VIVERIS

Offre d'emploi Directeur Business Unit H/F

Boulogne-Billancourt (92)

VIVERIS

Publiée le 07/17/2026

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Responsabilités :

En véritable entrepreneur au sein du Groupe, vous êtes responsable du développement commercial, du management et de la performance de votre Business Unit.

Développement commercial

Vous prenez directement en charge plusieurs comptes stratégiques et définissez une véritable stratégie de développement. Vous vous appuyez sur les référencements et contrats cadres existants du Groupe pour renforcer durablement notre présence chez ces clients tout en développant de nouveaux relais de croissance.

À ce titre, vous :

définissez et pilotez une stratégie de développement par compte ;
construisez des plans de comptes et animez des revues de comptes régulières avec les équipes commerciales, delivery et les directions concernées ;
développez l'ensemble des expertises du Groupe auprès de vos clients ;
identifiez de nouveaux décideurs et développez les relations avec les directions métiers, DSI, achats et directions générales ;
détectez et transformez de nouvelles opportunités commerciales ;
négociez les prestations jusqu'à la signature des contrats.

Construire et développer votre Business Unit

Vous développez progressivement votre propre Business Unit. Vous recrutez, accompagnez et faites monter en compétence votre équipe commerciale, composée notamment de commerciaux juniors que vous accompagnez dans leur développement.

Vous mettez en oeuvre un management exigeant et bienveillant, fondé sur des objectifs clairs, des indicateurs de performance et des rituels de pilotage réguliers.

Vous êtes notamment amené à :
?
définir les objectifs individuels de votre équipe ;
animer les revues de pipeline et les plans d'actions commerciaux ;
accompagner les commerciaux sur le terrain ;
développer une véritable culture de la performance et du partage des bonnes pratiques.

Développer les talents

Le développement de votre Business Unit repose également sur votre capacité à identifier les meilleurs profils.

En lien avec les équipes recrutement, vous participez au sourcing de consultants, réalisez les premiers entretiens et contribuez au recrutement des futurs collaborateurs de votre équipe.

Vous accompagnez ensuite leur intégration et leur développement chez nos clients.

Piloter votre activité

Vous êtes responsable de la performance globale de votre Business Unit. Vous assurez notamment :

le pilotage du chiffre d'affaires et de la marge ;
le suivi des objectifs commerciaux ;
l'optimisation du taux d'activité des consultants ;
la gestion des intercontrats en lien avec les équipes opérationnelles ;
la fiabilité du CRM et du reporting commercial.

Profil recherché

Profil recherché :

Diplômé d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience significative dans le développement commercial au sein d'une ESN ou d'une société de conseil.

Vous avez démontré votre capacité à développer des comptes stratégiques, à construire une relation de confiance avec des clients grands comptes et à élaborer une vision de développement à moyen et long terme.

Vous maîtrisez les méthodes de gestion des grands comptes :

plan de compte ;
cartographie des décideurs ;
stratégie de développement multi-entités ;
animation de revues de comptes ;
pilotage des opportunités commerciales.

Vous possédez également une expérience réussie en management commercial. Vous savez fixer des objectifs, accompagner vos collaborateurs dans leur progression et instaurer des rituels de management favorisant la performance collective.

Vous appréciez enfin le développement des talents et participez volontiers au recrutement et à l'évaluation de futurs consultants.

Au-delà de votre expérience, nous recherchons avant tout une personnalité entrepreneuriale, dotée d'un fort tempérament commercial, d'une véritable culture du résultat et d'un excellent sens du relationnel.

Environnement de travail

Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.

S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.

Boulogne-Billancourt, Île-de-France
> 1 000 salariés
ESN
Le Groupe Viveris accompagne, en France, en Belgique et au Maroc, la transformation digitale des entreprises et de leurs produits. Nos ingénieurs interviennent dans 4 métiers complémentaires : les systèmes d’information, l’informatique technique, les systèmes embarqués et les systèmes & réseaux. Quelques chiffres : - Création : 1986 - 12 implantations (en France, en Belgique et au Maroc) - 910 collaborateurs - 4 métiers, 10 expertises et 5 solutions Rejoindre Viveris c'est : - Intégrer une entreprise engagée, moderne, dynamique et créative ; - Accéder à une large diversité de projets sur les secteurs les plus innovants ; - Bénéficier d'une formation continue et d'un accompagnement dans la gestion de sa carrière et de sa mobilité. ------------------------------------------------------------------- Nos valeurs : INNOVER Crée par des ingénieurs pour des ingénieurs, l'innovation est l'ADN du groupe. Viveris s'implique dans les projets de ses clients en proposant des approches innovantes, tant en termes de technologies et d’architectures que de modèles économiques. SIMPLIFIER L'innovation est au cœur de notre métier et simplifier est devenu culturel et primordial. C'est pourquoi, Viveris s'engage à proposer des solutions simples et pérennes, tout en créant des relations de qualité entre l'ensemble des parties prenantes (clients, partenaires, collaborateurs). PARTAGER Pas de passion sans partage. Il suffit de rencontrer les équipes du groupe pour s’en convaincre. Viveris agit au quotidien pour transmettre ses savoirs à ses clients, accroître le niveau d’intervention de ses collaborateurs et partager la passion de ses métiers avec les futurs diplômés.

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