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Le Project Management Officer (PMO) aura pour mission d’assister le Directeur de Programme de Modernisation et un Directeur de Projet dans le pilotage et la structuration des projets. Il/Elle assurera la production des livrables pour les instances de pilotage, la mise en place des tableaux de bord et le suivi des actions à trois niveaux : Direction Programme, Gouvernance des chantiers, Efficacité des équipes. Le PMO jouera un rôle clé dans le suivi des actions, l’évaluation des réponses fournies et le contrôle des risques en garantissant l’existence de plans de remédiation adaptés. Rattachement hiérarchique : Directeur de la Direction Delivery Responsabilités principales Assurer le suivi et la consolidation des plannings et des livrables du programme et des projets associés. Développer et mettre en place des outils de pilotage et de suivi (tableaux de bord, reporting, indicateurs de performance). Animer les instances de suivi et de gouvernance (préparation des réunions, comptes rendus, suivi des décisions et actions). Collecter auprès des équipes les éléments permettant de mitiger les risques et de réaliser un reporting de bon niveau. Assurer la bonne circulation de l’information entre les différentes parties prenantes. Participer à l’amélioration continue des processus et méthodes de gestion de projet. Assurer une coordination efficace entre les équipes opérationnelles et les instances décisionnelles

Contexte : La Direction des Systèmes d’Information (DSI) recherche un Project Management Officer (PMO) au sein de sa nouvelle direction Stratégie et Roadmap IT. L a DSI fonctionne selon le framework SAFe et est organisée en « trains » agiles. Rattachement : Le PMO fait partie de l’équipe Stratégie et Roadmap IT, au sein de la direction Stratégie et Gouvernance de la DSI. Missions principales : Pilotage du portfolio de la DSI : Gestion du portfolio projet et suivi de sa qualité Mesure et restitution du delivery et du déroulement des projets Organisation des restitutions et des instances de gouvernance Préparation des décisions et arbitrages Coordination transverse : Formalisation de la roadmap et déclinaison locale dans les trains avec les PM/PO et RTE Coordination avec les trains pour le suivi de l’exécution et la mise à jour de la feuille de route IT et des supports de reporting Accostage avec les PI plannings Synthèse des indicateurs de delivery Gestion budgétaire et contrôle des coûts : Suivi des temps et des budgets de prestation Contrôle des engagements et alerte sur les dérives Préparation des arbitrages et coordination avec le contrôle de gestion pour l’élaboration des budgets, prévisions et atterrissages Approvisionnements et Achats : Coordination avec la Direction des Achats pour anticiper et piloter les besoins en prestations informatiques Veille au respect des procédures internes et optimisation des coûts Qualité et conformité : Veille au respect des standards qualité, des délais et des exigences réglementaires ou contractuelles Amélioration continue : Proposition et déploiement de méthodes/outils pour optimiser la gestion de projet et la relation avec les Achats Compétences requises : Maîtrise des méthodes de gestion de projet Excellente capacité d’organisation, de synthèse et de communication Expérience avérée en pilotage de projets IT et/ou en environnement multi-prestataires Aisance avec les outils de gestion de projet (JIRA), de reporting et de suivi budgétaire Compétences Excel avancées Bonne connaissance des processus Achats et des enjeux liés aux approvisionnements informatiques Capacité à travailler en transverse, à fédérer et à influencer Sens de l’analyse, rigueur, autonomie et proactivité Profil recherché : Formation supérieure (Bac+5) en gestion de projet, informatique, achats ou équivalent Expérience significative (5 à 7 ans minimum) sur des fonctions similaires, idéalement en prestation ou en environnement de services numériques Connaissance des pratiques agiles, SAFe est un plus Excellente communication orale et écrite, sens de la diplomatie Forte capacité d’analyse, de structuration et de synthèse Orientation résultat et amélioration continue Localisation : Puteaux (Esplanade de la Défense) ou Neuilly (Pont de Neuilly)

