Job position Directeur de programme Carve-in H/F
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Assurance patrimoniale – Environnement BtoB
ContexteDans le cadre d’un important programme de transformation IT (budget d’environ 5 M€), l’objectif est de migrer les infrastructures d’hébergement actuelles vers des solutions du groupe ou vers des services en mode SaaS.
Le contexte est exigeant :
Situation de crise nécessitant une task force déjà mobilisée
Backlog du programme en cours de construction
Jalons critiques ayant déjà connu un retard de plus de 8 mois
Forte nécessité de fédérer les équipes et de sécuriser la trajectoire du programme
Pilotage de programme : assurer le suivi global et la synthèse de l’avancement des projets du programme de sortie d’hébergement.
Coordination : gérer les dépendances entre projets, piloter le backlog global, identifier les alertes et proposer des solutions de réduction des risques.
Support aux chefs de projet : accompagner la bonne exécution des projets et garantir un suivi budgétaire rigoureux.
Gestion des parties prenantes : coordonner les acteurs internes et externes (éditeurs, hébergeurs, équipes IT internes) dans un environnement complexe.
Suivi financier : contrôler en continu les coûts de construction ainsi que les nouveaux coûts d’exploitation (Run).
Contractualisation : finaliser les contrats avec les éditeurs de solutions SaaS.
Respect des délais : tenir l’objectif d’une fin de programme fixée à juin 2026.
Candidate profile
Expérience confirmée : plus de 25 ans en direction de programmes IT complexes, idéalement dans le secteur de l’assurance ou de la finance.
Capacité à agir en acteur/actrice-faiseur(se) : à la fois stratégique et opérationnel(le).
Solide expérience en gestion de crise, en fédération d’équipes et en sécurisation de jalons critiques.
Excellentes compétences en coordination multi-acteurs et en communication transverse.
Working environment
Expérience confirmée : plus de 25 ans en direction de programmes IT complexes, idéalement dans le secteur de l’assurance ou de la finance.
Capacité à agir en acteur/actrice-faiseur(se) : à la fois stratégique et opérationnel(le).
Solide expérience en gestion de crise, en fédération d’équipes et en sécurisation de jalons critiques.
Excellentes compétences en coordination multi-acteurs et en communication transverse.
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Directeur de programme Carve-in H/F
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