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Contractor job Référent Paie SIRH H/F - 13

Aix-en-Provence

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Published on 08/20/2026

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Nous accompagnons un client dans la refonte de son SIRH et recherchons un(e) Référent(e) Paie SIRH pour rejoindre son équipe support (RUN) et contribuer activement à cette transformation.

Vous serez le point d'entrée technique et fonctionnel pour tout ce qui touche à la Paie sur le SIRH : diagnostic des anomalies, coordination des correctifs, et accompagnement des équipes métier dans l'usage et l'évolution de l'outil. Un poste à la croisée de l'expertise Paie, de la gestion de projet SIRH et du support utilisateur.

Poste basé dans le sud de la France (région Aix-Marseille).

Missions :

Support et expertise fonctionnelle

  • Devenir l'interlocuteur privilégié des gestionnaires de paie et des équipes SIRH sur les sujets Paie

  • Traiter les tickets de support niveau 2 : qualification, priorisation, résolution

  • Diagnostiquer les anomalies et piloter leur correction avec les prestataires et éditeurs jusqu'à clôture

  • Sécuriser les cycles de paie (contrôles, alertes, bonnes pratiques)

  • Veiller à la fiabilité des paramétrages paie dans le SIRH

  • Mobiliser une expertise pointue sur la réglementation paie et la DSN

Pilotage des évolutions SIRH

  • Recueillir les besoins métier et les traduire en spécifications fonctionnelles

  • Assurer l'interface avec les équipes techniques et prestataires

  • Suivre les développements et paramétrages jusqu'à la mise en production

  • Organiser et exécuter les phases de recette

  • Contrôler le bon déploiement des évolutions

Documentation et transfert de compétences

  • Maintenir à jour la documentation fonctionnelle et les procédures

  • Accompagner les équipes paie sur les changements (formation, montée en compétence)

  • Formaliser les évolutions dans les modes opératoires

Candidate profile

Nous recherchons avant tout une personne disposant d'une forte expertise Paie et capable de devenir un véritable référent pour les équipes.

Titulaire idéalement d'un Bac +3 à Bac +5 en Paie, RH, SIRH ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative en Paie, idéalement acquise dans un environnement complexe ou multi-sociétés.

Vous maîtrisez les principaux processus Paie et êtes capable d'analyser une problématique dans sa globalité, d'en identifier la cause et de proposer une solution adaptée.

Une expérience significative sur HR Access, idéalement HR Access Suite 9, est fortement appréciée.

Une expérience dans un environnement SIRH ou dans la gestion d'évolutions fonctionnelles constitue également un atout important.

Démarrage : ASAP

Durée : 4 mois

Working environment

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Paris, France
20 - 99 employees
Recruitment agency
Mindquest connecte les entreprises aux talents IT & Finance qui ne se trouvent pas toujours là où on les cherche. Spécialisés en recrutement freelance et CDI, nous révélons les expertises qui font la différence, même lorsqu’elles sont invisibles au premier regard. A travers un modèle hybride qui combine l’intelligence humaine et la puissance des outils digitaux, nous accompagnons les entreprises dans la recherche de profils rares et les professionnels IT & Finance dans la découverte d’opportunités à la hauteur de leurs ambitions. En 2025, Mindquest a rejoint le groupe Freeland, leader européen des nouvelles formes de travail. Cette intégration nous permet d’élargir notre offre et de proposer des solutions complètes, du portage salarial à l’AOR (Agent of Record), tout en conservant l’agilité et la proximité qui font notre force. N’attendez plus… rejoignez l’aventure !

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