🔍 Contexte de la mission Dans le cadre de l’amélioration continue de la performance de ses solutions logicielles, un acteur majeur du secteur de la santé recherche un expert en tests de charge pour définir et déployer une démarche de performance applicative transverse auprès des équipes R&D. L’objectif : garantir la scalabilité , la stabilité et la non-régression des applications sur différentes configurations techniques. ⚙️ Objectif de la mission Mettre en œuvre une démarche complète de tirs de charge , bâtie sur des outils open source , et accompagner les équipes techniques dans sa mise en place et son suivi. 🧩 Missions principales Définir la stratégie de tirs de charge et sélectionner les outils open source adaptés (JMeter, Gatling, Locust, etc.). Formaliser la méthodologie de tests de charge et les bonnes pratiques associées. Accompagner les équipes R&D dans le déploiement opérationnel de cette démarche. Former les équipes aux outils et méthodes de performance. Suivre la mise en œuvre et proposer des actions d’amélioration continue. 📦 Livrables attendus Démarche de tirs de charge formalisée. Plan de déploiement et documentation technique. Suivi du déploiement et indicateurs de performance. 💡 Compétences techniques requises Maîtrise des outils open source de tests de charge (JMeter, Gatling, Locust, etc.) – Confirmé, impératif. Solide expérience sur Linux – Confirmé, impératif. Expérience prouvée dans la mise en place d’une stratégie de performance et de tests de charge . Capacité à accompagner et former les équipes techniques.

Architecture technique SAP et gestion de projets technologiques Description de la mission : > Parallèlement à nos projets d’implémentation/déploiement du Core Model SAP S/4 et au projet de migration de cet environnement SAP vers SAP RISE, nous devons renforcer notre équipe d’architecture technique SAP sur les activités suivantes : > - Coordination des activités techniques pour nos déploiements (architecture, base de données, gestion des utilisateurs, etc.) > - Définition de l’architecture technique pour les nouveaux déploiements (identification des écarts potentiels, définition du paramétrage des nouvelles interfaces) > - Support et gestion des projets techniques parallèlement au projet de transformation (ex. : mises à niveau de versions mineures, etc.) > - Reporting opérationnel indépendant (Comités de projet et Architecture) - incluant la création de diapositives de reporting des risques/alertes > - Accompagnement et coaching sur les sujets d'architecture technique SAP > Maîtrise du français et de l'anglais (parlé et écrit) requise (certains de nos déploiements sont hors de France)

IT Project Manager – 6-month contract – Fareham My Customer is seeking an experienced IT Project Manager to take ownership of a wide range of EUC and Infrastructure projects. This role requires a strong blend of technical expertise, stakeholder management, and business change delivery to ensure projects are completed to scope, budget, and timelines. The successful IT Project Manager will play a pivotal role in driving transformation initiatives across the IT landscape, working closely with both technical teams and business stakeholders. Skills & Experience Required from the IT Project Manager: Proven experience as an IT Project Manager with a track record of delivering infrastructure and EUC projects . Strong technical knowledge across IT infrastructure, EUC, networking, and cloud. Excellent understanding of the full project lifecycle and best practice methodologies. Skilled in stakeholder management and able to translate technical solutions into business benefits. Strong background in business change management , with the ability to drive adoption and minimise disruption. Exceptional communication, leadership, and problem-solving skills. Key Responsibilities of the IT Project Manager: Manage the full lifecycle delivery of complex IT infrastructure projects, from initiation to closure. Lead and deliver projects such as: Windows 11 upgrade programmes Upgrading and modernising meeting room systems Fit-outs of new buildings (including IT infrastructure and networking) Cloud telephony implementations Infrastructure enhancements across servers, storage, EUC, and networking Collaborate with technical teams, vendors, and business units to ensure smooth delivery and adoption. Drive business change and ensure stakeholders are supported throughout transitions. Produce clear project plans, RAID logs, and progress reports for senior management. Manage budgets, risks, issues, and dependencies across multiple concurrent projects. Please note that the IT Project Manager is required onsite in Fareham, 4 days per week. Apply now to speak with VIQU IT in confidence about the IT Project Manager role. Or reach out to Connor Smal via the VIQU IT website. Do you know someone great? We’ll thank you with up to £1,000 if your referral is successful (terms apply). For more exciting roles and opportunities like this, please follow us on LinkedIn @VIQU IT Recruitment.

Missions Dans le cadre de sa stratégie Move to Cloud, un acteur international du secteur du tourisme recherche un IT Project Manager pour piloter plusieurs projets d’envergure autour de la modernisation des infrastructures et des plateformes. Vous serez responsable de projets stratégiques tels que la migration de SharePoint on-premise vers Office 365, l’implémentation d’une nouvelle passerelle SMTP, et la sortie de l’environnement Citrix XenApp. Vos tâches seront les suivantes : Migration SharePoint On-Premises → Office 365 Piloter la migration des sites à fort impact métier vers Office 365. Garantir la sécurité des données via l’application des politiques DLP et de labellisation. Coordonner les activités de migration avant l’échéance de fin de support (juillet 2026). Collaborer avec les équipes sécurité & conformité pour la validation du traitement de données sensibles dans le cloud. Implémentation d’une nouvelle SMTP Gateway Piloter le PoC de la solution SMTP sélectionnée. Superviser l’implémentation & la migration des flux email existants. Garantir la conformité avec les standards sécurité & architecture groupe. Préparer les comités de validation et les échanges avec les parties prenantes. Sortie de Citrix XenApp Coordonner le plan stratégique de phaseout Citrix XenApp . Empêcher l’intégration de nouvelles applications dans Citrix. Superviser la modernisation des applications existantes (SaaS, cloud, web-based). Piloter la migration vers des alternatives type Windows client apps ou Cloud PC. Identifier et exécuter des "quick wins" (ex : désactivation d’applications obsolètes). Assurer l’alignement avec les objectifs de fermeture de datacenter.

