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Contractor job Chef de projet data

Pantin (93)

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Job position

Contractor
31/08/2025
6 months
550-600 €
5 to 10 years experience
Pantin, Ile-de-France
Published on 22/07/2025

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🛠️ Votre rôle

Piloter des projets data de bout en bout (PoC de 3-4 mois) avec une forte dimension métier. Vous ferez le lien entre les équipes data (DS, DE) et les métiers pour faire émerger, cadrer et concrétiser des cas d’usage à fort impact (forecasting, optimisation, maintenance prédictive…)

✅ Ce que vous ferez
  • Cadrage des besoins et animation des ateliers métiers

  • Pilotage de PoC avec KPIs business clairs

  • Acculturation data des équipes

  • Préparation à l’industrialisation avec les équipes techniques.

Candidate profile

  • +5 ans d’expérience en gestion de projets data

  • Excellente compréhension des enjeux métiers et capacité à détecter des cas d’usage

  • Aisance dans la vulgarisation, la pédagogie, la gestion des attentes

  • Bonne culture des sujets IA / ML / Computer Vision / LLM

  • Vision transverse, capacité à structurer sans forcément coder

Working environment

📍 Lieu : Pantin - 2j de remote
📅 Démarrage : Septembre - Mission longue

Paris, France
20 - 99 employees
Recruitment agency
Recrutez vite, trompez vous peu. Notre méthode : - sourcing : 100% automatisé, tout ce qu’on peut, on a une vision growth marketing de ce métier, pour aller vite. - recrutement : 100% humain, une équipe qui dev, formée à la tech, pour pas ou peu se tromper. Notre approche combine à la fois growth hacking et connaissance de la tech. On va vite sur le sourcing et on prend notre temps pour assurer le fit entre les talents et la mission de nos clients. Nos solutions : 👉 Recrutement freelances 👉 Recrutements en CDI 👉 RPO (Recruitment Process Outsourcing) 👉 Formation “Recrutez comme un growth” Nos clients 👨‍👩‍👧‍👦 Les CPO / CTO et CDO de sociétés en hyper croissance, qui recrutent sur deux fonctions : - Tech - Product Ces derniers nous parlent, on les écoute, on cherche, on cherche, on cherche encore et en 48h on leur propose un ou deux profils, testés en interne et « validés » humainement. #recruteur #talentacquisition #sourcing #hrtech #freelance #CDI #RPO

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