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Job Vacancy Tech Lead C# H/F

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Job position

Permanent
As soon as possible
55k-60k €
5 to 10 years experience
France
Published on 26/11/2025

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En tant que Tech Lead C#, vous jouez un rôle clé dans la conception des solutions logicielles, l'architecture technique et le pilote d'équipe. Vos missions :
  • Encadrer et accompagner l'équipe de développeurs dans leurs projets.
  • Participer à la définition des architectures techniques et garantir leur robustesse.
  • Développer des fonctionnalités complexes en C# et .Net.
  • Mettre en place les bonnes pratiques (tests, CI/CD, code review).
  • Collaborer avec les équipes produit et projet pour assurer la cohérence des livrables.
  • Être force de proposition sur les évolutions technologiques et les optimisations.

Candidate profile

Profil recherché :



  • Formation supérieure en informatique (Bac +3 minimum).


  • Expérience confirmée en développement C# et en encadrement technique (7 ans d'expérience en développement)


  • Maîtrise des environnements .NET, des bases de données SQL et des architectures orientées services.


  • Connaissance des pratiques DevOps et des outils de CI/CD.


  • Leadership, sens de la communication et capacité à travailler en équipe.






Ce que notre client vous offrira :



  • Contrat CDI avec rémunération attractive (Fixe + variable entreprise)


  • 2 jours de télétravail par semaine pour un meilleur équilibre vie pro / perso.


  • Environnement stimulant au sein d'un éditeur innovant.


  • Opportunités de formation et d'évolution.


Working environment

Nous aidons notre client, un éditeur de logiciels reconnu, spécialisé dans les solutions pour le secteur industriel et la distribution, à recruter son futur Tech Lead C#. Dans le cadre de son développement, il recherche ce profil pour renforcer son équipe technique et accompagner ses projets stratégiques.

Paris, France
250 - 999 employees
Head hunter
Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations

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