & Communication : Faciliter la collaboration entre métiers, IT et éditeur, assurer une communication efficace et fédérer les équipes via un rôle de facilitateur politique.


• Gestion du changement : Animer les ateliers métiers, préparer et piloter la conduite du changement, former et accompagner les utilisateurs.


• Suivi projet et amélioration continue : Participer à la recette, préparer le déploiement (interface SAP/Concur) et proposer des améliorations pour simplifier l’usage de l’outil.