Contractor job Développeur Node JS (Reactif Native,javascript)

• Nous recherchons un profil DEV/QA qui interviendra sur le produit Maestro . Cette application mobile a un fort enjeu business pour les Points de vente.

• Cette application restitue plusieurs indicateurs permettant de driver leur performance.

• Le périmètre de la mission est pluridisciplinaire sur 2 pôles de compétences DEV et QA : en effet il vous sera demandé de faire du développement front ainsi que des tests technico fonctionnels.

• Vous travaillerez en étroite collaboration avec la PO, la RA et le dev back au sein de la squad Maestro dans le département du datalab.

• La répartition de ces 2 activités variera selon les PI (Program Increment). Pour le premier PI, la répartition est estimée à 80% QA et 20% DEV

Les compétences de Développement et QA attendus sont décrites ci-après :

• Compétences Développements ( niveau Senior)

• Développement de nouvelles fonctionnalités frontend (mobile)

• Mise en place et exécution des tests unitaires sur les évolutions faites

• Maintenance et évolution de l’application Mobile

• Collaboration avec l'équipe produit

• Mise en place et optimisation des processus CI/CD Implication aux revues de code et à l'amélioration continue

• Résolution des problèmes techniques et debugging

• Optimiser les performances et la qualité du code

• Travailler avec les équipes métiers en charge de recueillir et de définir le besoin

Liste des compétences

• Node JS (Reactif Native,javascript) – niveau Senior - Impératif

• REST et GraphQL ( Express, Apollo) – niveau Senior - Impératif

• CI/CD (GitLab CI). – niveau Confirmé – Important

• Firebase – Bon niveau

Compétences QA

• 1.Participer aux ateliers/rituels agiles

• 2.Réaliser les chiffrages lors des sprints planning

• 3.Analyser et évaluer les cas d'usage/User Story

• 4.Adapter la démarche de tests en fonction de ce qui est attendu par le métier

• 5.Rédiger les plans de test, identifier les prérequis et spécifier les jeux de données

• 6.Exécuter les cas de tests

• éer et suivre les défauts avec les différentes parties prenantes

• 8.Maintien du référentiel de test

• 9.Réaliser le PV de tests

Les outils de test :

1.XRAY : connaissance minimale demandée

2.JIRA : niveau Confirmé – Important

3.Postman: connaissance minimale demandée

Savoir être & Mindset Agile :

1.Esprit collaboratif : travail efficace au sein d’équipes pluridisciplinaires (produit, métier, design, QA), communication claire et constructive.

2.Engagement et responsabilité : implication dans les objectifs de sprint, sens de la responsabilité collective sur la qualité et la valeur livrée.

3.Adaptabilité : capacité à évoluer dans des contextes changeants, ouverture aux feedbacks et participation active aux rituels agiles.

élioration continue : contribution régulière aux rétrospectives, force de proposition sur les pratiques, les outils et la qualité du code.