SCALIAN DS

Job Vacancy Architecte Technique Systèmes - H/F

France

SCALIAN DS

Job position

Permanent
11/10/2025
55k-65k €
5 to 10 years experience
Hybrid
France
Published on 26/09/2025

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Offre d’emploi : Architecte Technique Systèmes - H/F


Lieu : Proche d'Avignon 
Type de contrat : Nature du contrat à définir 
Rémunération : 55k€ - 65k€ selon votre expérience 
Démarrage prévu le 01 octobre 2025 dans l'idéal 
Expérience requise : Minimum 8 ans d’expérience en architecture technique et systèmes
Durée : Mission longue




Nous recherchons un Architecte Technique orienté systèmes H/F, doté d’une forte capacité à relier les enjeux technologiques et métiers. Il ne s’agit pas d’un poste d’architecte infrastructure pur, mais d’un rôle clé dans la transformation du SI, avec une dimension organisationnelle et fonctionnelle.


Vous serez garant(e) de la cohérence globale des systèmes d’information et accompagnerez l’entreprise dans l’évolution de son écosystème IT en étroite collaboration avec les métiers et les directions.




Vos missions principales seront les suivantes :



  • Comprendre et analyser les besoins métiers pour les traduire en solutions systèmes adaptées


  • Assurer la cohérence globale des solutions 



  • Contribuer au cadrage, au pilotage et à la gouvernance des projets



  • Participer à la définition des architectures cibles et des trajectoires de transformation



  • Jouer un rôle de référent auprès des équipes projets et métiers



  • Garantir la prise en compte des enjeux de sécurité, performance et interopérabilité


Candidate profile



  • Minimum 8 ans d’expérience en architecture technique et systèmes



  • Vision globale des systèmes d’information et de leurs enjeux organisationnels



  • Expérience confirmée en pilotage, cadrage et accompagnement métier


  • Anglais technique écrit/oral requis

Working environment

Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.


Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.


Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. 


Pourquoi SCALIAN ?



  • Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes

  • Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail

  • Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié : )

Toulouse, Occitanie
> 1000 employees
IT services
Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence Artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail… Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait. Labellisée Grate Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. Pourquoi SCALIAN ? • Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes • Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : Certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, Prime de cooptation, prime vacances, Accord télétravail. • Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : Mobilité durable, Actions environnementales, Accord Handicap et mission handicap avec temps dédié

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