Offre d'emploi Product Owner Réseaux H/F

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group.

Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs.

C’est votre future équipe

Les équipes de Consortis, sont au cœur des enjeux actuels de Cybersécurité, Virtualisation & Cloud, Systèmes, Réseaux et Télécom, ainsi que sur les environnements Digital Workplace. Les compétences RPA et DevOps viennent renforcer ces offres pour accélérer l’agilité et l’efficacité opérationnelle des services délivrés. 

Product Owner Réseaux H/F

C’est votre mission

Vous êtes passionné·e par les infrastructures réseau, l’automatisation et les méthodes Agile à l’échelle ? Ce poste est fait pour vous.

En tant que Product Owner / Responsable Produit LAN & IAC, vous êtes responsable du pilotage stratégique et du delivery opérationnel de notre écosystème LanDC IAC.

Vos missions :

• Pilotage produit & stratégie

  • Contribuer à la définition et à l’exécution de la stratégie produit LanDC IAC, en cohérence avec les objectifs de la ligne de produits.

  • Construire, maintenir et piloter la roadmap produit, en priorisant les évolutions selon les enjeux métiers, techniques et opérationnels.

  • Arbitrer les priorités en tenant compte des contraintes de delivery, de RUN et de dette technique.

  Leadership & collaboration Agile

  • Encadrer et animer une équipe de 18 collaborateurs au sein d’un Agile Release Train (ART).

  • Coanimer les cérémonies agiles avec le Scrum Master (backlog refinement, sprint planning, reviews, rétrospectives).

  • Représenter l’équipe lors des cérémonies du train Agile, notamment le PI Planning.

  • Collaborer étroitement avec les autres équipes du train, les parties prenantes et les clients pour recueillir les besoins, assurer l’alignement et le suivi.

  Delivery, qualité et performance

  • Suivre et analyser les KPIs afin de mesurer la performance, la qualité et la maturité de l’équipe.

  • Garantir la bonne gestion des quatre axes clés :

    • Déploiement des infrastructures

    • Delivery client

    • Développement et automatisation du produit

    • Qualité de service et RUN

  • Veiller à la stabilité des solutions LAN en production et à l’amélioration continue du service rendu.

C’est votre parcours

Vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience dans l'infrastructure. Vous aimez porter une vision produit claire, arbitrer les priorités et transformer les besoins métiers et techniques en valeur concrète, sans jamais cesser d’innover. Vous recherchez un cadre où votre rôle de Product Owner est central, où vos décisions ont un impact direct, et où la collaboration étroite avec les équipes est un facteur clé de succès.

C’est votre expertise :

• Appliquer les pratiques Agile / Scrum à l’aide des outils Jira et Confluence (Atlassian).

• Travailler en mode DevOps, en étroite collaboration avec les équipes techniques et d’exploitation.

• Être force de proposition pour améliorer les processus, l’automatisation et l’efficacité opérationnelle.

• Bonne compréhension des environnements infrastructure, automatisation et RUN.

• Compétences en réseaux (LAN, infrastructures réseau) fortement appréciées : c’est un véritable facteur différenciant pour réussir sur le poste.

C’est notre engagement

Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte.

• Un onboarding attentif et humain

• Une vraie proximité managériale

• Des formations accessibles en continu

• Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité

• Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance

• Une culture du feedback et des projets qui font sens

C’est clair

Le process de recrutement :

1. Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement

2. Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires

3. Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es

4. Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission

5. Et si on se reconnaît : on démarre ensemble

C’est bon à savoir

Lieu : Chatillon
Contrat : CDI
Télétravail : Hybride
Salaire : De 55 K€ à 60 K€ (selon expérience) brut annuel
Famille métier : [Agile / Réseaux / IAC]

Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs.
Ce moment, c’est le vôtre.