Offre d'emploi Administrateur MECM (F/H) Aix en Provence
Aix-en-Provence
Experis France
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Dans le cadre du renforcement de nos équipes intervenant auprès d'un acteur majeur du secteur de l'énergie et des environnements industriels sensibles, Experis recherche un Administrateur MECM / Workplace N3 (F/H) à Aix-en-Provence.
Vous interviendrez sur des projets d'évolution, d'optimisation et de remédiation des infrastructures postes de travail .
Votre expertise sera mise à contribution sur l'administration de la plateforme MECM, la gestion des déploiements et l'ingénierie Workplace au sein d'environnements techniques exigeants.
Des déplacements réguliers sur le site de Cadarache sont à prévoir. Capacité à obtenir une habilitation de sécurité nécessaire à l'intervention sur un site sensible.
Vos missions
- Administrer et maintenir la plateforme Microsoft Endpoint Configuration Manager (MECM / SCCM) .
- Gérer et administrer les collections de postes et d'utilisateurs.
- Concevoir, maintenir et optimiser les Task Sequences de déploiement.
- Assurer la gestion des packages applicatifs et des déploiements logiciels.
- Participer aux projets de remédiation et d'évolution du système d'information.
- Réaliser les montées de version MECM et l'optimisation de l'infrastructure associée.
- Créer, maintenir et qualifier les images systèmes Windows.
- Produire des supports de déploiement autonomes et industrialiser les processus d'installation.
- Réaliser les activités de packaging applicatif et automatiser les déploiements.
- Assurer la gestion des mises à jour et correctifs de sécurité.
- Apporter une expertise technique de niveau N3 auprès des équipes et des utilisateurs.
- Analyser et résoudre les incidents complexes liés aux postes de travail, aux déploiements et aux outils Workplace.
- Accompagner les équipes opérationnelles dans l'amélioration continue des processus et des bonnes pratiques.
Profil recherché
Technical skills
Compétences indispensables
Administration avancée de Microsoft Endpoint Configuration Manager (MECM / SCCM) .
Gestion des collections, packages applicatifs et Task Sequences.
Expertise OSD (Operating System Deployment) .
Création et maintenance de masters Windows.
Packaging applicatif.
Administration des postes de travail Windows.
Gestion des stratégies de groupe ( GPO ).
Connaissance des mécanismes de durcissement des postes de travail ( hardening ).
Support Workplace de niveau N2/N3.
Habilitation et environnement sensible
Capacité à obtenir une habilitation de sécurité nécessaire à l'intervention sur un site sensible.
Sensibilité aux enjeux de sécurité, de confidentialité et de conformité propres aux environnements industriels à accès réglementé.
Compétences appréciées
Microsoft Intune et co-management.
PowerShell .
Active Directory .
Windows 10 et Windows 11 .
WSUS et gestion des correctifs de sécurité.
Soft skills
Autonomie et sens des responsabilités.
Rigueur et méthodologie dans la gestion des environnements critiques.
Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problématiques complexes.
Excellentes qualités relationnelles et sens du service.
Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.
Force de proposition et orientation amélioration continue.
Profil recherché
Formation supérieure en informatique de niveau Bac+2 à Bac+5.
Expérience significative de 4 à 7 ans minimum dans l'administration Workplace en environnement d'entreprise.
Solide expertise des environnements MECM et de l'ingénierie poste de travail.
Expérience sur des infrastructures de grande taille ou à fortes exigences de sécurité appréciée.
Rejoindre Experis, c'est participer à des projets stratégiques au cœur d'environnements technologiques exigeants, tout en développant votre expertise sur des infrastructures à forte valeur ajoutée au sein d'équipes reconnues pour leur savoir-faire.
Engagé·e en faveur de la diversité et de l'inclusion, Experis / ManpowerGroup France considère chaque candidature sans distinction.
Découvrez notre parcours de recrutement : -lien masqué-
Environnement de travail
L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025.
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A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.
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