🎯 Le contexte Vous prendrez en charge le pilotage opérationnel de projets applicatifs, depuis le recueil et l'analyse des besoins métiers jusqu'au déploiement des solutions et à leur adoption par les utilisateurs. Vous évoluerez à l'interface entre les équipes métiers, les équipes techniques, les éditeurs et les prestataires externes. Le poste prévoit jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, mais n'est pas ouvert au full remote et nécessite une (re)localisation dans les Alpes-Maritimes. 🛠️ Les missions Recueillir et analyser les besoins métiers, puis rédiger les spécifications fonctionnelles Piloter les projets de la conception jusqu'au déploiement Coordonner les différents acteurs : métiers, équipes techniques, éditeurs et prestataires Piloter les prestations externes et assurer le suivi des réalisations Préparer et piloter les phases de tests, recette et déploiement Animer la gouvernance projet et assurer le reporting Suivre les engagements projets : coûts, délais, qualité et satisfaction utilisateurs Accompagner les métiers dans l'adoption des solutions et la conduite du changement, jusqu'au transfert vers les équipes Support ✅ Les informations clés 📍 Localisation : Monaco 🗓️ Démarrage : ASAP 🖥️ Possibilité d'un jour de télétravail par semaine
🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Software Asset Manager H/F 📍 Lieu : Paris (avec déplacements ponctuels sur plusieurs sites en France) 🏠 Télétravail : Flexible 📝 Contrat : Portage ou CDI 💸TJM : 700€-750€ 👉 Contexte client : Tu rejoins un acteur majeur engagé dans la structuration et l'amélioration continue de la gouvernance de son système d'information. Au sein d'une direction stratégique en charge de la gouvernance, de l'architecture et du cloud, tu évolueras dans un environnement où les enjeux de maîtrise des actifs logiciels, de conformité, de gestion des risques et de gouvernance sont au cœur de la performance IT. En tant que Software Asset Manager, tu seras un acteur clé de la gestion des processus SAM (Software Asset Management) et de l'accompagnement des différents responsables de produits IT dans le suivi de leurs actifs logiciels et de leurs relations fournisseurs. Tu auras pour missions de : Produire et animer les instances de suivi des risques SAM ainsi que les reportings destinés aux directions IT. Contrôler l'utilisation des licences logicielles à partir des inventaires afin de garantir la conformité des actifs exploités. Identifier des opportunités d'optimisation et proposer des évolutions contractuelles adaptées aux usages. Vérifier l'exactitude et la complétude des référentiels SAM : licences acquises, données contractuelles, inventaires et usages. Planifier et piloter les revues de conformité dans le cadre des contrôles internes ou des audits éditeurs. Élaborer les plans d'actions de mise en conformité à la suite des audits réalisés. Accompagner les Asset Managers dans la gestion des licences, la maintenance des référentiels et les travaux d'inventaire. Animer une communauté d'Asset Managers via différents canaux de communication, webinaires et actions de sensibilisation. Produire et maintenir la documentation associée aux outils et processus Software Asset Management. Participer à l'amélioration continue de la gouvernance des actifs logiciels et des pratiques associées. 🧰 Stack technique : Software Asset Management (SAM), gestion des licences logicielles, gouvernance des référentiels SI, conformité logicielle, audits éditeurs, gestion des risques IT, gestion contractuelle, achats IT, reporting, pilotage de comités, documentation et animation de communautés.
🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 💼 Poste : Proxy Product Owner Téléphonie IP NOC H/F 📍 Lieu : Nantes (44) 🏠 Télétravail : Flexible 📝 Contrat : Portage ou CDI 💰 TJM : 400 à 450€ 👉 Contexte client : Tu rejoins un acteur majeur des services aux entreprises et aux particuliers, engagé dans un vaste programme de transformation et de modernisation de ses infrastructures télécoms. Au sein du NOC (Network Operations Center), tu interviens dans le cadre d'un programme stratégique de migration et d'évolution des services de téléphonie IP utilisés sur plusieurs milliers de sites. L'objectif est d'accompagner le nettoyage de profils téléphoniques historiques, d'assurer leur migration vers une nouvelle solution de téléphonie IP et de coordonner l'ensemble des acteurs impliqués dans ce projet d'envergure. Tu auras pour missions de : Structurer et piloter la suspension ainsi que la résiliation des profils téléphoniques non pérennes. Coordonner les rétablissements de services et les bascules vers la nouvelle solution de téléphonie IP. Traiter les problématiques de compatibilité matérielle et suivre les déploiements sur le terrain. Coordonner les équipes NOC, métiers, techniques, terrain, fournisseurs ainsi que les différents partenaires impliqués dans le projet. Préparer et piloter les POC, les sites pilotes et les différentes instances de suivi du programme. Produire les reportings de déploiement et assurer le suivi des indicateurs de pilotage. Définir les processus, modes opératoires, kits utilisateurs et supports d'accompagnement au changement. Coordonner les recettes, validations fonctionnelles, analyses des résultats et plans d'actions correctifs. Accompagner les utilisateurs et les équipes dans l'adoption de la nouvelle solution. Préparer la réversibilité du dispositif et organiser le transfert de compétences auprès des équipes concernées. 🧰 Stack technique : Téléphonie IP managée, réseaux WAN/LAN/Wi-Fi, pilotage de déploiement à grande échelle, Jira, gestion de POC et pilotes, recette fonctionnelle, reporting, formalisation des processus, animation d'instances de gouvernance et coordination multi-acteurs.
