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Valider/acquérir des compétences ?
Bonjour,
J'aimerais connaitre la manière que vous utilisez pour acquérir de nouvelles compétences ou en validez certaines que vous auriez apprises par vous même (par ex. formation personnelle dans un cadre hors mission).
Ma question est de savoir s'il est possible de mettre en avant des compétences qui n'ont pas été acquises au cours d'une mission et ainsi de postuler à une offre qui y correspond (sans trucage de CV bien sur ...) ?
Est ce que les formations de 3-5j sont valables par ex ?
Merci
J'aimerais connaitre la manière que vous utilisez pour acquérir de nouvelles compétences ou en validez certaines que vous auriez apprises par vous même (par ex. formation personnelle dans un cadre hors mission).
Ma question est de savoir s'il est possible de mettre en avant des compétences qui n'ont pas été acquises au cours d'une mission et ainsi de postuler à une offre qui y correspond (sans trucage de CV bien sur ...) ?
Est ce que les formations de 3-5j sont valables par ex ?
Merci
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Calimero
Nombre de posts : 3611Nombre de likes : 0Inscrit : 1 octobre 2008Certifications ? - Contacter en MP
Garulfo
Nombre de posts : 114Nombre de likes : 2Inscrit : 22 janvier 2008Je ne connais pas trop les certifications.
Ca se passe auprès de quel organisme ? (par ex. si on veut le fairedans un langage de dev. donné ou en tant qu'administrateur système)
Merci - Contacter en MP
Calimero
Nombre de posts : 3611Nombre de likes : 0Inscrit : 1 octobre 2008Les mécanismes de certifications dépendent selon les technos/compétences.
Généralement les examens se passent dans des centres de formation agréés par l'organisation à l'origine de la certification. On notera d'ailleurs qu'en France, le racket est bien organisé: une bonne partie des centres d'examen exigent d'abord que tu fasses la formation chez eux ...
Rien que le fait que le formateur soit ensuite là pour évaluer et donner la certification, ça me fait doucement rigoler.
J'ai donc personnellement un avis mitigé sur les certifications (une bonne partie n'ont aucun intérêt et démontrent tout au plus la capacité à apprendre par coeur des réponses pour un QCM : "braindump"), et heureusement, ça n'est pas particulièrement déterminant ici en France.
Au Royaume-Uni par contre, ils semblent plus friands des certifs. Des mots-clés en plus que les viandards peuvent taper dans leur base de CV. 🤣 - Contacter en MP
havgui
Nombre de posts : 96Nombre de likes : 0Inscrit : 4 septembre 2006Attention à ce que tu dis, les éditeurs se protègent de plus en plus des braindump, par exemple chez Microsoft les brainsump sont devenus inutiles parce qu'il y a dorénavant plusieurs milliers de question dans le pool qui sert à construire l'examen.
une certification à la CISSP en sécurité demande souvent plus d'un an d'étude et prouve une réelle compétence, vraiment reconnu à l'internationale.
Bref une certif oui, mais pas n'importe laquelle - Contacter en MP
Calimero
Nombre de posts : 3611Nombre de likes : 0Inscrit : 1 octobre 2008Voilà, faut:
- cibler les certifs
- cibler les niveaux assez élevés dans les certifs pour un produit donné
Et après, faut être "sûr" de pouvoir la monétiser.
Y a des brouettes de certifications que je qualifierai poliment d'inutiles.
Soit parce qu'elles certifient juste que t'as démarré une fois le soft (ou que t'as fait une boucle while pour du dev), soit parce qu'elles sont faciles à avoir en trichant ... - Contacter en MP
Garulfo
Nombre de posts : 114Nombre de likes : 2Inscrit : 22 janvier 2008Ok. Merci à vous pour les infos.
