CAT-AMANIA

Job Vacancy Chef de projet maîtrise d'ouvrage

Lyon (69)

CAT-AMANIA

Job position

Contractor
Permanent
Fixed term
04/01/2026
3 years
40k-45k €, 400-550 €
5 to 10 years experience
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Published on 19/12/2025

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Taches :

Sur les deux sujets cités en contexte, nous avons besoin d'une ressource pour :

- identifier et rédiger les use case

- animer des ateliers avec les interlocuteurs des caisses régionales

- animer des ateliers avec les PO des différentes squads

- décrire les cahiers de recette et réaliser les tests

- vulgariser les sujets pour présentation au PU et/ou aux caisses

- jouer le rôle de proxy métier vis à vis du PU

Contexte :

Au sein de la tribu , plusieurs sujets concernent le périmètre de plusieurs squads et sont donc pilotés en transverse. C'est le cas de deux sujets :

- le cycle de vie des objets M365

- la trajectoire de migration des éléments de stockage

Attendu :

Le profil recherché devra faire face à une certaine réticence des CR sur ces sujets et devra donc être aguerri au pilotage de réunions (ateliers multi-parties prenantes). Une bonne communication orale et écrite est nécessaire ainsi qu'un bon esprit de synthèse et une réelle capacité à vulgariser les sujets.

Un reporting régulier sera également demandé sur les différents sujets en responsabilité.

Compétences :

Animation de réunions

Tests

Reporting

Bonne communication orale et écrite

Esprit de synthèse, vulgarisation

Résilience

Candidate profile

Taches :

Sur les deux sujets cités en contexte, nous avons besoin d'une ressource pour :

- identifier et rédiger les use case

- animer des ateliers avec les interlocuteurs des caisses régionales

- animer des ateliers avec les PO des différentes squads

- décrire les cahiers de recette et réaliser les tests

- vulgariser les sujets pour présentation au PU et/ou aux caisses

- jouer le rôle de proxy métier vis à vis du PU

Contexte :

Au sein de la tribu , plusieurs sujets concernent le périmètre de plusieurs squads et sont donc pilotés en transverse. C'est le cas de deux sujets :

- le cycle de vie des objets M365

- la trajectoire de migration des éléments de stockage

Attendu :

Le profil recherché devra faire face à une certaine réticence des CR sur ces sujets et devra donc être aguerri au pilotage de réunions (ateliers multi-parties prenantes). Une bonne communication orale et écrite est nécessaire ainsi qu'un bon esprit de synthèse et une réelle capacité à vulgariser les sujets.

Un reporting régulier sera également demandé sur les différents sujets en responsabilité.

Compétences :

Animation de réunions

Tests

Reporting

Bonne communication orale et écrite

Esprit de synthèse, vulgarisation

Résilience

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1000 employees
IT services
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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