Mindquest

Mission freelance Data Analyst

Gosselies

Mindquest

Le poste

Freelance
30/09/2025
15 mois
400-500 €⁄j
5 à 10 ans d’expérience
Télétravail partiel
Gosselies, Hainaut, Belgique
Publiée le 24/09/2025

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Analyse & exploitation des données :

  • Analyses exploratoires, détection de tendances et corrélations.

  • Analyses avancées sur grands ensembles de données.

  • Partage des résultats avec les parties prenantes.

    Valorisation des données Clients & Marchés :

  • Analyse des processus et performances opérationnelles.

  • Contribution aux projets métiers via la donnée.

  • Élaboration de scénarios prospectifs.

  • Conception de tableaux de bord et visualisations interactives (Power BI).

    Modélisation des données :

  • Respect des bonnes pratiques de modélisation et de data self-service.

  • Détection et signalement d’anomalies dans les données.

  • Documentation des modèles et mesures.

    Support aux métiers :

  • Formation et accompagnement des utilisateurs.

  • Interface entre métiers et IT pour formaliser les besoins.

  • Promotion de la culture data et autonomie des équipes.

Profil recherché

Must have :

  • Diplôme universitaire ou graduat (informatique, data ou équivalent).

  • 5 ans d’expérience dans un rôle similaire. Maîtrise des langages de programmation et outils de gestion de données : Python, SQL, R.

  • Expérience prouvée en Power BI, PowerQuery, modélisation de données.

Should have :

  • Bonne communication et autonomie avec les différents acteurs de l’entreprise.

  • Capacité à comprendre les enjeux métiers et à les relier aux données.

  • Expérience dans les processus marchés liés au secteur de l’énergie.

    Nice to have : Expérience du metering data management dans le secteur de l’énergie.

Environnement de travail

Mission pour une grande entreprise du secteur de l’énergie, au sein de la Direction Clients & Marchés (équipe Analytics).

Durée : 15 mois de mission, démarrage le 1er octobre 2025, temps plein.

Localisation : Gosselies (2 jours minimum sur site/semaine, déplacements possibles sur d’autres sites).

Télétravail partiel possible (selon accord avec le responsable).

Nécessité d’un permis de conduire et véhicule (site difficilement accessible en transports).

Paris, France
20 - 99 salariés
Cabinet de recrutement / placement
Mindquest est une société de services de recrutement mettant en relation des entreprises avec les meilleurs professionnels de l’IT. Mindquest est né du constat que tous les acteurs du marché proposaient le même type de service, plus focalisés sur le profit court terme que sur l'adéquation client-fournisseur. C’est ainsi qu’en 2014, Thomas Delfort, ancien DSI de grandes multinationales et Manuela Garampon, experte en recrutement de profils IT, ont décidé d'unir leurs forces pour créer un cabinet dont l'objectif était d'aider les entreprises à couvrir l'ensemble de leurs besoins en experts IT grâce à des services complets de recrutement de freelances. Chez Mindquest notre mission est simple : aider les entreprises à trouver les meilleurs professionnels de l'informatique et accompagner les experts IT dans leur quête des meilleures opportunités de carrière, en France ou à l’étranger et quel que soit le type de contrat. Mindquest se caractérise par un modèle hybride. Nous proposons en effet à nos clients et à nos candidats un accompagnement à forte valeur ajoutée, qui allie expertise humaine et expérience digitale. Notre modèle économique est de ce fait unique et repose sur une plateforme de gestion de talents soutenue par un groupe dynamique d'experts en recrutement informatique accompagne nos clients et talents avec réactivité et en construisant des relations de proximité et de confiance à long terme. Mindquest se base également sur un modèle organisationnel unique, avec une équipe de Talent Community Specialists basée au sein d'un Sourcing Hub à Barcelone, et des Key Account Managers locaux, spécialisés par secteur. Nos Talent Community Specialists sont des experts du recrutement, spécialisés sur un type de technologie ou un domaine d’expertise technique. En contact permanent avec les membres de leurs communautés de talents, ils se forment continuellement aux évolutions de leur domaine d’expertise et en comprennent parfaitement les enjeux. Quatre valeurs fondamentales nous définissent aujourd'hui : Nous allons droit au but Nous misons sur l’expertise Nous sommes audacieux et nous nous efforçons d'innover en permanence Nous sommes pleinement engagés auprès de nos clients et consultants N’attendez plus… rejoignez l’aventure !

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