CAT-AMANIA

Contractor job Business Analyst Éditique

Lyon (69)

CAT-AMANIA

Published on 09/01/2026

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Dans le cadre d’un programme de modernisation d’une plateforme éditique, nous recherchons un Business Analyst expérimenté pour accompagner la DSI d’un grand groupe du secteur de la protection sociale.

Le projet, prévu sur une durée globale de deux ans, porte sur la refonte d’une plateforme reposant sur une solution éditique du marché et sur des développements spécifiques.

Sous la responsabilité du manager opérationnel, vous prendrez en charge un ou plusieurs chantiers du programme.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Recueillir les besoins auprès des parties prenantes à travers des interviews, ateliers et questionnaires ;
• Identifier, clarifier et formaliser les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles ;
• Analyser et modéliser les processus métiers liés à l’éditique ;
• Prioriser les besoins avec les équipes métiers ;
• Traduire les besoins en spécifications compréhensibles par les équipes techniques ;
• Rédiger les spécifications fonctionnelles ;
• Élaborer les plans de tests et les scénarios de recette ;
• Réaliser ou coordonner les recettes utilisateurs ;
• Analyser, qualifier et suivre les anomalies jusqu’à leur résolution ;
• Assurer le suivi des tickets auprès de l’éditeur de la solution ;
• Analyser les données afin d’accompagner les décisions métiers ;
• Maintenir la documentation fonctionnelle ;
• Participer à la conduite du changement ;
• Contribuer à la formation des utilisateurs et à la rédaction des guides ;
• Assurer le support fonctionnel après déploiement ;
• Participer à l’analyse et à la résolution des incidents.

Candidate profile

Vous disposez d’une expérience significative en tant que Business Analyst dans le domaine de l’éditique.

Vous êtes déjà intervenu dans le cadre d’un projet de refonte ou de modernisation applicative et maîtrisez les activités suivantes :

• Recueil, analyse et priorisation des besoins ;
• Animation d’ateliers avec les équipes métiers et techniques ;
• Rédaction de spécifications fonctionnelles ;
• Modélisation des processus métiers ;
• Conception de cahiers de tests et de scénarios de recette ;
• Coordination ou réalisation des recettes utilisateurs ;
• Qualification et suivi des anomalies ;
• Analyse de données et requêtes SQL ;
• Conduite du changement et accompagnement des utilisateurs ;
• Travail en méthodologie Agile/Scrum.

Une connaissance d’une solution éditique, idéalement BDU de Nexpublica, est recherchée. Une bonne compréhension des environnements applicatifs Java est également attendue.

Rigoureux et méthodique, vous possédez un excellent esprit d’analyse et de synthèse. Votre autonomie, votre proactivité et vos qualités rédactionnelles vous permettent de piloter efficacement votre périmètre. Vous êtes à l’aise dans les échanges avec les équipes métiers, les équipes SI, les développeurs et les éditeurs.

Working environment

• Domaine de l’éditique ;
• Projet de modernisation et de refonte applicative ;
• Solution BDU de Nexpublica ;
• Développements spécifiques Java ;
• Bases de données et requêtes SQL ;
• Outils de gestion des tests et de la recette ;
• Spécifications fonctionnelles ;
• Modélisation des processus métiers ;
• Méthodologie Agile/Scrum ;
• Conduite du changement et formation des utilisateurs ;
• Support fonctionnel et gestion des incidents ;
• Collaboration avec les métiers, les équipes SI, les développeurs et l’éditeur de la solution ;
• Environnement DSI d’un grand groupe du secteur de la protection sociale.

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1000 employees
IT services
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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