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Offre d'emploi Ingénieur Validation, Testabilité & Faisabilité Industrielle – Cergy – H/F

Cergy (95)

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Le poste

CDI
Dès que possible
5 à 10 ans d’expérience
Cergy, Île-de-France
Publiée le 15/06/2026

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Contexte du poste :

Notre client est une PME technologique spécialisée dans le développement de systèmes électroniques et optroniques à forte valeur ajoutée, destinés à des environnements particulièrement exigeants.

Dans le cadre du développement de nouveaux produits et du renforcement de ses activités d'industrialisation, l'entreprise recherche un Ingénieur Validation, Testabilité & Faisabilité Industrielle afin d'intervenir au cœur du cycle de développement, depuis la conception jusqu'au lancement en production.

Vous intégrerez une équipe multidisciplinaire et jouerez un rôle stratégique à l'interface entre les équipes R&D, production, qualité et méthodes.

Missions principales : Validation & Qualification des produits
  • Définir les stratégies de validation et les plans de tests.

  • Rédiger les procédures de qualification et de validation.

  • Préparer, piloter et réaliser les campagnes d'essais.

  • Analyser les résultats et garantir la conformité des produits vis-à-vis des exigences.

  • Assurer la traçabilité entre exigences, essais et résultats.

  • Identifier, documenter et suivre les non-conformités.

  • Participer aux différentes revues techniques et de qualification.

Testabilité & Moyens d'essais
  • Concevoir et améliorer les moyens de tests et de validation.

  • Développer et maintenir des scripts d'automatisation des essais.

  • Améliorer la répétabilité, la couverture et la robustesse des campagnes de tests.

  • Participer à l'évolution des bancs de tests et des outillages.

Faisabilité Industrielle & Industrialisation
  • Collaborer avec les équipes Méthodes afin d'optimiser les processus d'assemblage et de test.

  • Garantir la prise en compte des contraintes industrielles dès les phases de conception.

  • Contribuer à l'amélioration continue des processus de fabrication.

  • Participer à la réduction des coûts de production et des délais de mise sur le marché.

  • Vérifier la cohérence et la qualité des dossiers de fabrication.

Coordination transverse
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes électronique, logiciel, mécanique, qualité et production.

  • Participer à la définition d'exigences testables dès les phases amont des projets.

  • Former et accompagner les équipes sur les outils et méthodologies de validation.

  • Assurer le reporting d'avancement, des risques et des plans d'actions.

Stack technique :
  • Validation fonctionnelle et qualification produit

  • Essais environnementaux

  • ATP / QTP

  • Traçabilité exigences ↔ essais ↔ résultats

  • DFM (Design For Manufacturing)

  • DFA (Design For Assembly)

  • AMDEC

  • Bancs de tests et moyens d'essais

  • Python

  • Optronique

  • Industrialisation de produits électroniques

Profil recherché

Profil recherché : Compétences techniques
  • Maîtrise des méthodologies de validation et de qualification.

  • Expérience dans la conception ou l'amélioration de bancs de tests.

  • Connaissances en industrialisation, testabilité et faisabilité industrielle.

  • Bonne maîtrise de Python pour l'automatisation des essais.

  • Solides bases en électronique, systèmes complexes ou optronique.

  • Connaissance des démarches DFM, DFA et AMDEC.

Expérience
  • Formation Ingénieur ou équivalent.

  • Minimum 5 ans d'expérience en validation, qualification, essais ou industrialisation.

  • Expérience appréciée dans un environnement exigeant : défense, aéronautique, spatial, médical ou automobile.

  • Une expérience sur des systèmes vidéo, optiques ou caméras constitue un véritable atout.

Soft Skills
  • Forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes.

  • Esprit critique et aptitude à challenger les choix techniques.

  • Excellent niveau de rigueur documentaire.

  • Capacité à travailler en environnement transverse.

  • Aisance dans l'animation de revues techniques.

  • Bon niveau d'anglais professionnel.

Environnement de travail

Environnement de travail
  • Salaire : selon expérience.

  • Contrat : CDI cadre.

  • Télétravail : selon politique interne.

  • Secteur : systèmes électroniques et optroniques à haute criticité.

  • Projets : développement de produits complexes à forte composante technologique.

  • Déplacements : laboratoires d'essais et partenaires industriels.

  • Formation : montée en compétences sur des technologies de pointe.

  • Avantages complémentaires : environnement technique stimulant, forte proximité avec les équipes R&D et impact direct sur les produits.

Pourquoi rejoindre cette opportunité ?
  • Participer au développement de systèmes technologiques innovants et à forte criticité.

  • Intervenir sur l'ensemble du cycle de vie produit, de la conception à l'industrialisation.

  • Occuper un rôle central entre les équipes R&D, qualité, méthodes et production.

  • Travailler sur des problématiques mêlant validation, testabilité et industrialisation.

  • Évoluer dans une structure agile offrant une forte autonomie technique.

  • Contribuer directement à la fiabilité, à la performance et à la réussite des futurs produits industriels.

Paris, France
20 - 99 salariés
Cabinet de conseil
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