Pour le compte de notre client, acteur majeur du secteur de l'assurance en France, nous recherchons un Pilote d'Activité Support & Proximité IT H/F. Vous intervenez dans un environnement multi-sites, dans le cadre du déploiement progressif des activités de support et de proximité sur environ 8 sites en France (Lyon, Marseille, Lille, Nantes, Bordeaux…). Votre rôle est d'assurer le pilotage opérationnel et la coordination des activités de proximité, en lien avec les équipes techniques, l'infogérance, le management et les interlocuteurs métiers. Des déplacements réguliers en France sont à prévoir. Vos missions Piloter et coordonner les activités de support et de proximité sur les différents sites. Planifier et prioriser les interventions en fonction des incidents, demandes et projets. Assurer le suivi des SLA, des incidents, demandes et backlogs. Accompagner les techniciens dans le traitement des sollicitations et apporter un appui opérationnel. Participer aux échanges avec les interlocuteurs métiers et assurer le suivi des actions. Participer à la coordination de projets et d'actions transverses liés à la proximité IT. Suivre les activités récurrentes sur les différents sites. Produire les reportings et indicateurs d'activité à destination du management. Être force de proposition sur l'amélioration des processus et procédures. Veiller à la bonne qualité de service et au respect des bonnes pratiques ITIL. Environnement technique ServiceNow Windows 11 Citrix AppSense Environnement multi-AD Poste de travail Téléphonie fixe et mobile Impression et périphériques associés
Manager - Risk Reporting with Data Analytics Wholesale Credit and Market Risk (WMR) department within HBEU measures and monitors global credit and market risks arising from lending and trading activities as well as providing credit approval for corporates, financial institution and sovereign exposures. The team is engaged in a lot of European regulatory reporting (for ex. AnaCredit) and senior management reporting and analysis deliverables that are spread across EU countries on a need basis. The aim is to bring all these tasks together as one team and deliver them in a centralized and standardized manner. Key Accountabilities: " Understand the requirements of the regulators/senior management " Create solutions basis the knowledge of Risk systems to optimize the timeliness and accuracy of results " Explain the month on month, quarter on quarter movements in the risk metrics in a business language " Manage stake holders in Regional and Group Risk functions, coupled with finance/business as required " Builds and maintains effective working relationships with IT & System owners " Acquire data from primary or secondary data sources to meet the reporting/analysis requirements " Identify valuable data sources and automate collection processes " Identify, analyze, and interpret trends or patterns in complex data sets " Analyse the data sources and provide solutions in terms of results, bring out the business interpretation of the results and explore better possibilities of coming with an alternate approach as per the requirement " Collate, test and check independently sourced data and assess its robustness and fitness for purpose. " Automate the high volume processes supporting Group, Region and Site " Support ad-hoc requests in support of the business as necessary " Prepare effective material for dissemination to key business stakeholders at all levels of seniority. " Drive standardization of data ingestion processes to gain efficiency " Ensure the timeliness, accuracy and reasonableness of results produced by the process " Work with management to prioritize business and information needs " Locate and define new process improvement opportunities " Support junior team members in terms of delivering assigned tasks " Review junior team members work before releasing to the customers Requirements: " University degree and/or post graduate qualification with a relevant finance/quantitative/risk content " 8+ years of experience in related/relevant areas " Previous exposure to large projects involving technical IT considerations " Strong technical knowledge with any of these (SAS, SQL, Python, Tableau, BI Tools, Qlik Sense etc.) " Knowledge of banking wholesale credit risk " Proven ability to manage high volume data with embedded data quality procedures " Understanding of banking book financial products, macro-economics, econometrics and financial markets " Excellent communication skills with technical (the team) and non-technical (senior entity management around the globe) counterparts; being able to "translate" between the two worlds Self-starter, who can think proactively and demonstrate the ability to learn abstract concepts and to operate effectively against uncertainty and on unfamiliar ground The salary for this role will be in the range PLN 15K to PLN 20 20K per month. The position is based in Krakow P Please send your CV to us in Word format along with your salary in PLN or Euros.
