Contractor job Directeur de Projet IT – Migration Outils Risque de Crédit (SI Bancaire International)

Ile-de-France

CAT-AMANIA

Governance

Job position Directeur de Projet IT – Migration Outils Risque de Crédit (SI Bancaire International)

Contractor

As soon as possible

6 months

480-610 €

> 10 years experience

Hybrid

Ile-de-France, France

Published on 12/11/2025

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Rattaché à la DSI Corporate, vous êtes le garant du pilotage IT de ce projet de remplacement. Vos missions principales incluent :

Coordination Globale : Assurer la coordination de l'ensemble des équipes projets de la DSI (notamment la filière Risques) impliquées dans la construction de la solution.
Planification : Construire et maintenir le plan projet, le plan de charge et le planning détaillé couvrant l'ensemble des parties prenantes (IT et métier).
Gouvernance : Animer la gouvernance IT du projet (comités de pilotage, comités de projet) et assurer un reporting clair et régulier.
Pilotage par les Risques : Identifier, évaluer et piloter les risques projets (délais, budget, ressources, technique) et définir les plans de mitigation associés.

Candidate profile

Profil Recherché (Indispensables) :

Profil Senior avec une expérience confirmée en direction de projets IT complexes.
Double compétence SI Bancaires et Risque de Crédit : Une connaissance fonctionnelle et technique des systèmes d'information bancaires, avec une expertise spécifique sur le domaine du risque de crédit, est impérative.
Anglais courant (oral et écrit) pour collaborer avec les 13 entités internationales.
Leadership et capacité à fédérer des équipes multidisciplinaires dans un environnement exigeant.

Compétences Souhaitées :

Connaissance des mécanismes de segmentation et de notation en approches Standard et IRB.
Expérience de projets menés dans un contexte international multi-entités.
La maîtrise de l'allemand est un plus.

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Saint-Herblain, Pays de la Loire

> 1000 employees

IT services

Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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