Mission freelance data engineer GCP
Paris
Gentis Recruitment SAS
Le poste data engineer GCP
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Création, enrichissement de base de données opérationnelles
● Exploration de données pour produire des analyses et dashboards métiers
● Création, modification de reportings
● Mise en place de flux de données avec des partenaires business (syncing)
● Développement de pipelines Data avec Airflow
● Déploiement de monitoring avancé (data quality)
Google Cloud : AppEngine, Cloud SQL, Google Composer (Airflow), BigQuery
● Base de donnée PostgreSQL (Google Cloud SQL)
● Solutions : PHP 8+ / Symfony 5+
● Processus data : Python 3, Airflow, Google Colab (notebook), diagram.net
● Jira Agile Kanban, Gitlab / git-flow / merge request / code review
● API Rest / Postman, suite Google (gmail, drive, g-chat ), Slack
● Poste de travail Mac ou PC
Profil recherché
Compétences techniques :
● Maîtrise sur SQL (BigQuery) avec expérience 2 ans
● Maîtrise de Looker Studio (ex-Data Studio) 2 ans
● Développement Data Python 3.8+ dans Airflow 2.x (Operator, request, sqlalchemy, )
● Développement en équipe avec git / gitflow, merge-request et tickets
● Connaissance de JQL, SSH, SFTP, API Rest
● Connaissance des différents formats de données ; json, csv, xml, charset, timezone, ...
● Traitement de données : récupération, nettoyage, structuration, stockage et analyse
Savoir-être :
● Travailleur/euse, persévérant(e), qui aime les défis
● Sait demander et apporter de l’aide
● Capacité à développer une autonomie opérationnelle
● Bon communiquant(e) et intégration sociale au sein d’une équipe technique
● Français : oral et écrit, Anglais : écrit et lu (doc technique)
Environnement de travail
Créé en avril 2011 par 4 recruteurs expérimentés, Gentis Recruitment est maintenant un des principaux leaders du marché dans le secteur du recrutement.
Des contrats sur mesure :
Le département RH expérimenté de Gentis vous aide dans toutes vos missions de recrutement permanent, pour vos services de payroll ou pour vos contrats temporaires de project sourcing.
Services permanents :
Nous proposons à nos clients et à nos candidats un accès à nos vastes réseaux dans une multitude de secteurs.
Temporaire, permanent et toutes les variantes :
Vous souhaitez un renfort temporaire ou permanent ? Vous désirez commencer par tester notre candidat dans le cadre d’un contrat de project sourcing ? Tout est possible.
Recrutement sur site :
À vous de choisir si vous confiez l’ensemble de votre procédure de recrutement ou certains aspects seulement au talent de nos recruteurs.
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