Mission freelance Directeur de projets Senior (H/F)
Villejuif (94)
DCS EASYWARE
Le poste Directeur de projets Senior (H/F)
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Nous recherchons un Directeur de projet Sénior (H/F), pour intervenir dans un environnement Agile exigeant, vous intervenez en tant que Squad Leader/ Directeur de projet Sénior (H/F) au sein d'un écosystème IT stratégique lié au domaine de la Finance, Risques et recouvrements.
Vos missions principales:
Animer le collectifvia les rituels AgilePiloter laperformance opérationnelle de la squad (équipes internes, métiers, partenaireset prestataires)
coordination d’un périmètre d’environ 10 personnes
Pilotage budgétaire
Garantir le bonfonctionnement du SI sur votre périmètre
Structurer etprioriser les activités en lien avec les métiers référents
Définir et mettre enœuvre les trajectoires IT et métier en cohérence avec les capacités de la squad
Organiser lestaffing en collaboration avec les IT Leaders
Votre rôle de Squad Leader
Incarneret diffuser les valeurs Agile
Fédérerun collectif pluridisciplinaire
Mettreen place et piloter des KPI orientés valeur
Communiquersur la vision, la stratégie et les résultats
Promouvoirune culture d’amélioration continue et de transparence
Profil recherché
Diplômé(e) d’un Bac+5, vous justifiez d’une expérience significative en pilotage de projets IT.
Vous avez au minimum 10 ans d'expériences sur un poste similaire.
Manager opérationnel confirmé, vous savez faire le lien entre équipes techniques et directions métiers (Recouvrement & Provisions). Vous portez une vision stratégique tout en restant pragmatique, et trouvez le bon équilibre entre le RUN et le BUILD.
Reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité de priorisation et votre orientation résultats, vous fédérez naturellement les équipes et favorisez la performance collective.
Environnement de travail
Dès les années 70 DCS accompagne ses clients dans le domaine informatique. Son activité commence en Haute-Savoie, mais elle se déploie aujourd'hui partout en France et à l'international. DCS grandit dans l'ère du numérique depuis 50 ans, et l'humain est placé au coeur des intéractions avec les clients, les collaborateurs et les partenaires. Le monde de l'informatique n'a jamais été un environnement statique, mais l'entreprise a su s'adapter pour répondre aux mieux aux nouveaux besoins de ses clients grâce à ses talents proactifs et investi au sein même de sa structure.
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