Job Vacancy Architecte Infrastructure SQL Server Senior / Technical Lead (H/F)

Clipperton Island

ALLEGIS GROUP

Published on 07/16/2026

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Dans le cadre d’un programme stratégique pour un acteur majeur du secteur aéronautique, nous recherchons un Architecte Infrastructure SQL Server Senior capable d’intervenir comme référent technique auprès du client et de porter les orientations d’architecture autour des plateformes bases de données Microsoft.

Le poste requiert une forte dimension de conseil, de leadership et d’interaction client. Vous évoluerez au sein d’une équipe internationale en environnement Agile, sur des enjeux d’évolution d’infrastructures critiques et hautement sécurisées.

Vos responsabilités

Vous serez impliqué sur l’ensemble du cycle de vie des solutions et participerez activement aux décisions d’architecture.

Architecture & Design

Concevoir les architectures SQL Server répondant aux exigences clients.
Réaliser les documents d’architecture HLD (High Level Design) et LLD (Low Level Design).
Participer aux ateliers de conception et aux sessions de brainstorming technique.
Qualifier, valider et recommander les nouvelles versions et fonctionnalités SQL Server.
Définir les stratégies de sauvegarde, restauration, continuité et haute disponibilité.
Assurer la cohérence des choix techniques avec la stratégie du client.

Conseil & Relation Client

Animer et piloter des réunions clients intégralement en anglais.
Challenger les besoins et proposer des solutions à forte valeur ajoutée.
Construire les argumentaires techniques liés aux évolutions et nouveaux besoins.
Identifier les opportunités d’innovation.

Delivery & Gouvernance

Participer aux cérémonies Agile (Roadmap, Sprint Planning, Scrum, Stand-up, PI Planning).
Produire les livrables techniques.
Assurer le suivi des activités via Jira.
Collaborer étroitement avec les Delivery Leads et les équipes techniques

Candidate profile

Expérience

Minimum 5 ans d’expérience sur des fonctions d’infrastructure, d’architecture ou de delivery technique.
Expérience significative sur des environnements critiques et fortement sécurisés.
Expérience dans la gestion de problématiques complexes de niveau L3.

Compétences techniquesSQL Server

Expertise Microsoft SQL Server (2019, 2022, 2025 idéalement).
Très bonne maîtrise des infrastructures SQL Server sous Windows Server.
Expérience des migrations de versions SQL Server.
Expérience des projets de transformation ou modernisation d’infrastructures bases de données.

Haute disponibilité & Sauvegarde

SQL Server Always-On.
Windows Server Failover Clustering.
Stratégies de sauvegarde :
- Full Backup
- Differential Backup
- Transaction Log Backup
- Copy-Only Backup
- Filegroup Backup

Sécurité

Authentification Kerberos.
Gestion des certificats.
Intégration avec les annuaires d’entreprise.
Notions de chiffrement des données (TDE – Transparent Data Encryption).

Automatisation

Très bonne maîtrise de PowerShell.
Capacité à analyser, maintenir ou développer des scripts complexes.
Capacité à fournir des spécifications d’automatisation aux équipes Ansible.
Notions Git appréciées.

Réseau & Infrastructure

Connaissances des règles Firewall liées à SQL Server.
Connaissance des outils SQL Server (SSMS notamment).

Les plus

Expérience SQL Server sous Linux.
Expérience de migration Oracle vers SQL Server.
Expérience de projets d’automatisation.
Veille technologique active.

Soft Skills

Leadership naturel.
Excellente communication.
Forte orientation client.
Capacité à prendre de la hauteur sur les problématiques techniques.
Force de proposition.
Autonomie et rigueur.
Esprit d’analyse et de synthèse.

Working environment

Prérequis indispensables

Anglais courant obligatoire (animation de réunions quotidiennes avec le client)

Capacité à prendre des décisions d’architecture

Expérience d’environnements infrastructures SQL Server

Rédaction de documentation d’architecture

Gestion de réunions client

Localisation

Full Remote autorisé.
Résidence obligatoire en :
- France
- Allemagne
- Espagne

Profil Habilitable Confidentiel défense

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20 - 99 employees

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