CAT-AMANIA

Job Vacancy Developpeur Salesforce

Bordeaux

CAT-AMANIA

Published on 07/06/2026

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Au sein d'une squad CRM spécialisée dans le déploiement de solutions Salesforce, le développeur occupe un rôle de référent technique client. Il analyse et implémente les évolutions de la plateforme, contribue aux choix d'architecture et partage les bonnes pratiques. Ses activités couvrent l'accompagnement du BA en ateliers clients, la personnalisation avancée (métadonnées, paramétrage), le développement en Apex et Lightning Web Components, la création de tableaux de bord, l'automatisation via Flows, Process Builder et Apex Triggers, ainsi que l'intégration de systèmes via API, batch et événements.

Candidate profile

Le candidat maîtrise Salesforce, notamment les modules FSC et Sales Services, avec des certifications requises. Des connaissances sur Omnistudio et les applications mobiles sont souhaitées ; la maîtrise d'AgentForce 360/IA, Data 360 ou CRM Analytics constitue un plus. Il est rigoureux, autonome, doté d'un bon sens de l'analyse et à l'aise dans un environnement collaboratif mêlant profils métier et technique.

Working environment

Le poste est basé à Bordeaux, au sein d'une squad pluridisciplinaire travaillant en étroite collaboration avec les Product Owners et Business Analysts. L'environnement est à la fois technique et orienté client, avec des projets couvrant la configuration, le développement et l'intégration Salesforce.

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1000 employees
IT services
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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