PSSWRD

Offre d'emploi Consultant GRC expérimenté / Coordination équipe Sécu Fonctionnelle

Île-de-France

PSSWRD

Le poste

Freelance
CDI
DĂšs que possible
1 an renouvelable
> 10 ans d’expĂ©rience
Télétravail partiel
Île-de-France, France
Publiée le 06/07/2026

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👀 Je recherche pour l'un de nos clients basĂ© Ă  Courbevoie (92), un Lead GRC / Coordination de l’équipe cyber fonctionnelle afin d'accompagner le RSSI sur les sujets stratĂ©giques de Gouvernance, Risques et ConformitĂ©.

🏁 CONTEXTE

‱ Au sein du Security Office, vous rejoindrez l'Ă©quipe Cyber pour intervenir sur des activitĂ©s variĂ©es, de maniĂšre rapprochĂ©e avec le RSSI, en collaboration avec les autres membres de l'Ă©quipe et en toute autonomie ;

‱ Vous assurerez la coordination du pĂ©rimĂštre cyber fonctionnel, en garantissant l'avancement et la cohĂ©rence des initiatives portĂ©es par l'Ă©quipe ;

‱ Nous recherchons avant tout une personne capable de faire preuve de leadership, de prise en main des sujets et d’une forte capacitĂ© d'exĂ©cution, avec une posture Ă  la fois stratĂ©gique et opĂ©rationnelle.

đŸ’Ș MISSIONS

1. Gouvernance Cyber & Pilotage stratégique

‱ Co-dĂ©finir et co-piloter le cadre de gouvernance Cyber ;

‱ Contribuer aux comitĂ©s de gouvernance Cyber ;

‱ Participer Ă  la dĂ©finition de la stratĂ©gie Cyber et Ă  sa dĂ©clinaison opĂ©rationnelle ;

‱ Assurer le pilotage et la coordination des sujets structurants du Security Office.

2. Gestion stratégique des risques Cyber

‱ Co-piloter les analyses de risques Cyber (EBIOS RM) ;

‱ Maintenir la cartographie globale des risques Cyber ;

‱ Arbitrer les plans de traitement des risques ;

‱ Assurer le suivi des risques majeurs auprùs des parties prenantes.

3. Conformité, audits et cadres réglementaires

‱ Piloter les travaux de conformitĂ©, notamment autour de NIS2 ;

‱ Coordonner les audits internes et externes ;

‱ Suivre les non-conformitĂ©s et les plans de remĂ©diation associĂ©s.

4. Reporting, KPI & aide à la décision

‱ Structurer les KPI/KRI Cyber ;

‱ Produire les reportings destinĂ©s au RSSI et Ă  la Direction ;

‱ Contribuer à la feuille de route Cyber et au suivi des plans d'actions.

5. Coordination transverse des sujets Cyber

‱ Assurer un rĂŽle central de coordination entre les Ă©quipes Cyber, IT et MĂ©tiers ;

‱ Accompagner les directions mĂ©tiers et les projets sur les enjeux de sĂ©curitĂ© ;

‱ Garantir la bonne exĂ©cution et l'avancement des sujets confiĂ©s ;

‱ Collaborer avec les Ă©quipes GRC du Group Security Office.

6. Sensibilisation & culture Cyber

‱ Co-piloter les programmes de sensibilisation ;

‱ Concevoir et faire Ă©voluer la stratĂ©gie de sensibilisation ;

‱ Contribuer aux exercices de gestion de crise Cyber.

7. Documentation & amélioration continue

‱ Contribuer Ă  la rĂ©daction et Ă  l'amĂ©lioration continue du corpus documentaire Cyber ;

‱ Participer à l'industrialisation et à la formalisation des pratiques GRC.

8. Continuité d'activité

‱ Piloter les travaux de Plans de ContinuitĂ© d'ActivitĂ© et de Reprise d'ActivitĂ© (volet MĂ©tier) ;

‱ Accompagner les mĂ©tiers dans la structuration de leurs dispositifs de rĂ©silience.

Profil recherché

❀ COMPÉTENCES RECHERCHÉES

‱ Environ 10 d'expĂ©rience en CybersĂ©curitĂ© avec une forte dominante GRC ;

‱ ExpĂ©rience significative dans un rĂŽle de Lead GRC, Responsable GRC, RSSI Adjoint ou CISO Office ;

‱ TrĂšs bonne connaissance des rĂ©fĂ©rentiels de gouvernance et de conformitĂ© (NIS2, ISO 27001, PCA/PRA, etc.) ;

‱ Excellentes capacitĂ©s de communication et d'influence auprĂšs d'interlocuteurs variĂ©s ;

‱ Forte autonomie, sens des prioritĂ©s et capacitĂ© Ă  fĂ©dĂ©rer ;

‱ Mindset proactif indispensable.

⭐ LE PROFIL IDÉAL

‱ Une personne capable de prendre de la hauteur tout en gardant une forte capacitĂ© d'exĂ©cution ;

‱ Un profil qui ne se limite pas au suivi mais qui s'approprie rĂ©ellement les sujets ;

‱ Une personnalitĂ© capable de challenger, structurer, coordonner et faire avancer les initiatives Cyber de maniĂšre autonome.

Environnement de travail

INFOS LOGISTIQUES

‱ DĂ©marrage : ASAP ;

‱ DurĂ©e de mission : longue (contrats d'1 an renouvelables) ;

‱ TĂ©lĂ©travail : 2 ou 3 jours requis sur site en fonction (le siĂšge est basĂ© Ă  Courbevoie - 92).

Paris, France
< 20 salariés
Cabinet de conseil
đŸ‘©â€đŸ’» LancĂ© opĂ©rationnellement en Septembre 2023 par Lucie Bugeval, PSSWRD est un cabinet de conseil pure-player en #CYBERSÉCURITÉ composĂ© de femmes et d’hommes partageant les mĂȘmes valeurs : l’exigence, l’intĂ©gritĂ©, l'orientation-rĂ©sultat et la transparence. 🔒 Notre valeur-ajoutĂ©e rĂ©side dans notre dĂ©marche d'accompagnement personnalisĂ©. Actuellement 19 collaborateurs, salariĂ©s et free-lances ayant chacun sa spĂ©cialitĂ© en cybersĂ©curitĂ©, nous sommes en capacitĂ© de comprendre rapidement l'environnement de travail et les enjeux de nos clients, afin de leur dĂ©livrer un accompagnement juste et adaptĂ©. 🚀 Chez PSSWRD nos 5 spĂ©cialitĂ©s sont : 01. Gestion et gouvernance des identitĂ©s &amp; des accĂšs (IAM-IAG) - Gestion des comptes Ă  privilĂšges (PAM) ; 02. Gouvernance, gestion du risque et mise en conformitĂ© (GRC) ; 03. Audit et Tests d'intrusion - Sensibilisation et formation des Ă©quipes ; 04. Vulnerability Management - SOC ; 05. Architecture SĂ©curitĂ©. đŸ€ Nous accompagnons en rĂ©gie (AT) et au forfait : BNP Paribas, le Conseil National de l’Ordre des MĂ©decins, CNP Assurances, CĂ©line - LVMH, C2S Bouygues, BPCE Payment Services, VINCI Construction SI, Lefebvre-Dalloz, France TĂ©lĂ©visions PublicitĂ© et Accor Hotels. 📍 Nos bureaux sont situĂ©s 28 rue Octave Feuillet, 75016, Paris. Nous intervenons principalement en Ăźle-de-France, ainsi qu'en Belgique et au Luxembourg.Vous partagez nos valeurs ? Rejoignez-nous sur www.psswrd.tech !

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