Technical IT Project Manager Our Client is looking to recruit a Technical IT Project Manager who will be responsible for a set of projects (investments including the systems and organization change management within the business community – internally and with external business partners). This role is for the management of projects with significant IT infrastructure and systems work content. Work with Systems Analysts and Business Process Champions to clarify project objectives and constraints. Estimate resources needed to reach objectives and manage resources in an effective and efficient manner Work closely with project sponsor, Business Process Champions, and cross-functional teams to plan and develop scope, deliverables, required resources, work plan, budget, and detailed schedule for proposed projects. Implement and manage changes and interventions to ensure project goals are achieved. Work with other managers to identify and manage risks and opportunities across multiple projects within the organization. Take responsibility for setting the agenda, driving issues forward and quickly identify the root cause of any problem. Perform team-based project planning, implementation, and reporting using informal/formal program/project and risk management tools and techniques to mitigate cost, schedule, and technical impacts to the organization. Lead the review/assessment of proposed projects and investments to establish executable and achievable plans within the proposed schedule, budget, and customer proposal requirements. Actively manage a critical path which allows for a line of sight into risk/issues before they have project/program impact During project execution, confirm internal team consensus that the organization is positioned for success; resolve conflicts among the team. Provide project updates on a consistent basis to various stakeholders about project status, risks, mitigations, dependencies, adjustments, and progress. Manage work with vendors and suppliers by assigning tasks and communicating expected deliverables Utilize industry best practices, techniques, and standards throughout entire project execution Monitor progress and make adjustments as needed Measure project performance to identify areas for improvement Skill and experience required for the role: Bachelor's degree in computer science, business, or a related field At least 8 years of IT project management and related experience Excellent knowledge of information technology aspects, specifically with IT infrastructure environments and business systems implementations Strong track of managing IT projects in a global environment that involve mergers & acquisitions, ERP systems, networking, voice, compliance, IT security, software development, and working with vendors Proven ability to work with IT teams, business stakeholders, and external vendors Proven ability to solve problems creatively Strong familiarity with project management software tools, methodologies, and best practices Experience managing projects through standard project lifecycle methodologies (waterfall and hybrid) Excellent analytical skills Strong interpersonal skills and extremely resourceful Proven ability to complete projects according to outlined scope, budget, and timeline Excellent planning and organization ability Excellent time management skills Excellent troubleshooting and problem-solving abilities Excellent management and leadership qualities Project Management Professional (PMP) certification preferred The salary for this position will be in the range $100K - $120K. The Company is based in Trumbull, Connecticut USA. Please send your CV to us in Word format along with your salary in USD and your availability.

IT Infrastructure Project Manager : Manage projects portfolio Develop strategic roadmaps and detailed project plans. Support and coach projects and programs. Prepare schedule progress reports, trending charts and schedule analysis. Ensure alignment with the client's portfolio controls governance and objectives. Contribute as SME to the development of governance, processes, and training materials. Coordinate implementation plan with project site teams and escalate areas of misalignment and improvement. Responsible to define the work scope and prepare overall schedules and budgets on various sized projects.

