Job position QA Automatisation
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MISSIONS PRINCIPALES
Le (la) QA automatisation joue un rôle clé pour garantir la qualité et la conformité des applications.
Valide la conformité des logiciels par rapport aux cahiers des charges
Réalise des tests fonctionnels pour s'assurer que les logiciels répondent aux exigences
Conçoit des scénarios automatisés
Documente les résultats des tests et rapporte les anomalies détectées
Collabore avec les équipes de développement pour la correction des bugs
Suit les processus de qualité et les normes de sécurité informatique
MISSIONS COMPLEMENTAIRES
Être pro-actif sur l’élaboration de scénarios afin d’anticiper l’imprévu
Pouvoir facilement se mettre à la place des utilisateurs
Participer à l’amélioration de nos process de développement en partageant les problématiques de test et de qualité
Les compétences techniques pour la mission sont :
De formation minimum bac+3.
3 à 5 ans en qualité de chargée d’homologation
Certifié ISTQB® niveau fondation
Une connaissance du monde de la Mutuelle
Expertise JIRA, Gherkin, Confluence, Squash et/ou Xray
Connaissance des outils d’automatisation des tests : selenium, intellij, gitlab
Maitrise de la gestion des incidents (Supervision/traçabilité/consignes/escalades ...)
Savoir rédiger des tests manuels et auto/consignes/procédures/mode opératoire ...
Pratique des méthodes Agile (Scrum...)
Compétences nécessaires pour la fonction :
Communication : S’exprime clairement par oral et par écrit, structure ses idées, adapte son vocabulaire et le message à son auditoire
Esprit d’équipe : Est capable de coopération, sait gagner la confiance des autres : encourage la participation et le partage des connaissances
Rigueur : Applique de manière systématique et correcte des savoirs et savoir-faire normés (mode opératoire, règle, procédure, méthode)
Investissement professionnel : Est force de proposition et Fait preuve de proactivité dans son activité (Amélioration continue...)
Polyvalent : Tâches récurrentes (RUN) et contributions aux projets
Reporting : Remonte régulièrement des indicateurs sur son périmètre
Comitologie : Participe aux différents comités techniques, projets et alimente les différents supports
Candidate profile
Les compétences techniques pour la mission sont :
De formation minimum bac+3.
3 à 5 ans en qualité de chargée d’homologation
Certifié ISTQB® niveau fondation
Une connaissance du monde de la Mutuelle
Expertise JIRA, Gherkin, Confluence, Squash et/ou Xray
Connaissance des outils d’automatisation des tests : selenium, intellij, gitlab
Maitrise de la gestion des incidents (Supervision/traçabilité/consignes/escalades ...)
Savoir rédiger des tests manuels et auto/consignes/procédures/mode opératoire ...
Pratique des méthodes Agile (Scrum...)
Compétences nécessaires pour la fonction :
Communication : S’exprime clairement par oral et par écrit, structure ses idées, adapte son vocabulaire et le message à son auditoire
Esprit d’équipe : Est capable de coopération, sait gagner la confiance des autres : encourage la participation et le partage des connaissances
Rigueur : Applique de manière systématique et correcte des savoirs et savoir-faire normés (mode opératoire, règle, procédure, méthode)
Investissement professionnel : Est force de proposition et Fait preuve de proactivité dans son activité (Amélioration continue...)
Polyvalent : Tâches récurrentes (RUN) et contributions aux projets
Reporting : Remonte régulièrement des indicateurs sur son périmètre
Comitologie : Participe aux différents comités techniques, projets et alimente les différents supports
Working environment
Les compétences techniques pour la mission sont :
De formation minimum bac+3.
3 à 5 ans en qualité de chargée d’homologation
Certifié ISTQB® niveau fondation
Une connaissance du monde de la Mutuelle
Expertise JIRA, Gherkin, Confluence, Squash et/ou Xray
Connaissance des outils d’automatisation des tests : selenium, intellij, gitlab
Maitrise de la gestion des incidents (Supervision/traçabilité/consignes/escalades ...)
Savoir rédiger des tests manuels et auto/consignes/procédures/mode opératoire ...
Pratique des méthodes Agile (Scrum...)
Compétences nécessaires pour la fonction :
Communication : S’exprime clairement par oral et par écrit, structure ses idées, adapte son vocabulaire et le message à son auditoire
Esprit d’équipe : Est capable de coopération, sait gagner la confiance des autres : encourage la participation et le partage des connaissances
Rigueur : Applique de manière systématique et correcte des savoirs et savoir-faire normés (mode opératoire, règle, procédure, méthode)
Investissement professionnel : Est force de proposition et Fait preuve de proactivité dans son activité (Amélioration continue...)
Polyvalent : Tâches récurrentes (RUN) et contributions aux projets
Reporting : Remonte régulièrement des indicateurs sur son périmètre
Comitologie : Participe aux différents comités techniques, projets et alimente les différents supports
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