Nous recherchons un spécialiste du reporting réglementaire des opérations de marché pour intervenir auprès d'une banque de financement et d'investissement, au sein d'une équipe en charge de la qualité et de l'évolution de ses reportings transactionnels. Vos missions : · Piloter des projets d'évolution des reportings réglementaires avec la conformité, l'informatique et la production, de l'analyse d'impact à la mise en production · Animer la gouvernance : comités, points de suivi hebdomadaires, reporting d'avancement · Identifier et escalader les risques et les blocages, prioriser selon les échéances réglementaires · Coordonner les tests de bout en bout et la préparation à la mise en production · Garantir la traçabilité, la documentation et la qualité des livrables Mission en Île-de-France, avec trois jours de présence sur site par semaine.
Dans le cadre des travaux de maintenance et d'évolution des outils de calcul et de reporting COREP/FINREP, nous recherchons un(e) MOA Alteryx pour accompagner l'équipe Projet sur les workflows Alteryx. Le consultant interviendra dans un contexte où ces workflows évoluent fréquemment et sont progressivement amenés à être migrés vers du code Python. Il/elle aura notamment pour rôle d'accompagner les développeurs Alteryx dans cette transformation, en assurant le lien entre les besoins fonctionnels et les enjeux techniques du projet. Une bonne connaissance du risque de crédit, notamment sur les problématiques de calcul et de reporting, est attendue. Une expérience en pilotage de projet ainsi qu'une bonne maîtrise d'Alteryx sont également requises.
Au sein d'une banque d'investissement, vous prenez en charge des projets d'évolution des déclarations réglementaires portant sur les transactions de marché. Votre rôle : conduire ces chantiers avec les équipes conformité, informatiques et opérationnelles — cadrage des impacts, organisation des instances de suivi, gestion des alertes et des arbitrages, pilotage des campagnes de recette jusqu'au passage en production, tenue de la documentation. Ce qui est requis : avoir produit ou contrôlé soi-même des déclarations réglementaires de transactions sur au moins un des régimes EMIR, MiFIR, SFTR ou MMSR — traitement des rejets, rapprochements, fiabilisation des données — et connaître le flux déclaratif de la saisie de l'opération jusqu'à l'envoi au référentiel central ou au régulateur.
La mission porte sur la mise en conformité et le déploiement opérationnel du dispositif de reporting réglementaire Bilan Titres pour un client bancaire international. Elle couvre l'analyse des exigences réglementaires, le mapping des données et la définition des besoins métiers. Le consultant intervient à l'interface des équipes Finance, Risques, Conformité, Data et IT afin de garantir la qualité des reportings transmis aux autorités. Missions : - Analyser les exigences réglementaires européennes et françaises relatives au Bilan Titres - Définir les besoins métiers liés au reporting Bilan Titres - Assurer le mapping des données nécessaires au reporting - Piloter les évolutions fonctionnelles du dispositif de reporting - Accompagner la mise en conformité du dispositif Bilan Titres - Participer au déploiement opérationnel du reporting Bilan Titres - Garantir la qualité des reportings transmis aux autorités - Coordonner les travaux entre les équipes Finance, Risques, Conformité, Data et IT - Contribuer à la gouvernance des données - Gérer les parties prenantes dans le cadre des projets réglementaires Profil attendu : Business Analyst senior disposant d'une expertise approfondie du reporting réglementaire bancaire et des exigences européennes et françaises relatives au Bilan Titres. Une solide expérience des projets réglementaires, de la gouvernance des données et de la gestion des parties prenantes en environnement bancaire international est attendue. Un anglais courant est requis.
