Le poste Ingénieur.e DevOps GCP (H/F)
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đ Quel sera ton poste ? đ
đLieu : Nantes
đ TĂ©lĂ©travail : 2 jours
đ Contexte client :
Tu rejoins la DSI dâun acteur national de la grande distribution, avec un SI consĂ©quent : plusieurs milliers de serveurs, des applications critiques et une stratĂ©gie multi-cloud. C'est dans ce contexte que tu intĂšgres lâĂ©quipe qui pilote la plateforme GCP centrale, celle qui dĂ©finit les standards techniques et façonne le futur du SI. La Landing Zone sur laquelle tu interviens est pensĂ©e pour scaler, absorber la croissance et Ă©voluer en continu.
Tu auras pour missions de :
- Construire et faire évoluer une Landing Zone GCP pensée pour tenir à grande échelle.
- Collaborer en direct avec le PO et les architectes Cloud pour faire les bons choix technique.
- Industrialiser et fiabiliser les déploiements (Terraform, CI/CD).
- Assurer le Build comme le Run dans une logique dâamĂ©lioration continu.
- Conseiller les équipes utilisatrices et savoir challenger leurs choix.
Faire circuler les bonnes pratiques Cloud & Sécurité.
Stack technique : GCP, TerraformGit, Jenkins, Python,Cloud Armor, Security Command Center, Hashicorp Vault, Datadome, Cloudflare
đ Pourquoi ce projet ? đ
Parce que tu vas travailler sur des sujets rĂ©ellement innovants, lĂ oĂč les choix techniques engagent le long terme. Tu ne viens pas juste opĂ©rer une plateforme : tu participes Ă la construction dâun socle cloud de rĂ©fĂ©rence, en posant des standards qui seront repris par toute lâorganisation.
Profil recherché
đCe qui fera de toi notre prochaine pĂ©pite Sydienneđ
- Tu justifies dâau moins 4 ans dâexpĂ©rience sur un rĂŽle dâingĂ©nierie Cloud ou DevOps.
- Tu maßtrises GCP, et plus particuliÚrement les enjeux liés à la Landing Zone et à sa gouvernance.
- Tu ne te contentes pas dâexĂ©cuter : tu sais conseiller, challenger et proposer des solutions adaptĂ©es grĂące Ă ta capacitĂ© Ă prendre du recul.
- Tu es pédagogue et capable de vulgariser des sujets techniques complexes.
Alors, si tu es prĂȘt(e) Ă relever le dĂ©fi et Ă rejoindre une Ă©quipe motivĂ©e, curieuse et passionnĂ©e, nâhĂ©site plus et postule, tu deviendras peut-ĂȘtre la prochaine pĂ©pite de la team Infrastructure Management ! đ
đ Le process de recrutement avec la team RH đ
- Ătape 1 : Premier Ă©change tĂ©lĂ©phonique avec une chargĂ©(e) de recrutement du Groupe :
- Ătape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre IngĂ©nieure d'affaires :
- Ătape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compĂ©tences au client.
- Ătape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.
Quâil y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. đ
đLa vie chez SYDđ
- Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
- Les évÚnements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évÚnements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
- La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociĂ©tal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque annĂ©e, 10â% du rĂ©sultat du Groupe pour financer des projets proposĂ©s et portĂ©s par les collaborateurs.
- Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
- La transparence : Pas de secret, tu seras informé dÚs le début du process du nom du client.
đLes petits plus đ
- Les tickets restaurants
- Les chĂšques-cadeaux
- La prime de participation
- La prime vacances
- Un équilibre pro/perso grùce au télétravail
- 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés
Environnement de travail
đ Ă propos du groupe SYD đ
Nous accompagnons nos clients Ă travers quatre mĂ©tiers : Le conseil, lâintĂ©gration de solutions, le dĂ©veloppement applicatif et lâinfogĂ©rance.
Chez SYD, les relations humaines sont guidĂ©es par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITĂ et INTĂGRITĂ.
Nous avons posé nos valises dans le Grand Ouest, avec des équipes présentes à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux, Rennes et Saint-Nazaire.
Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'ĂȘtre certifiĂ©s entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.
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100% gratuit
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Ingénieur.e DevOps GCP (H/F)
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