Job position Chef de projet IT sénior
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Métiers et Fonctions :
- Pilotage de projet ou de programme
- Chef de projet IT
Spécialités technologiques :
- ERP
Type de facturation : Assistance Technique (facturation avec un taux journalier)
Secteur d'activité : Énergie
Description de la prestation :
Le projet concerne le déploiement d’un nouvel outil achats, Ivalua, à l’échelle du Groupe. Un chef de projet sénior est recherché pour accompagner et piloter ce programme stratégique. L’outil sera intégré au core model existant, qui doit être enrichi pour couvrir tous les besoins métiers et intégrer de nouvelles fonctionnalités.
Rôle et responsabilités :
- Piloter le déploiement de l’outil Ivalua en respectant le core model Groupe
- Gérer l’intégration de l’outil dans l’écosystème existant et traiter les sujets liés aux données
- Assurer le suivi global du programme (planning, jalons, livrables)
- Coordonner les équipes impliquées (IT, métiers, intégrateur, partenaires)
- Identifier les risques, remonter les alertes et proposer des plans d’actions
- Contribuer à l’évolution du core model pour intégrer de nouvelles fonctionnalités
- Conseiller les parties prenantes, au-delà du simple pilotage opérationnel
Objectif principal : garantir un déploiement réussi, conforme aux standards Groupe et aux besoins métiers.
Candidate profile
- Profil sénior, avec une forte expérience en gestion de projets complexes (au moins 5–7 ans en gestion de projets IT complexes, 3–5 ans minimum sur des programmes ERP / S2P / achats.)
- Expérience confirmée dans le déploiement d’outils achats (ERP / S2P)
- Connaissance d’Ivalua appréciée (non indispensable, mais véritable atout)
- Habitude de travailler sur des programmes de déploiement d’envergure, multi-acteurs et multi-pays
- Pas nécessairement très technique, mais capable de comprendre les enjeux IT, data et intégration
- Solide capacité de coordination, de pilotage et de communication
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Chef de projet IT sénior
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