Dans le cadre d'un remplacement dans l'équipe Core HR, notre client recherche activement un(e) expert(e) en configuration Workday HCM, avec une forte spécialisation en Reporting pour une mission en présentiel sur notre site de Saint-Ouen (93). Ce poste, à pourvoir dès début juin, est crucial pour le support et l'évolution de leurs applications SIRH, notamment Workday, dans un contexte international. - Maîtrise avancée du Reporting Workday (prioritaire) : une expertise confirmée dans la conception, la création et l'optimisation de rapports personnalisés sur Workday HCM. Une parfaite connaissance et une pratique avérée des champs calculés (Calculated Fields) sont indispensables pour extraire et analyser des données complexes avec précision. - Expérience Workday HCM : au moins 5 ans d'expérience avérée sur Workday, idéalement sur des projets combinant configuration et reporting. - Connaissance de Prism Analytics et Discovery Boards (un atout) : une connaissance des Discovery Boards et Prism Analytics serait un avantage significatif pour notre capacité à approfondir l'analyse de nos données. - Configuration Workday HCM : une solide expérience en configuration des processus, référentiels et sécurité au sein de Workday est également attendue, avec la capacité à comprendre l'impact des configurations sur le reporting. - Capacité à challenger les besoins : la personne devra être en mesure de recueillir, analyser et challenger les besoins fonctionnels exprimés par nos équipes. - Engagement : un temps complet est requis, avec une présence obligatoire de 3 jours par semaine sur site à Saint-Ouen. - Langue : un anglais courant est nécessaire pour interagir avec nos équipes internationales.
La mission s'inscrit au sein d'une DSI, dans une équipe System Team rattachée au département Service Delivery. Elle accompagne la transformation du système d'information visant à construire une plateforme multi-distributeur et multi-producteur, dans une logique d'unification de la marque. Les projets portent sur l'automatisation, l'administration, l'exploitation, l'intégration et le middleware, avec une portée locale ou transverse. Missions principales :Cadrer et piloter les projets techniques ; Choisir les solutions techniques et réaliser les chiffrages associés ; Analyser les risques liés aux projets ; Planifier les activités et assurer le suivi budgétaire ; Réaliser le reporting PMO (outil Clarity) ; Coordonner les différentes parties prenantes ; Animer les instances de gouvernance ; Piloter les fournisseurs ; Accompagner le changement ; Piloter opérationnellement les activités de la System Team ; Garantir le respect des jalons et des engagements pris ; Garantir le respect du triptyque Qualité / Coût / Délai ; Produire les plans de charge, plannings, comptes rendus et supports de comités ; Produire les rapports flash hebdomadaires et les bilans de projet.
Mission de l'équipe : Assurer la production, le contrôle, la validation et la diffusion des rapports annuels des OPC dans le respect des exigences réglementaires et des délais impartis. L'objectif est de sécuriser l'ensemble du processus de production, depuis l'identification du périmètre des fonds jusqu'à la mise à disposition des états réglementaires certifiés ou attestés auprès des clients. 1. Préparation des arrêtés et collecte des informations La mission est responsable de préparer le périmètre des fonds à traiter lors de chaque arrêté. Elle intervient notamment sur les activités suivantes : Éditer le périmètre des fonds concernés par chaque arrêté. Gérer les demandes de politiques de gestion auprès des gérants. Rechercher sur Bloomberg les différents éléments nécessaires aux commissaires aux comptes, notamment les deltas et les cours. Vérifier l'exhaustivité des informations juridiques relatives aux OPC, notamment les profils d'investissement, stratégies d'investissement et changements intervenus. Maintenir à jour le référentiel associé. 2. Production et contrôle des rapports annuels OPC La mission assure le retraitement et le contrôle des différentes données nécessaires à l'élaboration des rapports annuels. Elle est notamment responsable : • Du retraitement des tableaux de risques. • De la ventilation de l'actif net, notamment sur les options, futures et fonds monétaires. • Du contrôle de l'exhaustivité et de la cohérence des informations contenues dans les rapports. • De l'élaboration finale des compositions d'actif, plaquettes et rapports annuels. Les documents produits doivent être conformes aux exigences réglementaires avant transmission aux commissaires aux comptes. 3. Validation et gestion des corrections La mission assure le suivi du processus de validation jusqu'à l'obtention des validations attendues, dans le respect des échéances réglementaires et internes. Elle prend également en charge rapidement les éventuelles corrections demandées par les commissaires aux comptes et sécurise leur bonne prise en compte dans les documents définitifs. 