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Offre d'emploi Architecte technique Java/JEE (F/H)

Orléans (45)

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Le poste

CDI
50k-70k €⁄an
2 à 5 ans d’expérience
Orléans, Centre-Val de Loire
Publiée le 21/04/2024

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Qui nous sommes.

Nous sommes une équipe d'experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. 
Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. 
 Plus d'informations sur : Advancing what matters
Le poste en quelques mots :
Localisation : Orléans (45) ou Tours (37) et leur périphérie.
Nos clients : Des grands comptes dans les secteurs publics et privés (de la santé, de la prévoyance, de la retraite, du social, de l'éducation), mutualiste, assurantiel et logistique. 

Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez : 
Vous interviendrez en mode pilotage technique d'un programme multiprojets pour accompagner les équipes et travailler sur des problématiques de haute disponibilité, de conteneurisation et d'optimisation de performance. 
Missions :
* Participer au cadrage et aux choix techniques d'architecture d'envergure ;
* Échanger avec les architectes techniques de nos clients ;
* Être le référent technique appuyé par nos Tech Lead et les équipes de développeurs ;
* Préconiser des solutions techniques fiables et pérennes ;
* Participer à la montée en compétences des développeurs/experts techniques ;
* Rédiger et/ou analyser les spécifications techniques et/ou dossiers d'architecture ;
* Participer à la réalisation des composants essentiels de la solution ;
* Mettre en place et garantir les bonnes pratiques de développement et la doc technique
Votre profil : 
Formation : Bac + 5 Ingénieur informatique/autres cursus universitaires en Informatique.  
Expérience : Au moins 5 ans en tant que Lead tech sensibilisé à l'architecture Java dans un contexte technique similaire à celui décrit ou en tant qu'Architecte technique Java. 
Savoir-être :
* Leadership
* Synergie d'équipe
* Pédagogie
* Team player
* Problem solver
* Relever les défis techniques

Savoir-faire : 
* Mettre à l'oeuvre des systèmes fiables, modulaires et répondant à des enjeux clients complexes, en utilisant les technologies autour des environnements Java.
* Mettre en oeuvre des POC/POV qui illustrent la faisabilité technique de votre vision d'architecture.
* Accompagner les équipes techniques dans la mise en oeuvre et la déclinaison opérationnelle de l'architecture retenue.
* Être en veille permanente sur les dernières tendances 
* Expertise sur les technos suivantes : Back-end : Java/JEE 
* Front-end : Angular, ReactJS, VueJS, NodesJS, HTML5/CSS3, Javascript
* Frameworks Spring (Boot, IOC, Security...), ORM (Hibernate, Mybatis, eclipseLink...)
* Architectures SOA, WOA, Microservices, OSGI, API Gateway, ESB, EAI, ETL, Systems de messaging (Kafka, JMS, Rabbitmq), pratiques TDD, BDD, DDD, SOLID principle, Desgin patterns
* DevOps : Jenkins, Sonar, Grafana, Prometheus, Kibana, ElasticSearch, Docker, Kubernetes, Ansible, Tomcat, Kafka...


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Bezons, Île-de-France
> 1 000 salariés
ESN
Qui sommes-nous ? Leader dans les services d’infogérance, Atos se concentre sur l’infrastructure et le cloud hybride, l’expérience collaborateur et les services technologiques, grâce à des solutions décarbonées, automatisées et tirant parti de l’IA. Nous sommes une équipe de 49 000 collaborateurs passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société dans 69 pays. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Avec nos experts et nos partenaires de classe mondiale, nous développons des solutions numériques du quotidien à la mission critique - en matière d'intelligence artificielle, de cloud hybride, de gestion des infrastructures, de décarbonation et d'expérience collaborateur. Notre objectif ? Avoir un impact significatif pour nos clients et l’ensemble de la société. C'est ce que nous appelons le « Power of We ».

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