ACENSI Ile de France

Job Vacancy Développeur Web .NET / PHP (H/F)

Grand Est

ACENSI Ile de France

Published on 19/10/2026

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Nous recherchons un développeur web pour intervenir sur des projets de développement et de maintenance applicative.

L’objectif : concevoir des fonctionnalités utiles, améliorer l’existant et contribuer à des solutions fiables et performantes.

Au quotidien, vous pourrez :

  • Développer de nouvelles fonctionnalités et faire évoluer des applications web.

  • Participer à la conception et au développement de services backend.

  • Travailler sur les échanges entre applications et les bases de données.

  • Analyser les anomalies et proposer des solutions adaptées.

  • Améliorer la qualité du code et participer aux tests.

  • Échanger avec les équipes techniques pour faire avancer les projets.

Candidate profile

Ce que nous recherchons :

  • Un développeur ayant une expérience en développement web et une bonne maîtrise de l’un des environnements suivants : C#/.NET, ou PHP.

  • Des connaissances en SQL, en développement d’API et en gestion de versions avec Git seront appréciées. Une expérience en intégration ou déploiement continu est également un plus.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Nous serions ravis d’échanger avec vous sur votre parcours et vos attentes pour la suite

Courbevoie, Île-de-France
250 - 999 employees
IT services
Avec plus de 1800 collaborateurs et une forte croissance depuis sa création en 2003, le groupe ACENSI est spécialisé dans le conseil en systèmes d’information. Le groupe ACENSI est présent en France comme à l’international avec une expertise métier reconnue notamment dans les télécoms, la finance, l’énergie et l’assurance. ACENSI accompagne ses clients (TF1, Société Générale, SFR, GDF Suez, NRJ, la Française des Jeux…) dans leurs projets de transformation, depuis la définition des processus et l’analyse des besoins jusqu’au développement et à la maintenance de leur système d’information. Excellence, dynamisme et valeurs humaines sont intégrés à la culture d'ACENSI, ce qui permet à ses consultants de bénéficier d'une réelle gestion de carrière. Sa politique de recrutement s’oriente vers des diplômés des Grandes Ecoles d’Ingénieur, de Commerce et de Management, possédant idéalement une double compétence métier et technique.

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