Job position Chef de Projet Technique Workplace et Architecture réseau - Nationalité FR
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Un chef de projet technique expérimenté, spécialisé dans les infrastructures Workplace (postes de travail, réseaux, systèmes), capable de piloter des projets transverses tout en respectant les standards du groupe. Le profil doit allier expertise technique (SCCM, AD, réseaux), vision stratégique (coûts, résilience) et capacité à collaborer avec des équipes métiers et techniques. Une connaissance des enjeux cloud et de la sécurité est un atout majeur.
Missions principales
Gestion de projets Workplace avec un focus sur :
Salles de réunion (gestion technique et opérationnelle)
Visioconférence
Affichage dynamique
Gestion des accueils
Suivi de l’obsolescence des équipements et infrastructures
Sureté : serveurs de gestion d’accès, vidéosurveillance
Autres projets dépendant de l’actualité
Migration vers la technologie SD (aider sur installation et tests post-migration)
Reporting clair à la DSI, capacité à défendre et vendre un projet (budgets, devis…)
Remarque : le poste n’implique pas de « mettre la main à la patte » régulièrement, mais peut arriver en urgence (ex. switch HS).
Profil technique
Socle réseau solide (priorité n°1)
Compétences Workplace (priorité n°2)
Compétences généralistes IT (bonus, n°3)
Capacité à suivre et gérer des projets, tout en pouvant intervenir techniquement si nécessaire
Expérience : environ 10 ans dans le réseau / infrastructure / Workplace
Ancien expert technique infra ayant évolué vers chef de projet apprécié
Compétences souhaitées (les softs skills et la personnalité feront la différence)
Soft skills :
Multitâches, autonome et synthétique
Précis et pragmatique
Capacité à produire des reportings clairs sans besoin d’explications supplémentaires
Adaptable, capable de jongler entre différents sujets
Langues : Anglais indispensable
Conditions et contraintes
Localisation : Chateaufort/Magny-les-Hameaux, déplacements occasionnels en Iles de France
Déplacement à l’étranger : 1 fois/an
Télétravail : 2 jours par semaine
Nationalité : Française ou européenne (double nationalité OK)
Début : ASAP
Candidate profile
Contexte et objectifs de la consultation :
Pilotage technique des projets Workplace
Gérer les projets liés aux postes de travail, systèmes et réseaux dans un contexte de responsabilité accrue de la DSI centrale (12 DSI décentralisées).
Coordonner les phases de conception, déploiement et migration des infrastructures Workplace (ex : déploiement applicatif, masters, migrations, ingénierie postes de travail).
Conformité et amélioration des standards IT
S’approprier et faire respecter les standards d’architecture IT du Groupe, tout en proposant des améliorations.
Collaborer avec les métiers et chefs de projet pour aligner les solutions techniques sur les besoins métier.
Participer à la réduction des coûts (infra, build, run) et à l’optimisation de la résilience/scalabilité des solutions.
Innovation et POC (Preuves de Concept)
Concevoir et valider des architectures techniques innovantes (cloud, virtualisation, sécurité) via des POC.
Évaluer les nouvelles technologies (ex : outils de supervision, automatisation) pour renforcer l’efficacité des infrastructures.
Gouvernance et collaboration transverse
Animer les interactions avec les parties prenantes (DSI centrale, équipes métiers, prestataires).
Rédiger et maintenir une documentation technique complète (cahiers des charges, DAT, procédures opérationnelles).
Assurer un reporting hebdomadaire et des rapports "one shot" en cas de besoin critique (ex : diagnostics complexes).
Support utilisateur et adoption des solutions
Organiser la communauté d’utilisateurs et documenter les profils utilisateurs.
Faciliter l’adoption des solutions via des formations et une documentation claire.
Expertises Clés Attendues
Workplace & Systèmes :
Maîtrise des outils SCCM, Nexthink, Active Directory (GPO, OIAR), masters/migrations.
Expérience en ingénierie postes de travail et déploiement applicatif.
Réseaux :
Connaissance des solutions Infoblox, Palo Alto, Checkpoint, LAN/WAN/DHCP.
Cloud & Virtualisation :
Compétences en stockage, sauvegarde, virtualisation et architectures cloud (hybride/multi-cloud).
Bases de données :
Compréhension des architectures techniques et gestion des référentiels applicatifs.
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