Job position Value Management Officer Sénior 7+ ans/s
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Value Management Officer Sénior 7+ ans. client du numérique basé à Issy Les Moulineaux, un Value Management Officer Sénior 7+ ans.
Compétences requises :
Sénior (7+ ans d’expérience sur le pilotage opérationnel d’un portefeuille, en mode classique ou en mode SAFe, impliquant la facilitation, la coordination, l’animation d’un panel d’acteurs stratégiques et opérationnels)
La prestation nécessite d’avoir acquis une formation préalable à SAFe
Compréhension des pratiques SAFe
Pilotage d’un portefeuille d’activités (projet ou train)
Coordination d’acteurs très transverse (directions et opérationnels)
Compétences en facilitation
Communication efficace auprès d’un large public
Capacité à utiliser des outils de reporting et de pilotage
Organisation et centralisation de la documentation (supports,…)
Force de proposition sur l’amélioration des processus
Accompagnement de la conduite du changement
Capacité à utiliser les outils PPM 2.
Maîtrise de la suite Office
Localisation Issy Les Moulineaux / Télétravail 2 à 3 jours par semaine
Durée de la mission : 2 ans
Projet :
Intervenir comme VMO opérationnel du portefeuille E-commerce, avec pour mission principale l’opérationnalisation, la stabilisation et l’exploitation du dispositif en phase de RUN
Accompagner la phase de transition vers le RUN, en travaillant en étroite collaboration avec l’équipe en charge du déploiement afin de reprendre progressivement la main sur le pilotage opérationnel du portefeuille E-commerce
Tâches :
Opérer le pilotage opérationnel du portefeuille E-commerce en phase de RUN, en tant que point central de coordination :
o Accompagnement et coordination des acteurs du portefeuilles (Business Owners, EPICs owners, parties prenantes métiers et IT…)
o Préparation, structuration et animation des instances et cérémonies
o Suivi des indicateurs clés et préparation/production des reportings de pilotage
o Garantir un Portfolio Kanban fiable et exhaustif
o Identification et traitement des irritants process et résolution des points de blocage, …
Candidate profile
Compétences requises :
Sénior (7+ ans d’expérience sur le pilotage opérationnel d’un portefeuille, en mode classique ou en mode SAFe, impliquant la facilitation, la coordination, l’animation d’un panel d’acteurs stratégiques et opérationnels)
La prestation nécessite d’avoir acquis une formation préalable à SAFe
Compréhension des pratiques SAFe
Pilotage d’un portefeuille d’activités (projet ou train)
Coordination d’acteurs très transverse (directions et opérationnels)
Compétences en facilitation
Communication efficace auprès d’un large public
Capacité à utiliser des outils de reporting et de pilotage
Organisation et centralisation de la documentation (supports,…)
Force de proposition sur l’amélioration des processus
Accompagnement de la conduite du changement
Capacité à utiliser les outils PPM 2.
Maîtrise de la suite Office
Working environment
Compétences requises :
Sénior (7+ ans d’expérience sur le pilotage opérationnel d’un portefeuille, en mode classique ou en mode SAFe, impliquant la facilitation, la coordination, l’animation d’un panel d’acteurs stratégiques et opérationnels)
La prestation nécessite d’avoir acquis une formation préalable à SAFe
Compréhension des pratiques SAFe
Pilotage d’un portefeuille d’activités (projet ou train)
Coordination d’acteurs très transverse (directions et opérationnels)
Compétences en facilitation
Communication efficace auprès d’un large public
Capacité à utiliser des outils de reporting et de pilotage
Organisation et centralisation de la documentation (supports,…)
Force de proposition sur l’amélioration des processus
Accompagnement de la conduite du changement
Capacité à utiliser les outils PPM 2.
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