Zenith Rh

Mission freelance Cutover Manager SAP (92)

Hauts-de-Seine

Zenith Rh

Le poste

Freelance
12/04/2026
6 mois
2 à 5 ans d’expérience
Télétravail partiel
Hauts-de-Seine, France
Publiée le 03/04/2026

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Contexte de la mission :

Notre client, dans le cadre d’un projet de transformation ou de migration majeure sur SAP ECC6, recherche un Cutover Manager SAP pour superviser et orchestrer les activités de bascule. Cette mission est essentielle pour assurer une transition sécurisée et efficace entre les systèmes, en limitant les impacts opérationnels et les temps d’indisponibilité.

Missions principales :

Planification et pilotage : Concevoir et piloter le plan de bascule (cutover) en étroite collaboration avec les équipes techniques, métiers et la direction de projet.
Gestion des risques : Identifier et atténuer les risques liés à la bascule, en proposant des plans de secours et des solutions correctives.
Préparation technique : Vérifier la disponibilité et la stabilité des environnements (développement, recette, production) et des interfaces associées.
Coordination des acteurs : Animer des ateliers de préparation avec les parties prenantes pour valider les scénarios de bascule et les procédures d’urgence.
Suivi des livrables : Superviser la production et la validation des livrables (checklists, scripts, documentations techniques).
Exécution et support : Assurer le suivi en temps réel des activités de bascule, résoudre les incidents critiques et coordonner les équipes pendant les phases de dry run et de bascule finale.
Reporting : Fournir un reporting régulier et détaillé sur l’avancement, les écarts et les actions correctives au comité de pilotage.

Profil recherché

Profil recherché :

Expérience : Expérience avérée en gestion de bascule (cutover) sur des projets SAP ECC6, avec une connaissance approfondie des modules clés (FI, CO, MM, SD, etc.).

Compétences techniques :

Maîtrise des processus SAP ECC6 et des outils de gestion de projet (Solution Manager, TAO, etc.).
Connaissance des méthodologies de migration et des bonnes pratiques de cutover.

Soft skills :

Autonomie et réactivité : Capacité à gérer des situations critiques sous pression.
Leadership : Aisance pour fédérer des équipes pluridisciplinaires et prendre des décisions rapides.
Communication : Excellente expression orale et écrite en français et en anglais courant (réunions, documentations, reporting).
Adaptabilité : Capacité à évoluer dans des environnements complexes et internationaux.
Environnement technique : SAP ECC6, Solution Manager, outils de migration (ex : LSMW, SAP Data Services), suites de tests (SAP TAO, SolMan).

Paris, France
< 20 salariés
Cabinet de recrutement / placement
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