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Dans un contexte de modernisation des systèmes d’information hospitaliers et d’amélioration des communications internes et externes, le client engage un programme de déploiement et d’optimisation de ses infrastructures de téléphonie.
Ces évolutions visent à garantir la continuité des soins, la sécurité des échanges et la performance des outils de communication (téléphonie IP, mobilité, interconnexion des services).
Tâches à réaliser :
Pilotage et coordination de projet
· Planifier et organiser les projets de déploiement en lien avec les contraintes hospitalières
· Coordonner les différents intervenants (équipes internes, prestataires, fournisseurs)
· Assurer le suivi des délais, des coûts et de la qualité des prestations
· Animer les réunions de suivi et produire les reportings
Déploiement des infrastructures
· Participer à la mise en œuvre de solutions de téléphonie IP (ToIP/VoIP) adaptées aux besoins hospitaliers
· Superviser l’installation des équipements (IPBX, terminaux, réseau, câblage)
· Veiller à la continuité de service, notamment dans les unités de soins critiques
· Organiser et suivre les phases de tests et de mise en production
Accompagnement des utilisateurs
· Recueillir les besoins des services (soignants, administratifs, logistiques)
· Participer à la conduite du changement
· Elaborer des supports et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils
Qualité, sécurité et conformité
· Garantir la conformité aux exigences réglementaires et aux normes hospitalières
· Veiller à la sécurité des communications et des infrastructures
· Mettre en place des indicateurs de suivi et d’amélioration continue
Support et amélioration continue
· Contribuer à la résolution des incidents liés à la téléphonie et au réseau
· Proposer des optimisations en lien avec les usages métiers
· Assurer une veille technologique
Compétences recherchées :
Obligatoires :
Architecture des systèmes d’information
Téléphonie IP (VoIP, ToIP, IPBX)
Ecosystème de téléphonie (SVI, centre d’appels, gestion des alarmes, appels malade, …)
Réseaux (LAN/WAN, VLAN, Qos)
Sécurité firewall
Optionnelles :
Rigueur et méthode : respecter les procédures et documenter les interventions.
Sens de l’organisation : gérer plusieurs incidents et projets simultanément.
Réactivité : intervenir rapidement en cas de panne ou d’incident critique.
Esprit d’analyse : identifier les causes profondes des problèmes.
Autonomie : prendre des décisions techniques pertinentes sans supervision constante.
Esprit d’équipe : collaborer avec les équipes informatiques, sécurité, systèmes et métiers.
Communication claire : expliquer des sujets techniques à des interlocuteurs non spécialistes.
Discrétion et sens de la confidentialité : protéger les informations sensibles de l’entreprise.
Gestion du stress : rester efficace lors des interruptions de service ou des situations d’urgence.
Curiosité et veille technologique : suivre l’évolution des technologies réseau et télécom.
Expérience nécessaire : 4 années minimum d’expérience
Date de démarrage : ASAP
Localisation : Locaux du client situés à Lorient
Possibilité d’interventions hors site Client : NON
Astreintes / interventions HNO : NON
Déplacements sur d'autres site client en France : NON
Autre matériel requis : NON
Candidate profile
Expérience nécessaire : 4 années minimum d’expérience
Date de démarrage : ASAP
Localisation : Locaux du client situés à Lorient
Possibilité d’interventions hors site Client : NON
Astreintes / interventions HNO : NON
Déplacements sur d'autres site client en France : NON
Autre matériel requis : NON
Working environment
Dans un contexte de modernisation des systèmes d’information hospitaliers et d’amélioration des communications internes et externes, le client engage un programme de déploiement et d’optimisation de ses infrastructures de téléphonie.
Ces évolutions visent à garantir la continuité des soins, la sécurité des échanges et la performance des outils de communication (téléphonie IP, mobilité, interconnexion des services).
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