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Contractor job Ingénieur Industrialisation

Grand Est

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Job position

Contractor
As soon as possible
1 year
2 to 5 years experience
Grand Est, France
Published on 25/11/2025

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Consultant(e) Ingénieur Industrialisation.

 

🤝 Les missions, si toutefois vous les acceptez :

  • Développer et valider des postes, outils d’assemblage et équipements de test.

  • Analyser les besoins (VOC, prototypage) et rédiger les cahiers des charges.

  • Rédiger les protocoles et rapports de validation.

  • Organiser et suivre l’intégration des nouveaux process en production.

  • Gérer les modifications d’équipements (internes ou fournisseurs) : planification, mise en œuvre, suivi qualité, coûts et délais.

  • Communiquer régulièrement sur l’avancement des projets et les risques associés.

💡 Vous travaillerez sur des sujets stratégiques impactant la production, nécessitant une forte autonomie, un excellent relationnel et une bonne capacité d’adaptation.

 

Candidate profile

Compétences attendues :

  • Ingénieur généraliste, électrotechnique, mécanique ou génie industriel.

  • Minimum 3 ans d’expérience en gestion de projets industriels et/ou validation.

  • Compétences techniques : automatisme, électrotechnique, hydraulique, process fluides.

  • Bon niveau d’anglais (oral & écrit).

  • Maîtrise des outils informatiques (Office), Minitab apprécié.

 

🏢 Secteur : Industrie / Production

📅 Démarrage : ASAP

📆 Durée : Mission longue

Working environment

Compétences attendues :

  • Ingénieur généraliste, électrotechnique, mécanique ou génie industriel.

  • Minimum 3 ans d’expérience en gestion de projets industriels et/ou validation.

  • Compétences techniques : automatisme, électrotechnique, hydraulique, process fluides.

  • Bon niveau d’anglais (oral & écrit).

  • Maîtrise des outils informatiques (Office), Minitab apprécié.

 

🏢 Secteur : Industrie / Production

📅 Démarrage : ASAP

📆 Durée : Mission longue

 

Paris, France
250 - 999 employees
Head hunter
Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations

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