CAT-AMANIA

Job Vacancy Chef de Projet Fonctionnel – Réglementation Bancaire

Paris

CAT-AMANIA

Job position

Permanent
Contractor
As soon as possible
6 months renewable
40k-70k €, 400-700 €
5 to 10 years experience
Hybrid
Paris, France
Published on 24/03/2026

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Dans le cadre de projets stratégiques liés à la conformité réglementaire et aux évolutions du secteur bancaire, nous recherchons un Chef de Projet Fonctionnel disposant d’une expertise solide en réglementations bancaires et en monétique, notamment sur les schemes de paiement.

🚀 Vos missions
  • Piloter des projets liés aux évolutions réglementaires (DSP2, SEPA, etc.)

  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers

  • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées

  • Assurer la coordination entre les équipes métiers, IT et partenaires externes

  • Suivre les phases de recette et garantir la conformité des livrables

  • Accompagner le changement auprès des utilisateurs

  • Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et monétiques

🧠 Profil recherché
  • Expérience confirmée en gestion de projet fonctionnel dans le secteur bancaire

  • Bonne maîtrise des réglementations bancaires

  • Connaissances solides en monétique :

    • Moyens de paiement (cartes, virements, prélèvements)

    • Compréhension des schemes bancaires (Visa, Mastercard, CB, etc.)

  • Expérience dans des environnements complexes et multi-acteurs

  • Excellentes capacités d’analyse, de communication et de coordination

  • Autonomie, rigueur et sens du service

⭐ Compétences appréciées
  • Expérience sur des projets de conformité (DSP2, lutte contre la fraude, KYC, etc.)

  • Connaissance des systèmes de paiement et des flux transactionnels

  • Anglais professionnel

💼 Pourquoi nous rejoindre ?
  • Projets à forte valeur ajoutée dans un contexte réglementaire en constante évolution

  • Environnement dynamique et innovant

  • Équipes expertes et collaboratives

Candidate profile

Dans le cadre de projets stratégiques liés à la conformité réglementaire et aux évolutions du secteur bancaire, nous recherchons un Chef de Projet Fonctionnel disposant d’une expertise solide en réglementations bancaires et en monétique, notamment sur les schemes de paiement.

🚀 Vos missions
  • Piloter des projets liés aux évolutions réglementaires (DSP2, SEPA, etc.)

  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers

  • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées

  • Assurer la coordination entre les équipes métiers, IT et partenaires externes

  • Suivre les phases de recette et garantir la conformité des livrables

  • Accompagner le changement auprès des utilisateurs

  • Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et monétiques

🧠 Profil recherché
  • Expérience confirmée en gestion de projet fonctionnel dans le secteur bancaire

  • Bonne maîtrise des réglementations bancaires

  • Connaissances solides en monétique :

    • Moyens de paiement (cartes, virements, prélèvements)

    • Compréhension des schemes bancaires (Visa, Mastercard, CB, etc.)

  • Expérience dans des environnements complexes et multi-acteurs

  • Excellentes capacités d’analyse, de communication et de coordination

  • Autonomie, rigueur et sens du service

⭐ Compétences appréciées
  • Expérience sur des projets de conformité (DSP2, lutte contre la fraude, KYC, etc.)

  • Connaissance des systèmes de paiement et des flux transactionnels

  • Anglais professionnel

💼 Pourquoi nous rejoindre ?
  • Projets à forte valeur ajoutée dans un contexte réglementaire en constante évolution

  • Environnement dynamique et innovant

  • Équipes expertes et collaboratives

Working environment

Dans le cadre de projets stratégiques liés à la conformité réglementaire et aux évolutions du secteur bancaire, nous recherchons un Chef de Projet Fonctionnel disposant d’une expertise solide en réglementations bancaires et en monétique, notamment sur les schemes de paiement.

🚀 Vos missions
  • Piloter des projets liés aux évolutions réglementaires (DSP2, SEPA, etc.)

  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers

  • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées

  • Assurer la coordination entre les équipes métiers, IT et partenaires externes

  • Suivre les phases de recette et garantir la conformité des livrables

  • Accompagner le changement auprès des utilisateurs

  • Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et monétiques

🧠 Profil recherché
  • Expérience confirmée en gestion de projet fonctionnel dans le secteur bancaire

  • Bonne maîtrise des réglementations bancaires

  • Connaissances solides en monétique :

    • Moyens de paiement (cartes, virements, prélèvements)

    • Compréhension des schemes bancaires (Visa, Mastercard, CB, etc.)

  • Expérience dans des environnements complexes et multi-acteurs

  • Excellentes capacités d’analyse, de communication et de coordination

  • Autonomie, rigueur et sens du service

⭐ Compétences appréciées
  • Expérience sur des projets de conformité (DSP2, lutte contre la fraude, KYC, etc.)

  • Connaissance des systèmes de paiement et des flux transactionnels

  • Anglais professionnel

💼 Pourquoi nous rejoindre ?
  • Projets à forte valeur ajoutée dans un contexte réglementaire en constante évolution

  • Environnement dynamique et innovant

  • Équipes expertes et collaboratives

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1000 employees
IT services
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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