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Job Vacancy Développeur informatique industrielle H/F

Montpellier

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Job position

Permanent
As soon as possible
40k-55k €
< 2 years experience
Montpellier, Occitania
Published on 04/09/2025

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Votre mission principale est de développer des produits et leurs logiciels dans le domaine de l'électronique et de l'informatique industrielle, en respectant les exigences de rigueur, de qualité et les délais prévus. Activités :
  • Rédaction des documentations techniques liées à l'activité.
  • Développement et maintenance de produits et solutions électroniques et logicielles.
  • Réalisation de tests et débogages pour garantir la qualité et la fiabilité.
  • Collaboration avec les équipes internes pour partager les bonnes pratiques et résoudre les défis techniques.
  • Contribution à l'amélioration continue des solutions (qualité, performance).
  • Participation à la mise en œuvre de la sécurité et de la conformité des produits.
  • Assistance aux utilisateurs finaux pour la résolution des problèmes.
  • Veille technologique et mise à jour régulière des compétences.
  • Participation aux réunions de projet et de développement.
  • Proposition d'améliorations techniques ou organisationnelles.
  • Participation aux activités de support et astreint client.

Candidate profile

Connaissances professionnelles requises :



  • Formation supérieure d'ingénieur ou universitaire Bac +3 minimum ou expérience équivalente.


  • Maîtrise des algorithmes et de la programmation orientée objet.


  • Compétences en développement de logiciels robustes.


  • Bonnes connaissances en mathématiques.


  • Maîtrise de l'électronique.


  • Connaissances des IoT et microcontrôleurs.


  • Très bonnes connaissances en automatisme et mécatronique.


  • Maîtrise des produits et solutions de l'entreprise.


  • Maîtrise de l'anglais.


  • Maîtrise des langages et environnements :




- C, C++
- .NET (C#)
- Web API, interfaces Web
- Systèmes d'exploitation : Windows, Android, Linux



Savoir-être :



  • Forte capacité d'analyse, de logique et de réflexion.


  • Méthode, rigueur et ponctualité.


  • Proactivité et curiosité.


  • Sensibilité à la qualité et à la cybersécurité.


  • Diplomatie et bonnes compétences en communication.


  • Passion pour la technologie.


  • Esprit d'équipe.


  • Respect des procédures et des règles d'hygiène et sécurité.


  • Intégration de l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de l'activité.


  • Etre moteur de l'entraide entre services.


Paris, France
250 - 999 employees
Head hunter
Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, est expert du recrutement des professionnels qualifiés et compétents à travers le monde. Nous comptons 11 000 salariés dans 236 bureaux à travers 33 pays et couvrant 26 secteurs d’activité. Hays opère sur les marchés suivants : Allemagne, Australie, Autriche, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Chine continentale, Colombie, Danemark, Émirats Arabes Unis, Espagne, États-Unis, France, Hongrie, Inde, Irlande, Italie, Japon, Luxembourg, Malaisie, Mexique, Nouvelle-Zélande, Pays-Bas, Pologne, Portugal, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Singapour, Suède, Suisse et Thaïlande. Fort de son développement et de sa croissance, Hays France & Luxembourg compte aujourd’hui plus de 800 salariés répartis au sein de 22 bureaux au total : Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg. En tant qu'entreprise qui place l'humain au premier plan, nous donnons aux personnes talentueuses les moyens d'avancer dans leur carrière, en les aidant à décrocher le poste ou le projet qui correspond à leurs compétences et à leurs aspirations

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