Description Dans le cadre d'un marché public, une cellule de pilotage des déploiements d'infrastructure a été mise en place, transverse aux équipes de TMA et d'exploitation. Cette équipe, au coeur des enjeux opérationnels du quotidien, se concentre pleinement sur des rôles et des missions stratégiques au sein de l'organisation, essentiellement autour de 3 axes : Le pilotage et la réalisation d'étude d'impacts ; Le pilotage et la réalisation de constructions de plateformes techniques conformément aux expressions de besoins ; L'acquisition d'équipements nécessaires aux plateformes auprès des fournisseurs ; Les chefs de projet en charge des constructions de plateformes ont pour mission de piloter des projets de « builds » techniques, de mises en oeuvre d'infrastructures et de mises en place d'outillages : Organisation, planification des projets et validation des disponibilités des différents intervenants ; Analyse des besoins et conception des solutions ou des architectures ; Suivi des spécifications techniques, des DAT et des matrices de flux ; Suivi des projets de construction ; Suivi des recettes techniques ; Suivi des mises en production ; Suivi de la « post-mise en production ». A titre d'exemples, voici quelques chantiers d'ores et déjà identifiés : Mise en place d'un PRA ; Reconstruction de plateforme ; Mise en place de plateformes pour de nouvelles applications « métier » ; Ils sont en relation étroite avec tous les intervenants des projets de construction de plateformes et favorisent la communication entre toutes les parties prenantes ; ils interviennent auprès : du client ; des partenaires (autres lots TES, éditeurs, etc.) ; des équipes de TMA ; des équipes d'exploitation ; Ils sont les garants de la qualité des livrables (vérification des tests et recettes techniques effectuées), du respect des engagements de services de tous les acteurs du projet et de la bonne marche opérationnelle. Ils améliorent les procédures mises en place (vérifications, recettes, livraisons…). A ce titre, ils accordent une place importante au retour d'expérience des utilisateurs ou des clients afin d'améliorer les niveaux de services, de limiter les risques opérationnels et de faciliter la communication entre les différentes équipes internes ou externes au projet. Ils participent aux différents comités ou ateliers projets, en interne ou avec le client. En synthèse, leur objectif premier est d'assurer la satisfaction client.

Ce poste de Workplace services project manager est destinée à soutenir des projets tels que la migration vers Windows 11 et d'autres déploiements. Le titulaire sera chargé d'implémenter et de déployer des solutions à travers plusieurs sites de fabrication. Responsabilités : Gérer la migration vers Windows 11 dans le cadre des projets de services. Implémenter les solutions sur différents sites de fabrication. Coordonner les déploiements des projets avec les équipes concernées. Assurer la communication et le reporting sur l'avancement des projets. Travailler dans une équipe multiculturelle avec des interfaces internationales. Must Haves : Expérience de 5 à 10 ans en gestion de projets, particulièrement dans l'informatique. Connaissance approfondie de Windows 11 et des migrations liées. Compétences en gestion de projets Workplace. Capacité à travailler sur site (4 jours par semaine). Maîtrise de l'anglais, notamment pour les interactions avec des équipes en Asie, en Suisse, et au Portugal. Nice to Haves : Expérience dans la gestion de projets à long terme. Connaissance des outils et méthodologies modernes de gestion de projets. Capacité à travailler dans des environnements multiculturels et multi-sites. Autres Détails : Localisation : Avignon

AMS is a global workforce solutions partner committed to creating inclusive, dynamic, and future-ready workplaces. We help organisations adapt, grow, and thrive in an ever-evolving world by building, shaping, and optimising diverse talent strategies. Our Contingent Workforce Solution (CWS) is one way we support our clients. Acting as an extension of their recruitment teams, we connect them with skilled interim and temporary professionals, fostering workplaces where everyone can contribute and succeed. On behalf of our globally respected client who develop cutting-edge technologies that deliver clean, safe and competitive solutions to meet the planet's vital power needs we are looking for a Technical Project Manager (IT infrastructure) for a 12 Months contract based in Derby (Hybrid). Job description - the role Purpose of the role: As Technical Project Manager (IT infrastructure) you will manage project plans, schedules, and budgets for cyber security initiatives, coordinating internal resources and third parties/vendors for the flawless execution of projects. What you'll do: Ensure that all projects are delivered on-time, within scope, and within budget. Assist in the definition of project scope and objectives, involving all relevant stakeholders and ensuring technical feasibility. Manage changes to the project scope, project schedule, and project costs Measure project performance using appropriate tools and reporting. Create and maintain comprehensive project documentation. Collaborate with IT and security teams to ensure alignment with security policies and practices. The skills you'll need: Strong experience in IT infrastructure project management. Proven working experience in project management in the IT sector. Solid technical background, with understanding or hands-on experience in cyber security. Governance experience. Proficient in Waterfall methodology and PRINCE2. Next steps We will only accept workers operating via an Umbrella or PAYE engagement model. If you are interested in applying for this position and meet the criteria outlined above, please click the link to apply and we will contact you with an update in due course. AMS, a Recruitment Process Outsourcing Company, may in the delivery of some of its services be deemed to operate as an Employment Agency or an Employment Business

Notre client international recherche un PMO IT Senior pour: Concevoir et améliorer la structure, les politiques et les processus de gestion de projets au niveau global. Définir et promouvoir les meilleures pratiques, méthodes et standards de gestion de projet à travers toute l’organisation. Superviser l’ensemble des projets du Groupe en veillant à leur alignement avec les objectifs stratégiques. Contrôler l’exécution des projets afin de garantir la qualité, la gestion des risques et le respect des standards établis. Agir comme point de contact central entre les équipes projets régionales et les fonctions centrales pour favoriser la collaboration et le partage d’information. Mettre en place et maintenir des tableaux de bord, templates et outils de reporting pour suivre la performance, les budgets et les KPIs.

