Experis France

Job Vacancy Problem Manager IT - Puteaux (92) - (F/H)

Puteaux (92)

Experis France

Job position

Permanent
As soon as possible
42k-45k €
< 2 years experience
Puteaux, Ile-de-France
Published on 28/06/2026

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Problem Manager IT - Puteaux (92) - (F/H) - Puteaux

Contexte

Dans le cadre d'un contrat d'infogérance, Experis renforce ses équipes et recherche un Problem Manager pour piloter l'analyse et la résolution des incidents récurrents sur des périmètres de support utilisateurs (helpdesk et proximité). Le poste s'inscrit dans un environnement structuré avec des enjeux forts d'amélioration continue, de qualité de service et de satisfaction utilisateurs.

Vos missions

  • Piloter le processus de gestion des problèmes (Problem Management) conformément aux bonnes pratiques ITIL
  • Identifier, analyser et prioriser les incidents récurrents et majeurs
  • Déterminer les causes racines (RCA) et mettre en place des plans d'actions correctifs et préventifs
  • Assurer le suivi des problèmes jusqu'à leur résolution définitive
  • Animer les comités de suivi et communiquer auprès des parties prenantes
  • Collaborer étroitement avec les équipes de support (helpdesk, proximité) et les équipes techniques
  • Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (réduction des incidents, amélioration du service)
  • Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils

Candidate profile

Technical skills




Expérience confirmée en Problem Management dans un environnement d'infogérance / support IT



Bonne connaissance des activités helpdesk et support de proximité



Maîtrise des processus ITIL (incident, problem, change)



Expérience en analyse de causes racines (RCA) et outils associés



Capacité à piloter des plans d'amélioration continue



Bonne maîtrise des outils ITSM



Anglais professionnel apprécié





Soft skills






Rigueur et esprit analytique


Sens du service et orientation résultats


Excellentes capacités de communication


Capacité à fédérer et à coordonner des équipes transverses


Proactivité et force de proposition


Gestion des priorités et des situations complexes





Rejoindre Experis, c'est contribuer activement à la performance des services IT et à l'amélioration durable de l'expérience utilisateur.



Engagé·e en faveur de la diversité et de l'inclusion, Experis / ManpowerGroup France considère chaque candidature sans distinction.



-lien masqué-

Working environment

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Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.



Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.



A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements.



Nanterre, Ile-de-France
> 1000 employees
IT services
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. A travers la formation, Experis investit continuellement dans l’acquisition de connaissances de ses Talents afin d’anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d’associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière. Chiffres clefs France : 3 700 Talents 18 agences nationales 200 clients

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