Offre d'emploi Ingénieur Systèmes & Réseaux Infrastructure H/F
Niort (79)
Le Groupe SYD
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🌟 Quel sera ton poste ? 🌟
💼 Poste : Ingénieur Systèmes & Réseaux Infrastructure H/F
📍 Lieu : Niort (79)
🏠 Télétravail : 2 jours à distance / 3 jours sur site
📝 Contrat : Portage ou CDI
👉 Contexte client :
Tu rejoins un acteur majeur du secteur de l’assurance au sein d’une Squad Agile, en collaboration avec plusieurs équipes transverses. Dans un environnement de production critique, tu interviens sur le maintien en conditions opérationnelles, l’évolution et la sécurisation des infrastructures et réseaux de la plateforme.
Ton rôle sera essentiel pour garantir la disponibilité, la performance, la fiabilité et la sécurité des services tout en participant à la modernisation continue des infrastructures.
Tu auras pour missions de :
- Assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des infrastructures et plateformes d’hébergement.
- Administrer, exploiter et faire évoluer les infrastructures systèmes et réseaux.
- Gérer et optimiser les composants réseaux : LAN, flux, interconnexions et sécurité réseau.
- Administrer les environnements VMware ainsi que les solutions de stockage et de sauvegarde associées.
- Garantir la disponibilité, les performances et la capacité des plateformes de production.
- Prendre en charge les incidents et problèmes complexes de niveau N2/N3 avec analyse approfondie et résolution durable.
- Participer aux projets d’évolution, de déploiement, de migration et de modernisation des infrastructures.
- Contribuer aux réflexions d’architecture et aux choix techniques visant à standardiser les environnements et réduire la dette technique.
- Mettre en œuvre et maintenir les dispositifs de sécurité opérationnelle : gestion des vulnérabilités, durcissement des systèmes et application des standards SSI.
- Superviser les infrastructures via des outils de monitoring, logs et alerting afin d’améliorer la fiabilité des services.
- Développer et maintenir des scripts d’automatisation et des processus d’industrialisation, notamment autour d’Ansible.
- Produire et maintenir la documentation d’exploitation, les procédures et les recommandations techniques.
🧰 Stack technique :
Systèmes & Infrastructure : Windows Server, VMware, solutions de stockage et de sauvegarde.
Réseaux : LAN/WAN, gestion des flux, interconnexions, sécurité réseau, firewalls.
Automatisation & Industrialisation : Ansible (expert), scripting et automatisation.
Supervision : outils de monitoring, logs, alerting et observabilité.
Sécurité : gestion des vulnérabilités, durcissement des systèmes, standards SSI.
Environnements : production critique à fortes exigences de disponibilité, performance et continuité de service.
Profil recherché
🌟Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne🌟
- Minimum 7 ans d’expérience sur des environnements systèmes et réseaux en production.
- Expertise en exploitation et support N2/N3.
- Solide maîtrise des réseaux LAN/WAN, de la gestion des flux et des équipements de sécurité.
- Expertise sur les firewalls et les problématiques de sécurité réseau.
- Très bonne maîtrise d’Ansible et des sujets d’industrialisation/automatisation.
- Expérience confirmée sur VMware et l’administration d’infrastructures de production.
- Bonne connaissance des outils de supervision et d’exploitation.
- Maîtrise des environnements Windows Server.
- Sensibilité forte aux enjeux de cybersécurité et de maintien en conditions opérationnelles.
- Capacité à travailler avec des interlocuteurs SI variés dans des contextes exigeants.
- Réactivité, autonomie, rigueur, esprit d’analyse et sens du service.
Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n’hésite plus et postule, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Infrastructure Management ! 🙂
🌟 Le process de recrutement avec la team RH 🌟
- Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe :
- Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires :
- Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.
- Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.
Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. 🙂
🌟La vie chez SYD🌟
- Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
- Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
- La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10 % du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
- Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
- La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.
🌟Les petits plus 🌟
- Les tickets restaurants
- Les chèques-cadeaux
- La prime de participation
- La prime vacances
- Un équilibre pro/perso grâce au télétravail
- 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés
Environnement de travail
🌟 À propos du groupe SYD 🌟
Nous intervenons autour de 6 domaines d'expertise : intégration de solutions métiers, Conseil & Pilotage, Développement web & mobile, Data & IA, Infrastructure, Cloud & Cyber, RSE & Numérique Responsable.
Chez SYD, les relations humaines sont guidées par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITÉ et INTÉGRITÉ.
Implantés dans le Grand Ouest, nous sommes présents à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux et Rennes.
Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'être certifiés entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.
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