4. Diffusion des rapports Une fois les rapports validés, la mission est responsable de leur diffusion finale auprès des clients via le portail dédié. Elle vérifie également la bonne mise à disposition des états réglementaires certifiés ou attestés. Prestations demandées En termes de responsabilités principales, la mission devra prendre en charge les activités suivantes : • Piloter le périmètre des OPC à traiter à chaque arrêté. • Collecter les politiques de gestion et les informations nécessaires auprès des différentes parties prenantes. • Rechercher et contrôler les données financières nécessaires sur Bloomberg. • Retraiter les tableaux de risques et les ventilations d'actif net. • Contrôler l'exhaustivité des informations juridiques relatives aux OPC. • Produire les compositions d'actif, plaquettes et rapports annuels. • Assurer le suivi des validations dans les délais réglementaires et internes. • Prendre en charge les corrections demandées par les commissaires aux comptes. • Contrôler les rapports définitifs avant diffusion. • Assurer la diffusion finale des rapports et vérifier la mise à disposition des états réglementaires certifiés ou attestés. Livrables attendus • Rapports annuels OPC validés et diffusés. • Tableaux de risques et ventilations d'actif net retraités. • Référentiel associé maintenu à jour. Secteur d'activité : Asset Management / OPC Calendrier : du 05/10/2026 au 04/10/2027
Pour une mission long terme grand compte de l'un de nos clients, un établissement bancaire de la place luxembourgeoise, nous recherchons un(e) Business Analyst senior pour renforcer son équipe IT Banking Risks. Cette équipe prend en charge l'ensemble des besoins des métiers Risques : risques financiers, risque de crédit, risque opérationnel, exécution/clearing et reporting réglementaire. Profil senior. Mission basée à Luxembourg, [présentiel 80/ 100% ]. Démarrage Novembre 2026, pour une durée de 3 ans Statut : Salarié 70 000 / 90 000 euros suivant expérience + primes de performances (voiture au bout de 6 mois) (Indépendant TJM 550 / 630 e possible selon profil) Le poste est transverse et centré sur les risques financiers. L'activité se répartit à parts égales entre le traitement des demandes courantes et la contribution aux projets ; cet équilibre évoluera selon les projets arbitrés dans le cadre budgétaire 2027. Votre mission Vous interviendrez comme interface entre les métiers Risques et les équipes de développement, de l'expression du besoin jusqu'à la stabilisation en production. À ce titre, vous serez en charge de la réalisation des analyses fonctionnelles et des analyses d'impact, du pilotage et du suivi des tests métiers, du suivi post-mise en production et des évolutions, du support de production fonctionnel, ainsi que du suivi et de la priorisation des tickets JIRA.
Un acteur bancaire de premier plan refond son outil de consolidation. Vous rejoignez l'équipe qui porte ce changement, avec un pied dans le projet et un pied dans la production. Côté projet, vous cadrez le besoin, vous rédigez les spécifications fonctionnelles, vous conduisez la recette puis la mise en production, et vous pilotez la reprise d'historique. Vous accompagnez l'équipe dans la prise en main du nouvel outil. Côté production, vous revoyez les écritures manuelles, la variation des capitaux propres et la Tax Proof, vous relisez les revues analytiques et les états financiers semestriels, et vous intervenez sur les liasses, les traitements de consolidation et les opérations intragroupes. Vous contribuez au reporting prudentiel FINREP. Requis : une expertise de la consolidation acquise en environnement bancaire et la maîtrise des normes IFRS.
Consultant Reporting Prudentiel COREP / RUBA & IFRS – Banque Nous recherchons un consultant en reporting prudentiel COREP / RUBA et comptabilité IFRS pour le compte d'un de nos clients banque dans le cadre d'un projet de renforcement de son équipe en charge du reporting réglementaire. Vous intégrerez une équipe jeune afin de l'accompagner dans ses activités opérationnelles et de contribuer à sa montée en compétences sur les sujets prudentiels et comptables. Rôles et responsabilitésAccompagner l'équipe dans la production et le suivi des reportings prudentiels. Intervenir notamment sur les reportings COREP et RUBA. Apporter votre expertise sur les problématiques comptables IFRS associées. Sécuriser et fiabiliser les travaux réalisés. Partager vos bonnes pratiques et accompagner la montée en compétences de l'équipe. Apporter un soutien opérationnel sur les différents travaux réglementaires. Compétences requisesMinimum 6 ans d'expérience professionnelle. Expérience confirmée en reporting prudentiel bancaire. Très bonne maîtrise de COREP. Bonne connaissance de RUBA. Solides compétences en comptabilité IFRS. Expérience préalable indispensable au sein d'établissements bancaires. Capacité à travailler avec une équipe jeune et à transmettre son expertise. Détails de la missionDémarrage : ASAP Durée : 8 à 10 mois Charge : temps plein Lieu : Paris
