Job Vacancy Architecte solution (APIs, Evènements, Processus et Démarche DDD).

Missions principales :

• Accompagnement des projets

• Accompagner les équipes projets dans la définition de leur architecture de solution, de la phase de faisabilité jusqu’à la mise en production.

• Concevoir les architectures applicatives et techniques répondant aux besoins métiers et aux objectifs de transformation du SI.

• Participer à la rédaction et à la validation des dossiers d’architecture avant-projet et projet.

• Garantir l’alignement des solutions avec les standards, principes et règles d’architecture définis par l’entreprise.

• Architecture et transformation du SI

• Réaliser les modélisations fonctionnelles, applicatives et techniques des solutions.

• Contribuer à la définition des trajectoires d’évolution et des plans de transformation du système d’information.

• Participer à l’élaboration et à l’enrichissement du cadre d’architecture de référence et du référentiel normatif.

• Promouvoir les bonnes pratiques d’architecture auprès des équipes projets et des parties prenantes.

Livrables attendus :

• Production et mise à jour des dossiers d’architecture.

• Modélisation des solutions sous ArchiMate, TOGAF et MEGA HOPEX

• Mise à jour du référentiel d’architecture.

• Présentation des solutions auprès des instances de gouvernance pour validation.

• Émission d’avis et de recommandations d’architecture.

• Coordination des activités d’architecture lorsque nécessaire.

• Garantie et suivi des engagements d’architecture vis-à-vis des demandeurs et des parties prenantes.

Profil recherché :

• Minimum 8 ans d’expérience en architecture de solutions SI.

• Expertise reconnue sur les architectures APIs, Event-Driven Architecture et Domain-Driven Design (DDD).

• Maîtrise des méthodologies et frameworks d’architecture (TOGAF, ArchiMate).

• Expérience des outils de modélisation, notamment MEGA HOPEX.

• Capacité à intervenir dans des environnements complexes et à accompagner plusieurs projets simultanément.

• Excellentes compétences de communication, de coordination et de gouvernance.