Mindquest

Mission freelance Architecte opérationnel Azure H/F - 92

Nanterre (92)

Mindquest

Le poste

Freelance
Dès que possible
3 mois
600-700 €⁄j
5 à 10 ans d’expérience
Télétravail partiel
Nanterre, Île-de-France
Publiée le 10/09/2025

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Notre client recherche un Architecte Cloud Azure pour concevoir, cadrer et industrialiser une Landing Zone Azure sécurisée et automatisée.

Il fournit et maintient le design technique, le mapping des dépendances SI, ainsi que la mise à disposition des services DevEx nécessaires aux projets et produits internes.

Le service inclut le challenge et la validation des choix techniques réalisés par les intégrateurs et le fournisseur Cloud, ainsi que la supervision de l’automatisation et de la scalabilité de la plateforme.

Enfin, le service assure un accompagnement des équipes internes par du support à l’exploitation, de la documentation et du transfert de compétences, afin de garantir leur autonomie et la pérennité de l’exploitation de la Landing Zone.

En tant qu’Architecte cloud Azure H/F - 92, vos missions seront de :

*Cadrage et Gouvernance de la Landing Zone

*Architecture et Design Technique de la Landing Zone

*Intégration SI et Mapping des Dépendances

*Automatisation, DevEx et Services de la Landing Zone

*Support à l’Exploitation et Transfert de Compétences

*Respect du planning et jalons de livraison

Environnement technique :

Cloud et Services Azure

Compute: Virtual Machines (VM), Virtual Machine Scale Sets (VMSS), Azure Kubernetes Service (AKS), App Service, Azure Functions

Stockage et Bases de données: Azure Blob Storage, Azure Files, Azure Data Lake Storage Gen2, Azure SQL Database, Cosmos DB, Azure Database for PostgreSQL/MySQL, Synapse Analytics

Réseau et Sécurité : Réseau : Virtual Network (VNet), Subnets, VNet Peering, Private Link, Application Gateway, Azure Firewall, ExpressRoute, VPN Gateway

Sécurité: Network Security Groups (NSG), Azure DDoS Protection, Azure Web Application Firewall (WAF), Microsoft Defender for Cloud, Sentinel (SIEM/SOAR)

Identité et accès : Microsoft Entra ID (ex-Azure AD), RBAC, Managed Identities, Privileged Identity Management (PIM), Conditional Access

Secrets et clés: Azure Key Vault, Managed HSM

Observabilité et Supervision : Azure Monitor, Log Analytics Workspace, Application Insights, Azure Metrics, KQL (Kusto Query Language), Workbooks et Dashboards

FinOps / Gestion des coûts : Azure Cost Management + Budgets & Alerts, Reservations et Savings Plans, Resource Tags et Management Groups pour l’allocation des coûts

DevEx / Automatisation : Terraform (AzureRM Provider), Bicep, Azure Resource Manager (ARM) templates, Azure DevOps Pipelines, GitHub Actions, Azure Policy & Blueprints

Intégration SI et Sécurité d’Entreprise

Fédération d’identité avec Microsoft Entra ID (SSO, Conditional Access, MFA, SCIM provisioning)

Intégration DNS (zones privées et publiques, Azure DNS + DNS on-premise)

Bastions sécurisés : Azure Bastion, jump hosts

Centralisation des logs vers Log Analytics / Sentinel

Supervision et monitoring hybrides (Azure Arc, Monitor on-prem & multi-cloud)

CI/CD et Infrastructure as Code

Infrastructure as Code : Terraform (AzureRM modules), Bicep, ARM Templates

Pipelines CI/CD : Azure DevOps Pipelines, GitHub Actions, GitLab CI (interopérabilité)

Scripting et Automatisation : PowerShell, CLI Azure, Python pour intégration avancée

Profil recherché

Les compétences recherchées sont les suivantes :

Expertise Cloud / Création d’une landing zone / Maîtrise des services Azure (IAM, réseau, sécurité, etc.) - Senior

Infrastructure as Code / Maîtrise de Terraform, structuration modulaire, bonnes pratiques - Senior

Automatisation & DevOps / Compétences en Python, GitLab CI/CD, tests - Senior Connaissance du SI / Expérience avec IAM, supervision, logs, etc - Senior

Capacité à challenger / Esprit critique, capacité à proposer des alternatives viables Senior Livrables & documentation / Qualité des livrables produits, clarté de la documentation - Senior

Communication & autonomie / Clarté, pédagogie, capacité à travailler en autonomie - Senior

Environnement de travail

Démarrage Octobre 2025
Lieu: 92 + TT et déplacement dans le 59 et 69 1 fois par mois
Durée: 3 mois renouvelable (longue visibilité)

Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature en répondant à cette annonce

Paris, France
20 - 99 salariés
Cabinet de recrutement / placement
Mindquest est une société de services de recrutement mettant en relation des entreprises avec les meilleurs professionnels de l’IT. Mindquest est né du constat que tous les acteurs du marché proposaient le même type de service, plus focalisés sur le profit court terme que sur l'adéquation client-fournisseur. C’est ainsi qu’en 2014, Thomas Delfort, ancien DSI de grandes multinationales et Manuela Garampon, experte en recrutement de profils IT, ont décidé d'unir leurs forces pour créer un cabinet dont l'objectif était d'aider les entreprises à couvrir l'ensemble de leurs besoins en experts IT grâce à des services complets de recrutement de freelances. Chez Mindquest notre mission est simple : aider les entreprises à trouver les meilleurs professionnels de l'informatique et accompagner les experts IT dans leur quête des meilleures opportunités de carrière, en France ou à l’étranger et quel que soit le type de contrat. Mindquest se caractérise par un modèle hybride. Nous proposons en effet à nos clients et à nos candidats un accompagnement à forte valeur ajoutée, qui allie expertise humaine et expérience digitale. Notre modèle économique est de ce fait unique et repose sur une plateforme de gestion de talents soutenue par un groupe dynamique d'experts en recrutement informatique accompagne nos clients et talents avec réactivité et en construisant des relations de proximité et de confiance à long terme. Mindquest se base également sur un modèle organisationnel unique, avec une équipe de Talent Community Specialists basée au sein d'un Sourcing Hub à Barcelone, et des Key Account Managers locaux, spécialisés par secteur. Nos Talent Community Specialists sont des experts du recrutement, spécialisés sur un type de technologie ou un domaine d’expertise technique. En contact permanent avec les membres de leurs communautés de talents, ils se forment continuellement aux évolutions de leur domaine d’expertise et en comprennent parfaitement les enjeux. Quatre valeurs fondamentales nous définissent aujourd'hui : Nous allons droit au but Nous misons sur l’expertise Nous sommes audacieux et nous nous efforçons d'innover en permanence Nous sommes pleinement engagés auprès de nos clients et consultants N’attendez plus… rejoignez l’aventure !

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