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1 mois

45k-53k €⁄an, 265-530 €⁄j

5 à 10 ans d’expérience

Télétravail partiel

Niort, Nouvelle-Aquitaine

Publiée le 04/02/2026

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🎯 MISSIONS :

Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grands comptes, votre objectif principal sera d'assurer le pilotage, l'animation et la pérennisation de la gouvernance du référentiel des Actifs IT, en lien avec toutes les parties prenantes. Vous assurerez la coordination transverse.

Le détail de vos missions sera le suivant :

● Pilotage et animation de la gouvernance
○ Animer l'instance de pilotage de l'IT Asset Management en lien avec
les responsables d'actifs, la Cybersécurité, la Gestion des Risques et les
fonctions opérationnelles.
○ Établir les tableaux de bord et les indicateurs de performance (KPIs) de l'état
du référentiel et de la qualité des données.
○ Prioriser les actions d'amélioration et de remédiation en fonction des risques
(obsolescence, vulnérabilités) et des enjeux réglementaires.
○ Assurer la comitologie : préparation, animation et diffusion des
comptes-rendus des instances de pilotage.

● Qualité et conformité du référentiel :
○ Définir et superviser le contrôle continu des écarts et anomalies (entre
référentiel cible et données sources/physiques).
○ Coordonner les actions de remédiation et de mise à jour auprès des
responsables d'actifs désignés.
○ S'assurer du respect des processus de maintien à jour et de traitement des
écarts, garantissant la qualité du référentiel consolidé.
○ Contribuer à la mise en conformité des données d'actifs avec les exigences
de traçabilité liées à la résilience numérique (DORA).

● Support outil :
○ Contribuer à l'optimisation de l'utilisation de l'outil ITSM pour supporter
efficacement les processus ITAM.

Livrables clés :
● Tableaux de bord et reporting de pilotage ITAM (KPIs et Suivi des actions).
● Plan d'actions priorisés pour l'amélioration continue de la qualité des données.
● Processus/modes opératoires formalisés de gestion et de mise à jour du référentiel.

🙂 VOUS :

Vous avez eu une expérience significative en tant que Change Manager et cela vous a beaucoup plu.
Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir chez des clients grands comptes.

Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Profil recherché

🙂 VOUS :

Vous avez eu une expérience significative en tant que Change Manager et cela vous a beaucoup plu.
Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir chez des clients grands comptes.

Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Environnement de travail

📢 AIS :
Depuis 1985, AIS est une ESN tournée vers l'humain. Nous capitalisons sur le talent de nos collaborateurs pour accompagner nos clients dans leurs projets.

Nos activités :
Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers
Pôle Infrastructure : projets d'intégration, missions de MCO et de support
Pôle Applications : projets de développement d'applications web et de TMA

Nos chiffres clefs :
250 collaborateurs
15 managers techniques
5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse !
2 labellisations annuelles: Happy At Work & Tech At Work

CHOISIR AIS, C'EST :
✅ Travailler dans une entreprise où 83,6% des collaborateurs(trices) sont satisfait(e)s de la qualité des relations humaines.
🎢 Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications.
🤩 Profiter d'évènements conviviaux tout au long de l'année ! 😊
🎯 Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien !

Découvrir AIS

Saint-Herblain, Pays de la Loire

100 - 249 salariés

ESN

ESN et intégrateur conseil, AIS est un acteur informatique incontournable sur la région Ouest. Implantés sur l’agglomération nantaise depuis 1985, AIS propose des collaborateurs expérimentés et certifiés pour accompagner les grands comptes et les grandes entreprises dans la réussite de leurs projets informatiques. Spécialistes des métiers d’ingénierie informatique – conseil en organisation, AMOA/AMOE, infrastructure systèmes et réseaux, exploitation, infogérance, expertise technique, développement applicatif – AIS est également fournisseur de matériels (serveurs, stockage, réseaux) et de logiciels (systèmes, sécurité, collaboration, utilitaires). Le savoir-faire d’AIS est validé par les éditeurs et constructeurs majeurs du marché à travers des agréments sociétés et les certifications de ses collaborateurs. AIS est organisé en pôles métier pour répondre aux besoins de ses clients: • Infrastructure : Solution globale depuis l’étude, la conception et la vente de l'infrastructure jusqu'à la mise en production et le support. • Solutions Applicatives : Réalisation de développements sur mesure et Tierce Maintenance Applicative de vos applications. • Exploitation Informatique : Maintien en Condition Opérationnelle d’infrastructures informatiques en équipe dédiée ou mutualisée. • Ingénierie Informatique : Délégation de profils expérimentés et certifiés sur des missions d'ingénierie, de développement, d’AMOA et d’AMOE. AIS peut se prévaloir de plus de 300 certifications collaborateurs et d’agréments entreprise éditeurs et constructeurs parmi lesquels : - Microsoft GOLD & SILVER - Habilitations Microsoft DPS pour délivrer des services de consulting autour des solutions Windows Server, System Center, Hyper-V, Windows 7, Office 2010 et 365, Lync, Exchange et SharePoint - Microsoft Academic Education Reseller - Microsoft Cloud Essentials (Office 365 & Azure) - Microsoft SATV (SoftWare Assurance Training Voucher) - Citrix Solution Advisor Silver - VMware Entreprise Solution Provider - Novell & Suse Advanced Certified End-User computing & Datacenter - Symantec SMB Silver - Oracle Gold - IBM Advanced Business Partner Messaging & Collaboration - Veeam Pro Partner - HP Silver Serveurs avec compétences Stockage et Services - NetApp Silver - Dell Preferred Partner - IBM Warranty Service Provider - Cisco Select - Kemp Authorized Partner Plus d'infos sur: http://www.groupeais.fr/

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