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Contractor job Testeur Logiciel à Besançon (H/F)

Besançon (25)

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Job position

Contractor
As soon as possible
6 months renewable
280-400 €
2 to 5 years experience
Hybrid
Besançon, Bourgogne – Franche-Comté
Published on 23/03/2026

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En tant que Testeur Logiciel au sein d’une équipe d’assurance qualité engagée dans la transformation de la mobilité urbaine, vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité de nos plateformes de billetterie et de paiement électronique.
Votre mission sera au cœur d’enjeux stratégiques : garantir des systèmes performants, sécurisés et évolutifs pour soutenir des projets à forte visibilité et déterminants pour l’avenir des déplacements urbains.

Vous serez responsable de la conception, du développement et de l’exécution de plans de tests complets, tout en cherchant continuellement à optimiser les processus existants.

Grâce à votre proactivité et force de proposition, vous prendrez part à une démarche d’amélioration continue en étroite collaboration avec les équipes de développement et les parties prenantes internes.
Votre contribution aura un impact direct et mesurable sur la qualité des produits livrés et sur l’expérience utilisateur globale.

Votre sens de l’organisation et votre rigueur vous permettront de respecter des délais souvent critiques, tout en assurant un niveau d’excellence constant sur chaque livraison.
Ce rôle représente une opportunité unique de participer à des projets innovants et structurants, où votre expertise guidera des décisions techniques majeures et contribuera à faire évoluer la mobilité à l’échelle internationale.

Candidate profile

Ce poste s’adresse aux candidats disposant d’un solide sens de l’analyse, capables de gérer les priorités et d’évoluer avec aisance dans un environnement exigeant. L’efficacité, la capacité à collaborer et l’aptitude à proposer des axes d’amélioration constituent des atouts essentiels.

Une posture orientée solution, l’intérêt pour l’optimisation continue et une bonne compréhension des enjeux liés à la qualité logicielle sont nécessaires. Le rôle implique également une communication claire, une vision structurée et une participation active aux échanges avec les équipes projet.

Votre parcours :
  • Minimum 3 ans d’expérience en tests logiciels et assurance qualité.

  • Connaissance pratique des systèmes de billetterie et plateformes de paiement électronique.

  • Certification ISTQB Foundation valide.

  • Capacité à respecter des délais stricts dans un environnement exigeant.

  • Facilité à adopter rapidement de nouveaux outils, technologies ou systèmes.

Compétences techniques (bullet points) :
  • Conception et exécution de plans de tests complets (fonctionnels, intégration, E2E, régression).

  • Utilisation d’outils de gestion des tests et anomalies : Jira, Xray, TestRail, etc.

  • Expérience dans les environnements billetterie & paiement électronique.

  • Analyse, documentation et suivi détaillé des anomalies.

  • Compréhension des architectures applicatives et des flux de données.

  • Bases en automatisation (Selenium, Cypress, Playwright – apprécié).

  • Application des bonnes pratiques QA & méthodologies Agile / Scrum.

Working environment

Vous évoluerez au sein d’une équipe passionnée, collaborative et tournée vers l’innovation, engagée dans des projets ayant un impact réel sur la mobilité de demain. L’environnement de travail favorise la prise d’initiative, la communication ouverte et l’amélioration continue.

Vous travaillerez en proximité directe avec les équipes de développement, d’architecture et avec les parties prenantes métier, ce qui vous permettra d’acquérir une vision globale des projets et de contribuer activement à la prise de décision.

Les missions confiées offrent un cadre stimulant où l’autonomie, la rigueur et la curiosité sont valorisées. Vous aurez l’opportunité de travailler sur des technologies modernes, dans un contexte où l'exigence technique va de pair avec une forte volonté d’innovation.

Le poste est basé à Besançon, au cœur d’un environnement mêlant qualité de vie, dynamisme technologique et projets ambitieux.

Paris, France
250 - 999 employees
Head hunter
Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations

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