Plusieurs profils recherchés – industrie aéronautique – Démarrage ASAP – Durée 6 mois renouvelables Nous recherchons plusieurs consultants pour de la sous-traitance (freelances, portage salarial ou salariés de petites sociétés spécialisées), pour accompagner les activités de gestion de projet aéronautique au sein d’un industriel leader mondial. Contexte de la mission Dans un contexte de développement fort des activités aéronautiques à Toulouse et autres sites, ce leader du secteur doit renforcer ses équipes de gestion de projet pour piloter efficacement les projets innovants. Les missions contribuent notamment au suivi rigoureux des coûts, délais, risques et indicateurs de performance, tout en améliorant les processus en place. L’équipe projet est répartie sur plusieurs sites industriels en France, notamment Toulouse, Saint-Nazaire, Nantes, Marignane, Méaulte, Étrelles, et autres localisations. La mission peut nécessité des déplacements ponctuels. Description de la mission Piloter le suivi des projets : planification, suivi des coûts et délais. Gérer les risques et opportunités liés aux projets. Supporter les chefs de projet dans l’utilisation de l’outil Planisware. Participer à la mise en place et à l’amélioration des processus de gestion de projet. Assurer la consolidation et l’analyse des indicateurs de performance projet (KPI).

Descriptif du poste : Project Manager Risques IT & Cybersécurité Un assistant chef de projet confirmé est recherché pour la phase d'initialisation du projet d'étude d'impact IT du règlement européen IA Act. Dans le cadre de la mise en conformité au règlement IA Act, l'objectif est de produire une analyse d'impact IT consolidée, en lien avec les travaux d'interprétation juridique et les exigences de gouvernance IT Groupe. Objectifs de la mission Structurer et piloter le projet d'étude d'impact IT Coordonner les parties prenantes IT, métiers, juridiques et conformité Consolider les hypothèses d'impact sur les composants IT Préparer les supports pour les comités de pilotage et d'investissement Assurer le suivi des livrables, risques, dépendances et jalons

Nous recherchons un PMO (Project Management Officer) pour le compte d'un de nos clients sur Niort. Notre client recherche un PMO. Le consultant sera en charge du suivi opérationnel, du reporting et de l’accompagnement des équipes pour garantir la réussite du projet. Les principales missions seront : Assurer le suivi du pilotage opérationnel et du reporting des activités du programme, Suivre les plannings prévisionnels , l’affectation des ressources, les réalisations et le budget, Alerter les responsables en cas d’anomalie par rapport aux prévisions, Participer à l’analyse et au suivi des adhérences et des risques , Garantir l’application des bonnes pratiques méthodologiques et assurer le respect des engagements du programme. Livrables attendus Planification : Contribuer à l’élaboration du portefeuille du programme en intégrant contraintes, dépendances et besoins en ressources, Suivi des activités et ressources : Vérifier l’avancement du programme et veiller à l’application des méthodologies et bonnes pratiques, Pilotage du plan projet/programme : Proposer des ajustements et des replanifications si nécessaire, Suivi du budget et reporting : Suivre l’actualisation du budget et des moyens alloués, produire les tableaux de bord et reportings nécessaires,

En tant qu'IT Project Manager – FP&A, vous pilotez les systèmes et outils informatiques soutenant les activités de planification financière et d’analyse de performance. Vos responsabilités clés incluent : Superviser et optimiser les outils FP&A (budgétisation, prévisions, reporting – Hyperion, Anaplan, Power BI, etc.) Garantir l’intégration fluide avec d’autres systèmes métiers (ERP, CRM…) Collaborer étroitement avec l’équipe FP&A pour comprendre et adresser leurs besoins techniques Automatiser les processus financiers (prévisions, reporting, planification budgétaire) Assurer la qualité, l’intégrité et la sécurité des données financières Développer des outils d’analyse et de reporting pour faciliter la prise de décision Former et accompagner les utilisateurs sur les outils FP&A Piloter des projets IT liés aux évolutions des systèmes FP&A (mises à jour, migrations, nouvelles solutions) Assurer la veille technologique et recommander des améliorations continues Travailler en étroite collaboration avec les équipes IT (infrastructure, sécurité, data) pour garantir le bon fonctionnement des systèmes FP&A