Job Vacancy Développeur Mainframe - Brest

Brest (29)

CAT-AMANIA

COBOL

IBM Db2

JCL (Job Control Language)

Mainframe

Job position Développeur Mainframe - Brest

Permanent

Contractor

As soon as possible

12 months

5 to 10 years experience

Hybrid

Brest, Brittany

Published on 15/12/2025

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Nous recherchons un développeur Mainframe pour renforcer une équipe en charge des applications de Monétique et Chèques.
Vous interviendrez sur la maintenance et les évolutions des traitements existants, dans un environnement de production critique.

Vos missions principales :

Développement et correction d’applications en COBOL,
Écriture et exécution de JCL,
Gestion des données sous DB2,
Tests unitaires, mise en recette et livraison en production,
Collaboration avec les équipes fonctionnelles du domaine Crédit.

Candidate profile

Diplômé(e) d’un cursus ingénieur en Informatique.
Au moins 4 ans d’expérience dans le domaine du développement.
Bonne connaissance des technologies Mainframe : Cobol, JCL, DB2
Bonne communication.
Esprit d’équipe et sens de l’écoute.
Expérience du travail dans un contexte Agile.
Capacité à instruire une démarche d’amélioration continue.
Capacité d’analyse, rigueur, méthodologie et initiative.

Working environment

La mission se déroulera en assistance technique chez un de nos client. Elle aura lieu sur site client à Brest, avec possibilité de télétravailler à hauteur de 2 jours maximum par semaine.

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Saint-Herblain, Pays de la Loire

> 1000 employees

IT services

Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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