Job position [MDO] Analyst Fonctionnel / Solution (3DEXPERIENCE)
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Objectif du poste :
Pour soutenir l’accélération et la qualité de la livraison des produits 3DEXPERIENCE (3DX), nous avons besoin d’un Analyste Fonctionnel Expert (AF) capable d’assurer une validation fonctionnelle robuste, de réduire les lacunes de la solution, de structurer des modèles de données fonctionnelles et de renforcer notre préparation aux futures migrations. Ce rôle est essentiel pour garantir le déploiement en production en 2027 ainsi que l’adoption de la solution, la non-régression, la cohérence fonctionnelle et la scalabilité à long terme de la plateforme.
Responsabilités principales
Activités de maturation L’analyste fonctionnel dirigera tout le cycle de vie de maturation des fonctionnalités généralement définies au niveau EPIC. Cela inclut :
Évaluation des exigences et encadrement
de la solution• Révision des spécifications fonctionnelles produites par les consultants solutions pour un champ d’action réduit (niveau EPIC).
• Traduire ces spécifications en cas de test complets (cahiers de tests) afin d’identifier les lacunes par rapport aux capacités existantes de ALREADY BUILD.
• Exécution de ces cas de test sur des capacités 3DX standard et des widgets personnalisés pour détecter les écarts fonctionnels.
Identification des lacunes et tickets
fonctionnels• Documenter les lacunes fonctionnelles via :
les histoires utilisateur (US) ou les tickets de besoins produits (PRT) dans Jira, y compris les exigences métier et les critères d’acceptation détaillés.
o Scénarios de test dans Zephyr pour les développeurs, les équipes AFS et les parties prenantes de l’entreprise.
• Création de maquettes d’écran lorsque nécessaire (PowerPoint ou Adobe XD).
Alignement et validation
inter-équipes • Présentation de tickets aux consultants solutions, au gestionnaire du modèle de données, aux responsables techniques et aux Product Owners pour validation, cartographie des dépendances et faisabilité.
• Présentation de tickets aux promoteurs pour planification et estimation. Préparation et exécution
des données
de test • Préparation de données fonctionnelles ou de test lorsque nécessaire.
• Exécution des tests pendant les phases d’intégration continue et validation des développements.
• Mettre à jour la documentation fonctionnelle en conséquence. Engagement
et soutien
aux entreprises • Diriger des démonstrations d’entreprise (un à un ou à la fin des démos sprint / PI).
• Répondre aux questions métier sur les fonctionnalités existantes et répondre aux retours.
• Produire des artefacts fonctionnels supplémentaires (PRT, US, procédures) selon les besoins.
• Aider les Product Owners dans les activités de priorisation.
• Soutenir d’autres AF lorsque des dépendances ou des impacts surviennent.
• Assister les équipes commerciales durant leurs phases de test.
• Exécution des tests d’acceptation pour de nouveaux correctifs ou versions PMU (portée CVP).
Responsabilités étendues
Expertise en analyste fonctionnel# Au-delà des activités principales d’analyste fonctionnel, le poste requiert un profil senior capable d’apporter une expertise approfondie et une valeur stratégique :
Réduction de la personnalisation et préparation des migrations
futures• Identification des composants à décustomiser avant la migration afin de réduire la maintenance à long terme et d’assurer une meilleure conformité avec les futures normes 3DX. Propriété du modèle de données
fonctionnel
de haut niveau • Soutien aux consultants solutions dans la consolidation d’und formalisation du modèle de données fonctionnelles de haut niveau.
• Créer des mappages clairs d’une page des processus métier vers des solutions 3DX afin d’améliorer l’adoption.
• Agir comme un « pont » entre les besoins métier de haut niveau et les équipes de modèles de données techniques/détaillés.
Gestion
de la matrice d’impact fonctionnel • Posséder et maintenir la matrice d’impact fonctionnel, en veillant à ce que la couverture des tests supporte la non-régression entre domaines.
• Amélioration de la qualité globale et de la stabilité de la plateforme grâce à une analyse systématique de l’impact.
Leadership sur les sujets
fonctionnels clés Mener potentiellement des sujets sensibles ou transversaux, tels que :
• Ségrégation de l’information (P&O).
• Activités liées au SOC (héritage de Paul PP).
• Évaluation de l’impact LPM sur Keystone.
• Tout sujet nécessitant une gouvernance fonctionnelle forte mais pas nécessairement un profil D1. Méthodologie avancée des tests• Définir des livres de tests plus larges au niveau EPIC afin de renforcer les phases de tests non régressifs.
• Coaching des équipes sur les meilleures pratiques de tests fonctionnels.
Préparation aux futures évolutions
3DX• Soutien à la planification de migration à long terme (par exemple, 19X → futures versions NNX).
• Apporter une expertise sur les transitions des EBOM basés sur PART vers des modèles basés sur PRODUIT, lorsque cela devient obligatoire pour les futures versions.
Compétences et expertises clés requises
Compétences fonctionnelles et techniques• Expertise
approfondie sur la plateforme 3DEXPERIENCE, incluant des fonctions standards et des artefacts personnalisables.
• Capacité solide à traduire les besoins métier en spécifications fonctionnelles et tests structurés.
• Excellente compréhension de la modélisation fonctionnelle des données et des modèles d’objets 3DX (PART vs PRODUIT).
• Expérience avérée en stratégie de non-régression et en tests à grande échelle.
Compétences
méthodologiques• Maîtrise du cadre Agile (EPICs, États-Unis, critères d’acceptation).
• Expertise en Jira, Zephyr, gestion de livres de tests et gouvernance de la documentation.
• Solides compétences analytiques pour l’analyse des écarts et la cartographie des dépendances.
Candidate profile
Compétences interpersonnelles :
Capacité à collaborer avec des consultants en solutions, développeurs, propriétaires de produits, responsables techniques et équipes commerciales.
Solides compétences en communication et en présentation.
Capacité à remettre en question les solutions et à proposer des simplifications pour réduire la personnalisation.
Nous avons besoin de quelqu’un capable de monter rapidement en puissance et de prendre en charge divers sujets puisque le déploiement en production est prévu pour 2027
Capacités stratégiques :
Expérience dans les projets de migration 3DX.
Vision à long terme et capacité à contribuer à la feuille de route stratégique de la plateforme.
Une solide compréhension des impacts futurs et de la durabilité des solutions.
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