CAT-AMANIA

Job Vacancy Data Engineer GCP – Spark / Scala / Kafka

Ile-de-France

CAT-AMANIA

Published on 10/08/2026

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Nous recherchons un Data Engineer confirmé pour rejoindre l’équipe data d’un grand compte, en mode agile.

Vos missions

  • Construire les pipelines d’ingestion, de validation et d’enrichissement des données vers un datalake

  • Produire automatiquement des agrégats journaliers, hebdomadaires et mensuels

  • Industrialiser les déploiements et automatiser les tests

Votre profil

  • 5 ans ou plus en Data Engineering

  • GCP indispensable (BigQuery, GCS, Composer, GKE)

  • Spark / Scala, Kafka, Airflow

  • Terraform, Docker, Jenkins / Cloud Build

  • Esprit d’équipe, Scrum / Kanban

Certification GCP Data Engineer appréciée.

Candidate profile

  • 5 ans ou plus en Data Engineering

  • GCP indispensable (BigQuery, GCS, Composer, GKE)

  • Spark / Scala, Kafka, Airflow

  • Terraform, Docker, Jenkins / Cloud Build

  • Esprit d’équipe, Scrum / Kanban

Certification GCP Data Engineer appréciée.

Working environment

  • 5 ans ou plus en Data Engineering

  • GCP indispensable (BigQuery, GCS, Composer, GKE)

  • Spark / Scala, Kafka, Airflow

  • Terraform, Docker, Jenkins / Cloud Build

  • Esprit d’équipe, Scrum / Kanban

Certification GCP Data Engineer appréciée.

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1000 employees
IT services
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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