Cherry Pick

Contractor job Directeur de projet SIRH

Paris

Cherry Pick

Job position

Contractor
29/03/2026
12 months
550-600 €
5 to 10 years experience
Hybrid
Paris, France
Published on 24/03/2026

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Le/La consultant(e) sera notamment en charge des activités suivantes :

Pilotage et coordination

  • Organiser & Coordonner les différents acteurs : équipes métiers, équipes techniques internes, intégrateurs.

  • Gestion proactive des plannings, des risques, dépendances et plans d’actions correctifs.

  • Piloter & coordonner les plans de correction et d’amélioration.

  • Produire et suivre les indicateurs nécessaires au suivi des différents périmètres de la mission.

Supervision les actions métier

  • Analyser les remontées effectuées par le métier et proposer des actions en conséquence.

RUN et qualité de service

  • Coordonner le suivi des incidents et anomalies

  • Coordonner & piloter les plans de correction et d’amélioration.

  • Contribuer à l’industrialisation et à l’optimisation des processus RUN lié au projet impactant les applications satellites côté client Réseau.

  • Suivre les indicateurs de performance, de disponibilité et de qualité.

Documentation et capitalisation

  • Produire et maintenir toute la documentation nécessaire lié à l’historique du Programme et la stocker dans la GED dédiée.

  • Capitaliser sur les retours d’expérience et bonnes pratiques.

Profil attendu et compétences clés

Profil attendu :

  • Expérience confirmée (minimum 3 ans) en tant que Directeur de Projet SIRH

  • Expérience significative sur des programmes et des projets SIRH complexes

  • Une expérience dans un grand groupe ou un environnement industriel complexe est nécessaire

Compétences clés :

  • Excellentes qualités de communication écrite et orale

  • Capacité d’analyse, de synthèse et de prise de décision

  • Rigueur, autonomie et sens de l’organisation

  • Forte capacité à évoluer dans un environnement exigeant et multi-acteurs

  • Forte capacité de synthèse des enjeux et problématiques

  • Savoir remonter au bon niveau les alertes et les décisions structurantes

  • Excellente capacité de coordination et de travail en équipe

Candidate profile

Profil attendu et compétences clés

Profil attendu :

  • Expérience confirmée (minimum 3 ans) en tant que Directeur de Projet SIRH

  • Expérience significative sur des programmes et des projets SIRH complexes

  • Une expérience dans un grand groupe ou un environnement industriel complexe est nécessaire

Compétences clés :

  • Excellentes qualités de communication écrite et orale

  • Capacité d’analyse, de synthèse et de prise de décision

  • Rigueur, autonomie et sens de l’organisation

  • Forte capacité à évoluer dans un environnement exigeant et multi-acteurs

  • Forte capacité de synthèse des enjeux et problématiques

  • Savoir remonter au bon niveau les alertes et les décisions structurantes

  • Excellente capacité de coordination et de travail en équipe

Working environment

Profil attendu et compétences clés

Profil attendu :

  • Expérience confirmée (minimum 3 ans) en tant que Directeur de Projet SIRH

  • Expérience significative sur des programmes et des projets SIRH complexes

  • Une expérience dans un grand groupe ou un environnement industriel complexe est nécessaire

Compétences clés :

  • Excellentes qualités de communication écrite et orale

  • Capacité d’analyse, de synthèse et de prise de décision

  • Rigueur, autonomie et sens de l’organisation

  • Forte capacité à évoluer dans un environnement exigeant et multi-acteurs

  • Forte capacité de synthèse des enjeux et problématiques

  • Savoir remonter au bon niveau les alertes et les décisions structurantes

  • Excellente capacité de coordination et de travail en équipe

Paris, France
20 - 99 employees
Recruitment agency
Cherry Pick, c’est bien plus qu’une plateforme de recrutement de freelances, nous créons de véritables connexions.Notre plateforme de matching nous permet de mettre en relation des talents avec des entreprises prestigieuses tout en prenant en compte les attentes de chacun. Nous nous assurons que l’adéquation soit parfaite entre les attentes de nos freelances et celles de nos clients grâce à une expertise technique pointue de nos équipes, mais aussi l’IA de notre plateforme. Nous sommes ainsi organisés autour de quatre centres d’expertises : - Management de Projet & de Transition - Transformation Digitale - IT & DevOps - DATA Voici quelques-uns de nos partenaires : TF1, Bouygues, , Monoprix, Enedis, Leboncoin, Worldline, … Cherry Pick est membre du groupe Néo-Soft. Groupe indépendant labellisé Happy At Work et certifié RSE par AFNOR, Néo-Soft regroupe 1700 consultants qui accompagnent les entreprises du CAC-40 et SBF-120 dans leurs projets de transformation digitale. Envie d’en savoir un peu plus ? Discutons-en ensemble !

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