Freelance remote job Expert Active Directory
Auvergne-Rhône-Alpes
Tenth Revolution Group
Job position Expert Active Directory
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Mission Freelance – Expert Active Directory - Full-remote (France)
📍 Full-remote (France)
📅 Démarrage : à définir
⏳ Projet à définir
Un de mes clients en Rhône-Alpes a besoin d'un Expert Active Directory qui souhaite auditer l’existant Active Directory (AD DS sous Windows Server 2012) et migrer vers Windows Server 2022, en tenant compte des impacts techniques et applicatifs, des protocoles / fonctionnalités non supportés, et des bonnes pratiques.
Le projet est lié à un autre chantier (changement d’outil RH) qui impactera potentiellement le cycle de vie des identités.
En fonction de l'audit, le client est ouvert à plusieurs solutions :
Mise à jour de l'existant
Refonte from scratch
Je suis disponible pour discuter avec vous et échanger sur cette proposition,
Sandro Curcio.
Candidate profile
Mission Freelance – Expert Active Directory - Full-remote (France)
📍 Full-remote (France)
📅 Démarrage : à définir
⏳ Projet à définir
Un de mes clients en Rhône-Alpes a besoin d'un Expert Active Directory qui souhaite auditer l’existant Active Directory (AD DS sous Windows Server 2012) et migrer vers Windows Server 2022, en tenant compte des impacts techniques et applicatifs, des protocoles / fonctionnalités non supportés, et des bonnes pratiques.
Le projet est lié à un autre chantier (changement d’outil RH) qui impactera potentiellement le cycle de vie des identités.
En fonction de l'audit, le client est ouvert à plusieurs solutions :
Mise à jour de l'existant
Refonte from scratch
Je suis disponible pour discuter avec vous et échanger sur cette proposition,
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Working environment
Mission Freelance – Expert Active Directory - Full-remote (France)
📍 Full-remote (France)
📅 Démarrage : à définir
⏳ Projet à définir
Un de mes clients en Rhône-Alpes a besoin d'un Expert Active Directory qui souhaite auditer l’existant Active Directory (AD DS sous Windows Server 2012) et migrer vers Windows Server 2022, en tenant compte des impacts techniques et applicatifs, des protocoles / fonctionnalités non supportés, et des bonnes pratiques.
Le projet est lié à un autre chantier (changement d’outil RH) qui impactera potentiellement le cycle de vie des identités.
En fonction de l'audit, le client est ouvert à plusieurs solutions :
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