Le poste Expert Autosys & Ansible (F/H)
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- Contrat : CDI de préférence.
- Localisation : Île-de-France - 2 voire 2,5 jours de TT.
- Date de prise de poste : ASAP / 1 mois maximum.
- Langues : anglais professionnel requis
- Rémunération : rémunération adaptée en fonction du niveau d'expérience.
- Compétences indispensables : Autosys et Ansible.
Contexte
Dans le cadre du renforcement des équipes d'infrastructure au sein d'un grand acteur du secteur bancaire, nous recherchons un Expert Autosys disposant également d'une solide expertise en automatisation via Ansible.
Le consultant interviendra sur des environnements critiques (Recette, Préproduction, Production) avec des enjeux forts de disponibilité, fiabilité et industrialisation des processus.
Missions principales
1. Expertise Autosys (Run & Projet)
o Administration, configuration et maintien en conditions opérationnelles d'Autosys R12.x
o Gestion des environnements : installation, upgrade et migration des composants (Managers, Agents, Clients)
o Suivi et résolution des incidents N2/N3 avec analyse approfondie des causes racines
o Support technique aux équipes utilisatrices (production applicative, exploitation)
o Participation aux astreintes
2. Automatisation & Industrialisation (Ansible)
o Développement et maintenance de playbooks Ansible pour automatiser les déploiements et opérations récurrentes
o Industrialisation des processus d'installation et de configuration Autosys
o Mise en place de bonnes pratiques DevOps (CI/CD, versioning via Git)
o Amélioration continue des outils d'exploitation et d'ordonnancement
3. Documentation & Amélioration continue
o Rédaction et mise à jour de la documentation technique (installation, exploitation, troubleshooting)
o Contribution à la base de connaissances (Confluence) : incidents, procédures, bonnes pratiques
o Participation aux exercices de Disaster Recovery (DRP/PRA)
4. Collaboration transverse
o Interaction avec les équipes : architecture infrastructure, sécurité, réseaux & systèmes, DBA, production applicative
o Contribution à la résolution d'incidents critiques à fort impact
Environnement technique
o Ordonnancement : Autosys R12.x
o Automatisation : Ansible
o Scripting : Shell, Python
o Systèmes : Linux (RHEL 7/8/9), Windows
Profil recherché
Ça vous tente ? Super, on regarde votre profil ensemble :
o Expérience significative (5 ans minimum) sur Autosys en environnement de production critique
o Très bonne maîtrise d'Ansible (développement de playbooks, rôles, bonnes pratiques)
o Compétences solides en scripting (Shell / Python)
o Bonne compréhension des environnements systèmes et réseaux
o Capacité à intervenir en autonomie sur des incidents complexes
o Esprit d'analyse, rigueur et sens du service
o Anglais professionnel requis
Vous ne répondez pas à l'entièreté de nos critères mais vous êtes motivé·e et passionné·e, nous saurons vous accompagner et vous former.
Détails du poste :
- Contrat : CDI de préférence.
- Localisation : Île-de-France - 2 voire 2,5 jours de TT.
- Date de prise de poste : ASAP / 1 mois maximum.
- Langues : anglais professionnel requis
- Rémunération : rémunération adaptée en fonction du niveau d'expérience.
- Compétences indispensables : Autosys et Ansible.
Prêt·e à relever le défi et à rejoindre l'équipe ?
Première étape : un entretien téléphonique ou visio avec une personne de l'équipe recrutement, pour mieux vous connaître, comprendre vos aspirations professionnelles et vous présenter. Un deuxième entretien en physique ou en visio avec un·e expert·e, pour évaluer vos compétences et discuter des défis du poste. Il est possible que vous passiez un test pour évaluer vos compétences techniques. Et enfin nous reviendrons vers vous avec une proposition, en cas de validation.
Blue Soft cultive une politique en faveur de la diversité et de l'inclusion, garantit l'égalité des chances via un process de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Pour ne passer à côté d'aucun talent, nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler !
Vous connaissez quelqu'un qui travaille chez Blue Soft ? Nous avons un programme de cooptation, alors assurez-vous qu'il/elle vous coopte avant de postuler !
Environnement de travail
Nous croyons en la force du courant et en sa capacité à entraîner chacun, tout en respectant les différences. C'est d'ailleurs comme cela que s'est construit le groupe Blue Soft.
À l'image d'un courant bleu, harmonieux et fédérateur, il a uni des entités aux profils multiples, et a fusionné leurs forces pour gagner en intensité. Le groupe Blue Soft unit les Talents Bleus dans le grand océan de l'industrialisation de l'économie numérique. Composé d'entreprises de services du numérique, il accompagne les organisations dans la mise en oeuvre de leurs transformations. Il intervient auprès des écosystèmes, locaux comme nationaux, pour les aider à déployer tout le potentiel de leurs projets IT et business. Ses entités sillonnent différentes mers : le consulting, le cloud, les infrastructures, le développement agile, l'UX et l'UI, l'ingénierie et les solutions Microsoft.
Le courant bleu symbolise notre volonté assumée de construire une entreprise ambitieuse et collective avec nos collaborateurs et collaboratrices. Nos talents bleus s'unissent pour naviguer ensemble et vivre une expérience à la fois individuelle et commune, où l'engagement, l'excellence et la cohésion sont au centre.
Pour que nous puissions nous accomplir professionnellement et personnellement, le courant bleu se fait mouvant, s'adapte, dessine de multiples chemins qui vont tous dans la même direction, et embarque tout l'équipage sur le même bateau.
Rejoindre le groupe Blue Soft, c'est être le courant bleu.
Talents Bleus, soyez le courant bleu.
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